钦州销售部门经理招聘
桂聘提供2025年11月钦州销售部门经理最新招聘,钦南区1条钦北区1条,平均工资约为5594元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多销售部门经理保险销售经理it销售经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
汽车市场专员
3000-4000元2025-11-16
劳晶晶职位描述:1、根据行业市场情况,协助部门经理做相关市场活动的策划和宣传
2、推广并执行所制定的市场活动方案,并在活动中协调各部门工作人员。
3、按厂家下发的要求,制作相关展厅物料,对销售展厅进行各节假日的装点。
4、维护好公司在汽车网络的宣传平台,监督销售部门的执行情况。(待遇***)
任职要求:1、有一年以上工作经验,大专及以上学历优先;
2、熟练使用office办公软件,有一定文字功底;
3、有高度的工作责任心和工作热情,能吃苦耐劳,有良好的沟通能力和团队协作能力;
4、熟练使用PS软件,有广告宣传、产品上市宣传活动等以及汽车行业相关经验者优先。 -
酒店总经理
10000-15000元2025-11-12
刘经理1.全权负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标。
2.制定酒店经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。制定酒店一系列价目,如房价、餐饮价等。对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划,带领销售部进行全面的推广销售。详细阅读和分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成情况,并采取对策,保证酒店经营业务顺利进行。
3.建立健全酒店的组织系统,使之合理化、精简化、效率化。主持每周的总经理办公会。
4.检查情况汇报,并针对有关问题进行重点讲评和指示。传达政府或董事会的有关指示、文件、通知,处理好人际关系,协调各部门之间的关系,使酒店有一个高效率的工作系统。
5.健全各项财务制度。阅读分析每日、每月账目,监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作,检查分析每月营业情况,检查收支情况,检查应收账款和应付账款。
6.有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况,检查服务质量,并将巡视结果传达至有关部门。
7.安排酒店的维修保养工作。
8.与各界人士保持良好的公共关系,树立酒店形象,并代表酒店出面接待重要贵宾。
9.指导训导工作。培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。
10.以身作则,关心员工,奖罚分明,使酒店有高度凝聚力,并要求员工以高度热情和责任去完成好本职工作。
11.负责选聘、任免酒店副总经理、总经理助理等重要*。负责酒店管理人员的录用,考核部门经理,决定酒店机构设置,员工编制及奖惩、晋升工作。
约 2 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
钦州销售经理招聘工资
¥
5594
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 25K,最多人拿:5K
-
4.1%2K
-
14.2%3K
-
14.2%4K
-
34.3%5K
-
17.2%6K-8K
-
8.9%8K-1W
-
7.7%1W以上
学历要求分析
-
不限学历100%
钦州销售经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
-
不限经验99.4%
-
1-3年0.6%
钦州销售经理招聘需要什么经验?不限经验占99.4%,1-3年占0.6%。