钦州分公司总经理招聘
桂聘提供2025年11月钦州分公司总经理最新招聘,钦南区2条,平均工资约为6300元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多分公司总经理分公司总经理区域管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
财务经理
5000-6000元2025-11-25
庞春宇【岗位职责】
1、结合总部工作计划,在公司总经理的直接领导下,负责组织和领导公司的财务工作,提供规范化、标准化的会计
核算和财务管理服务;
2、定期进行财务报表分析,成本核算分析,为公司经营管理决策提供详实依据;
3、监控可能会对公司造成经济损失的经济活动,并及时向总经理报告,提出有效措施;
4、负责安排财税顾问及客户财务服务组的日常工作,并定期审核记账过程,确保账务准确无误,检查并督促外勤部
办理外勤事宜;
5、辅助会计部解决客户公司的专业财税问题,陪同销售部出访重要意向客户,促成签单;
6、负责员工财务知识的培训、考核工作,提高财务、销售人员的专业领域知识;
7、不断学习税法内容,确保税务知识与时俱进,并积极有效培养团队成员,为公司储备人才;
【任职要求】
1、最优选择员工类型:
1)要求:代理记账行业或会计师事务所工作经验3年以上,以及企业财务管理工作经验3年以上,精通税法。
财务类相关专业,持有中级及以上会计职业资格证书;
2)优劣:对公司运营发展快速熟悉;
3)会计经理岗位,分公司根据健康度模型设定,必须符合相关要求,且具有强烈的责任心和高度的执行力,个
人目标与企业发展目标相一致,充分认同公司。
【薪酬福利】
1、薪酬:底薪4500至6000+提成+绩效奖金+年终奖励
【晋升空间】
1、岗位晋升:会计经理——分公司合伙人——区域财务总监 -
抖音广告营销顾问
4000-8000元2025-11-25
李志艺本岗位负责全市域广告业务
一、工作内容:
1、负责公司抖音、今日头条广告业务的推广;为企业介绍抖音广告,跟老板或者相关策划对接,介绍抖音广告如何做好线上营销拓客这一块,最终达成合作。
2、通过电话沟通,上门拜访等方式,了解客户需求,制定推广方案,达成合作关系;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4、自觉遵守公司及部门规章制度,服从领导安排的。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历,广告学、新闻学、传播学或市场营销相关专业毕业的优先考虑;
2、对互联网广告营销有基础了解,有文案/策划相关经历者优先;
3、有大客户开发/对接/服务经验者优先;
4、具备较强的学习能力、社交能力及应变能力;
5、对互联网广告或传媒行业有热情,能够适应快节奏。
三、薪资福利:
1、待遇:无责浮动底薪(2800-5000)+社保+提成 转正年薪可达8-10万+(上不封顶)
2、国家节假日照常放假;
3、免费培训:岗前培训+技能培训(营销、管理)+职业扩展训练(优秀员工有机会派往分公司学习);
4、丰富多彩的员工团队活动:员工拓展、旅游,聚餐,公司活动等,工作是为了更好的享受生活;
5、广阔的发展空间,公正公开透明的晋升体制。
专业线:营销顾问--银牌顾问--金牌顾问--钻石顾问--皇冠顾问
管理线:营销顾问--销售主管--销售经理--销售总监--营销副总--分公司总经理
上班时间:周一到周五上午8:30-12:00 下午14:00-18:00(周末双休)
约 2 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
钦州区域负责人(辖多个分公司)招聘工资
¥
6300
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
-
8.3%3K
-
22.2%4K
-
22.2%5K
-
5.6%6K-8K
-
11.1%8K-1W
-
13.9%1W以上
学历要求分析
-
不限学历100%
钦州区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
-
不限经验100%
钦州区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么经验?不限经验占100%。