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钦州人力招聘

桂聘提供2025年12月钦州人力最新招聘,钦南区10条钦北区2条,平均工资约为4000元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人力人力资源人力招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

土建技术工程师

15000-18000元
钦州-钦南区 2人 建筑 浏览:14
2025-12-18
广西壮族自治区钦州市钦州港区经济技术开发区海豚路1号华谊基地
岗位职责:
1、协助搞好施工监理,复核工程量;
2、管理施工现场所需材料,督促施工工人、材料和设备按时进场;
3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档;
4、负责项目施工期间的安全防范;
5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划;
6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务;
7、负责分项总承包的成本核算;
8、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。
任职资格:
1、相关专业大专以上学历;
2、有土建方面5年以上施工经验;
3、熟悉施工过程的各项环节的流程;
4、熟悉现场施工组织设计及现场施工方案的编制;
5、具有良好的语言表达能力;
6、具备一定的团队沟通和协调能力;
7、责任心强,能吃苦耐劳,具有良好的敬业精神。

餐饮部长

4000-7000元
2025-12-18
具体负责餐厅酒馆的日常和管理工作,确保为宾客提供高质量的服务,努力完成各部门下达的各项经营指标,为店树立良好的餐饮形象,具体职责:1.检查服务员的仪表,仪表及出状态 2.了解每日店预订状态并向本班组传达布置任务,合理分工,调配人力,3.带领和指挥服务员完成营业前各项准备工作,摆台,各类服务用具,须取酒水等,4.实施检查营业前的各项准备工作,5.全面控制本服务区域的客人用餐情况,及时解决出现的问题,处理客人投诉等,6.负责本区域内设备维护,保养,清洁,

分公司经理

8000-12000元
钦州-钦南区 1人 浏览:10
2025-12-18
岗位职责:
1. 负责分公司整体运营管理,制定并执行业务发展战略,确保完成公司设定的业绩目标;
2. 优化资源配置,提升团队工作效率,推动公司文化和业务理念的落地;
3. 拓展并维护客户关系,确保客户满意度,提升市场份额;
4. 监控和分析市场动态,及时调整业务策略以应对市场变化;
5. 主持日常管理工作,包括但不限于财务管理、人力资源管理和质量控制。
6.熟悉中欧班列操作,销售,运营管理
任职要求:
1. 具备丰富的物流管理经验,熟悉铁路运输行业运作模式;
2. 出色的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标;
3. 优秀的商务谈判和客户关系维护能力,能够有效处理内外部合作事宜;
4. 强大的分析和决策能力,能够基于数据制定战略并推动执行;
5. 良好的沟通和协调能力,能够在多元文化环境中工作,推动跨部门协作。
2025-12-18
与各企业财务、采购、营销、人力、IT部门保持良好的沟通,积累行业人脉,有效执行和推进行业经营计划; 5. 负责金蝶、用友等ERP软件项目的跟进。 任职要求: 1.
钦州-钦南区 1人 浏览:21
2025-12-18
工作内容: 1、负责人力资源部门的日常管理工作,确保部门运作高效; 2、参与制定和优化人力资源政策和流程,提升人力资源管理效率和质量; 3、监督和指导团队成员,确保人力资源相关任务的完成。 …… 岗位要求: 1、具备人力资源管理相关知识和技能; 2、能够独立处理和解决人力资源相关问题; 3、具有良好的领导能力和团队协作精神。

人力行政主管

6000-11000元
钦州-钦南区 1人 投递:3人 浏览:9
2025-12-18
任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先; 2、具备5年以上人力资源及行政管理经验,有物流行业背景者优先; 3、熟悉国家劳动法律法规,具有较强的组织协调能力与人际沟通能力
2025-12-18
章经理
岗位要求: 1、人力资源、心理学、行政管理等相关专业,大专以上学历; 2、1年以上人力资源相关工作经验,热爱人力资源工作; 3、熟悉各项实务的操作流程,工作认真负责,执行力高; 4、具有良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力; 5、熟练操作各类办公软件,如word、excel、powerpoint等。 丰富的福利待遇 1、休假:月休4.5-5.5天;正式员工享受带薪年休假;已婚有孩职工六一儿童享半天假;正式员工生日享半天假期; 2、薪酬补贴:享受行业内富有竞争力和上升空间的薪资、年度调薪机制;部分岗位提供(工资外)油费补贴、话费补贴、岗位津贴、开盘津贴、年终奖等; 3、福利设定...

人力资源经理

8000-13000元
钦州-钦南区-北部湾国际建材商贸城 1人 电器 家具 投递:1人 浏览:5
2025-12-18
陈春凤
招聘员工 人才计划 新人培训 行政管理
2025-12-18
章经理
负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案

招聘高级专员

6000-8000元
钦州-钦南区 1人 纸业 浏览:33
2025-12-13
黄女士(网申公众号 金光纸业招聘)
一、岗位要求: 1、人力资源管理相关专业,本科学历,要求5年以上中型以上工业制造业企业招聘管理相关工作经验; 2、熟练掌握招聘管理全流程管理,具备先进的人力资源管理理论与实践知识,熟悉劳动法、合同法及国家人力资源相关法律法规 …… 二、主要工作职责: 1、依据公司发展战略,制定公司人力资源招聘人力规划,制定以及实施年度招聘计划; 2、主导招聘渠道维护,招聘流程优化项目、校企/政企关系维护等; 3、深度对接新建项目招聘全流程规划

人事行政专员

3000-6000元
钦州-灵山县 1人 投递:1人 浏览:13
2025-12-13
郑小勇
熟悉人力资源管理的核心知识,有相关工作经验者优先。 3. 熟练掌握办公软件的使用,具备基本的数据分析和文档管理技能。 4. 具有良好的组织和协调能力,能够在团队中发挥协作作用。 5.

人事专员

2000-3000元
2025-12-13
罗司平
工作内容: 1、负责安排应聘人员的面试; 2、发布招聘信息,通知来应聘人员的面试电话; 3、员工考勤 考核制度 以及底薪核算 4、社保公积金缴纳以及对接税务局 岗位要求: 1、本科人力资源管理专业
2025-12-13
黄主管
1,大专毕业,人力资源管理或企业管理专业毕业优先。 …… 2、负责执行公司人力招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事规章制度; 3、负责、认真核查全体人员的考勤,每周公布1次考勤异常,每月统计考勤汇总; 4、对面试合格人员进行岗前培训,并做好新员工培训记录;
约 13 个岗位

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钦州人力资源专员/助理招聘工资

¥ 4000
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 6.3%
    2K
  • 25%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 6.3%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
钦州人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
钦州人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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