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钦州人力专员招聘

桂聘提供2026年1月钦州人力专员最新招聘,钦南区2条钦北区1条,更多人力专员人力专员人力专员/助理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-31
马强
2025-12-31
刘健强
1、高中及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先考虑。
2、熟练使用办公软件,如 Word、Excel 和 PowerPoint。例如,能够使用 Word 制作各类文件,如市场活动通知、会议纪要等;利用 Excel 进行简单的数据记录与统计,像摊位租金收入统计等。
3、具备良好的文字处理能力,包括书写清晰、有条理的文档,能准确地传达信息。
4、有相关人事文员工作经验者优先,要求熟悉办公室日常工作流程,如文件管理、办公用品采购等。
5、工作态度认真、细致,有责任心,能够严格遵守公司的规章制度。
2025-12-30
施少杰
岗位职责:
  1、协助领导完成公司的组织架构、岗位职责、员工培训、绩效考核、薪酬管理、企业文化建设等各模块的工作;
2、建立和完善公司人力资源管理制度并监督实施、协助各部门进行人员编制的统筹规划;
3、负责公司员工管理中所产生的劳动纠纷问题及对重大劳资纠纷案件时提供支持;
  4、负责招聘面试、劳动合同与档案建立等具体专业工作;
  5、负责公司员工活动的策划和组织;
 6、监督执行规章制度和劳动纪律,处理员工奖惩事宜;
 7、其他突发事件处理和领导交办的临时性工作。
  任职资格:
  1、人力资源或相关专业专科以上学历;
  2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
  3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
  4、有经验者优先考虑;
2025-12-30
章经理
负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案
约 4 个岗位
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