钦州酒店总经理招聘
桂聘提供2025年11月钦州酒店总经理最新招聘,钦南区3条钦北区1条,平均工资约为10105元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多酒店总经理酒店总经理酒店总经理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店前厅经理
6000-10000元15小时前
鲁靖拉昆塔温德姆酒店-前厅经理
岗位职责:
1. 全面负责前厅部相应管理工作,创造良好的工作氛围。
2. 掌握客房预订情况,向总经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。
3. 能及时处理前台工作中的账务差错,有效处理宾客有关投诉。
4. 制定员工培训计划,确保培训计划贯彻落实。
5. 建立良好的宾客关系,努力增加客房销售。
岗位要求
1. 大专及以上学历,有同等岗位工作经验2年以上。
2. 有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。
3. 熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。
4. 身体健康,品貌端正,气质高雅。
5. 掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,能独立处理各种投诉。 -
房务总监/店长
8000-12000元15小时前
韦延海(销售型)房务总监/店长
该岗位工作地点:南宁市/钦州市
岗位职责
(1)制订前厅部和客房部的总体运行计划、各项经营指标及规章制度,下达任务并进行统筹实施。
(2)根据市场和酒店客房的销售情况,参与制定酒店客房价格策略。
(3)根据市场行情及客房销售情况,对前厅部及客房部的各项服务工作制定改进办法,并组织实施。
(4)制定并控制前厅部及客房部的运营成本及各项费用。
(5)定期向总经理汇报前厅部及客房部运行计划的执行情况、资金运用情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。
(6)参与对酒店组织结构的规划和总体经营计划的制订工作,进一步优化酒店的客人接待与服务系统。
(7)协调前厅部、客房部与其他各部门之间的关系及内部关系,确保客人接待服务的连贯性。
(8)参考所辖部门内客人投诉及提出问题的情况,做出批示并将客人的意见融入酒店服务政策的制定和实施中。
(9)制定和评估前厅部经理、客房部经理的年度绩效考核,审核所辖部门内基层管理人员年度绩效考核的标准与方法。
(10)遵照酒店的人事政策和人力资源计划,制订前厅部、客房部各级人员的培训计划并组织实施,以提升一线服务人员的综合素质。
岗位要求
1、学历要求:酒店管理相关专业,大专以上学历,年龄45岁以下。
2、工作经验及年限:五年以上星级酒店管理工作经验
4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力
5、通用技能(计算机/语言等)熟练使用办公软件。普通话标准流利(会粤语更好)
6、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力 -
酒店总经理
10000-15000元15小时前
刘经理1.全权负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标。
2.制定酒店经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。制定酒店一系列价目,如房价、餐饮价等。对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划,带领销售部进行全面的推广销售。详细阅读和分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成情况,并采取对策,保证酒店经营业务顺利进行。
3.建立健全酒店的组织系统,使之合理化、精简化、效率化。主持每周的总经理办公会。
4.检查情况汇报,并针对有关问题进行重点讲评和指示。传达政府或董事会的有关指示、文件、通知,处理好人际关系,协调各部门之间的关系,使酒店有一个高效率的工作系统。
5.健全各项财务制度。阅读分析每日、每月账目,监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作,检查分析每月营业情况,检查收支情况,检查应收账款和应付账款。
6.有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况,检查服务质量,并将巡视结果传达至有关部门。
7.安排酒店的维修保养工作。
8.与各界人士保持良好的公共关系,树立酒店形象,并代表酒店出面接待重要贵宾。
9.指导训导工作。培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。
10.以身作则,关心员工,奖罚分明,使酒店有高度凝聚力,并要求员工以高度热情和责任去完成好本职工作。
11.负责选聘、任免酒店副总经理、总经理助理等重要*。负责酒店管理人员的录用,考核部门经理,决定酒店机构设置,员工编制及奖惩、晋升工作。 -
营运主管
4000-5000元2025-11-21
姜元鑫4、严格执行各项安全管理规范,协助影城总经理监督安全管理工作的执行。 5、有效开展跨部门沟通,确保工作有序完成。 6、完成领导交办的其他工作。 岗位任职要求 1、大专及以上学历,专业不限。 …… 2、1-3年以上影城或其它连锁行业(酒店、餐饮、卖场等)营运工作经验。 3、较强的沟通能力和责任心。 4、热爱电影,诚实敬业,有责任心。
约 4 个岗位
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钦州酒店总经理招聘最新投递
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曾先生投递了 广西恒基投资集团有限公司 的 酒店总经理 职位2025-11-20
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钦州总裁/总经理/CEO招聘工资
¥
10105
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 25K,最多人拿:1W以上
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6.9%3K
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17.2%5K
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10.3%6K-8K
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31%1W以上
学历要求分析
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不限学历95%
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大专5%
钦州总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占95%,大专占5%。
经验要求分析
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不限经验100%
钦州总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占100%。