职位描述

1.任职要求:全日制大学专科及以上学历,人力资源管理.行政管理.工商管理等相关专业,年龄要求在35岁以下.特别优秀者可适当放宽条件限制.
2.工作内容:负责公司招聘.劳资以及员工培训工作的组织与协调.拟定员工薪酬.福利等分配激励制度体系.并组织具体实施等人事工作.
3.薪酬待遇:试用期:试用期2个月(按国家规定).工资按公司职工薪酬管理制度同岗位职级的80%发放.正式员工:工资3000元-5000元/月(转正定岗后确定).缴纳五险一金,工作实行双休制.节假日休息按国家规定,其余各项福利按国家政策及公司薪酬制度确定.
4.报名方式及其它:有意应聘者请在来宾人才网上投递简历.并同时将求职简历(按来宾人才网站规定的格式填写.须按要求填写真实清楚.如填写错误信息.责任自负).近期个人生活照.学历.职称或技术资格证书.获奖证书等扫描件打包发送至报名邮箱:sj*****16@163.com,邮件主题“姓名+应聘岗位”.发送邮件时需设置邮件回执功能.以便确认邮件被成功接收.报名期限截止至2017年5月20日止.
我公司将筛选简历后安排面试(如有需要则先安排笔试).具体面试时间.地点将通过电话/短信/邮件通知.符合要求的应聘者.将电话/短信/邮件通知面试.不符合要求的应聘者不再另行通知.联系人:阳先生.18276****50.

公司简介

我公司成立于2016年12月,由广西来宾工业投资集团有限公司和兴宾区、武宣县、象州县、金秀县按照“统一规划、统一管理、共同开发、风险共担、利益共享”的合作开发机制,共同出资组建,系来宾市人民政府直属的国有控股企业。公司主要经营范围是来宾市三江口港产城新区范围内交通、港口码头、产业园区、水务及基础设施投资;矿产资源开发;大宗物资贸易;水运信息服务;生态农业;旅游主要开发的建设和投资;土地收储和土地一级开发;房地产开发与经营管理;房屋租赁;物业管理;工程施工;资产管理;港口码头、产业园区、旅游资源经营;矿产品(国家规定须审批许可的产品除外)、煤炭经营;建筑材料(木材除外)、木材、化工原料(化学危险品除外)、机电产品、汽车配件初级农副产品(国家专营控产品除外)、钢材、有色金属、淀粉类、预包装食品、散装食品批发零售;金属结构制作销售;仓储服务(危险品除外);道路普通货物运输.水上普通货物运输;国内货运代理。

为加快来宾市三江口港产城新区的开发建设,我公司急需肯奉献、善攻关、通业务、能力强的优秀人才,参与公司发展和来宾市建设。

上班地点

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2025-12-20
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2025-12-20
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人力资源主管的基本职责 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 8、协助推动公司理念及企业文化的形成; 9、协助制定公司人力资源整体战略规划; 10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。 篇二 【职责】 1、根据公司人力资源战略规划,为所负责区域的人事决策提供建议和信息支持; 2、负责相关系统内部人力资源调配,开发、引进外部人才,及时掌握员工动态,控制和减少骨干员工流动率; 3、负责人力资源招聘、录用、淘汰管理; 4、负责员工薪酬与绩效管理;负责先关系统绩效测评与薪资调整方案; 5、协助相关系统内整体工作计划的安排与组织实施,监督检查,综合考评人员的工作绩效; 6、负责建立和完善基础人事档案、公司员工劳动合同管理以及处理员工劳动纠纷与劳动争议; 7、完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1、大专或以上学历,人力资源、行政、企业管理等相关专业优先考虑;负责过薪资绩效及员工关系模块优先考虑; 2、熟悉人力资源六大模块,熟悉国家、地区及企业相关法规及政策; 3、熟悉办公软件及相关人事管理软件; 4、 年以上人力资源相关工作经验, 年以上人力资源管理经验; 5、有良好的团队协作精神,具备解决问题及内控管理的能力; 6、具有良好的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通协调能力;、 7、较强的责任感与敬业精神。
2025-12-20
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2025-12-20
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2025-12-20
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2025-12-19
陆女士
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1.负责公司人力资源规划和计划 2.定制公司人力资源管理各项规章制度 3.开展工作分析 建立 完善部门岗位职责说明书 4.负责招聘工作 做好人员建设梯队管理 5.组织绩效管理考核工作 6.开展员工培训,关注员工发展,做好人才的潜能开发,培养 7.负责薪酬福利管理工作 8.负责员工劳动关系管理
2025-12-19
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广西来宾三江口建设投资有限公司
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