田东运行管理招聘
桂聘提供2025年12月田东运行管理最新招聘,更多运行管理运行管理运营维护招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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仓管员
4000-5000元2025-12-19
赵先生岗位职责:
1、负责到货物资的清点及通知相关人员进行到货验收入库;
2、负责物资日常管理,包括物资入库上架及按区域分类码放,库容干净整齐,标识清晰明了,做到账、卡、物一致;
3、负责仓库日常出库管理,及时、完整、准确发货,不耽误生产运行和项目施工进度;
4、负责与财务做好每月月末抽盘,年中、年底全盘工作;
5、完成仓库收发、转库工作,保证每月仓库结账工作的顺利完成;
6、负责项目完工、生产剩余可二次使用的材料退库;
7、负责仓库日常巡检,做好仓库防潮防火防盗等的安全工作;
8、完成上级领导交办的其他工作。
招聘要求:
1、大专以上学历,20-35岁,有工作经验和叉车证者优先;
2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作,能承受一定的工作压力。 -
2026届“锦石计划”储备人才
4000-7000元2025-12-18
蓝先生主管一、培养定位:基层关键岗位梯队储备,目标岗位为班组长、值长等一线核心骨干。
二、生源导向:与企业业务契合度高的职业技术学院(含大专)、普通本科毕业生,以2026 届应届毕业生为主。
三、招聘专业:化学工程与工艺、冶金工程、矿物加工、应用化学、化工技术、热电专业、机械专业、工商管理、商务管理、市场营销、物流管理、发配电、电力系统及火电厂集控运行、热能动力工程、能源与动力工程、电气工程及其自动化、仪表自动化、机电设备维修与管理、机械制造、机械自动化、高分子材料与工程、机电一体、电气、热控、仪器仪表等热电、化工、新材料领域相关专业;以及财务会计、商务贸易、安全环保、人力资源管理、企业管理等专业。
四、培养任务要求,经过1-3年的培训学习,达到班长骨干、工艺员、调度员、主操、值长或部门管理专员级别的技能水平。
五、相关要求:要求性格活波开朗,思维活跃,有主见,积极向上,具备创新精神,具有较高的政治思想觉悟和综合素养,有良好的心理素质和身体状况,能适应生产技术岗位要求,有团队合作精神,有较强的敬业精神。
约 2 个岗位
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