梧州职场问答

  • 面试成功后,办理入职手续中被告知岗位取消,你会怎么做?  梧州求职者

    18*******62
    2021-06-04
    3个回答
    593人关注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******50 2021-06-04
    录用通知书属于一种公司对员工的正式要约,一旦发出也是具备法律效应的,从《合同法》可以看出,要约是希望和他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合下列规定是内容具体确定,然后就是受要约人承诺,要约人即受该意思表示约束。一旦合同上详细的约定了试用期,薪资待遇,工作地点,工作内容等详细内容,那么双方自然要遵守了。
  • 13*******09 2021-06-04
    公司在招聘广告的时候切记夸大其词,HR在邀请求职者面试的时候,一定要提前电话沟通,做好需求匹配,企业在设置管理制度的时候,既要考虑到公司的纪律,也要充分尊重员工,同事了解员工基本情况和其需求,做出选择。
  • 13*******36 2021-06-04
    仔细了解工作内容。你需要弄清楚,你在公司到底需要做什么,在公司是如何工作的,公司的运行机制也必须了解。要不然入职后就会手忙脚乱,觉得自己不能胜任,就容易萌发辞职的想法。同时,对自己要有清楚的认识,对自己的职业要有规划。找工作不是盲目的,你需要根据自己的喜好和要求去找,不是别人觉得好就是真的好。

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