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浦北区域招聘

桂聘提供2025年12月浦北区域最新招聘,平均工资约为5475元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多区域区域销售经理大区域销售经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

酒店客房主管

4000-5000元
钦州-浦北县 1人 浏览:1
12小时前
胡竞选
【岗位职责】
1、负责组织和安排客房和公共区域的清洁工作;
2、督导、培训和考核下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作;
3、确保酒店客房干净与设施完好,满足宾客的服务需求;
4、负责客房物品管理、客耗/洗涤等成本管控,督导仓管员做好仓库管理工作
协助工程人员完成客房和公共区域的维修。
【任职资格】
1、两年以上任职酒店客房主管或一年以上客房经理的工作经验,
2、有较强的卫生质量管理意识及工作协调能力,客观积极向上,具备培养下属的职业能力;
3、负责客房管理工作,督促标准化管理。
职位晋升通道:主管-经理-副店长-店长
【晋升通道】客房负责人-酒店总经理-经营战区总监-分公司经营COO
【福利待遇】薪资+绩效+包吃+包住+全勤奖+工龄工资+生日福利+户外活动+生日会+年会等等
【工作时间】每天8小时,每周单休

销售经理/主管

4000-5000元
钦州-浦北县 1人 浏览:1
12小时前
胡竞选
【岗位职责】
1、负责连锁酒店销售业绩提升,承担对应销售业绩目标并实施;
2、制定酒店细分市场的价格策略和房量分配,分析收益和出租率,实现收益最大化;
3、制定酒店不同时期的市场策略以改善现有房价与客源结构,开展同行竞业调查;
4、负责酒店的市场开拓、客源组织和产品销售工作,拜访及维护协议客户;
5、拓展协议客户,完成酒店下达的销售任务。
【任职资格】
1、具有 2 年以上从业经验、1 年以上酒店销售管理工作经验,有酒店协议客户拓展工作经历
最佳。
2、掌握常用的办公软件 word、excel 等,良好的沟通能力。
3、结果导向,有强烈的成功愿望;
【晋升通道】销售主管-销售经理-区域销售经理/酒店总经理-集团销售经理/经营战区总监
【福利待遇】薪资+绩效+提成+社保+包吃+包住+全勤奖+工龄工资+生日福利+户外活动+生日
会+年会等等
【工作时间】每天 8 小时,每周单休
12小时前
胡竞选
【岗位职责】
1、负责连锁酒店销售业绩提升,承担对应销售业绩目标并实施;
2、制定酒店细分市场的价格策略和房量分配,分析收益和出租率,实现收益最大化;
3、制定酒店不同时期的市场策略以改善现有房价与客源结构,开展同行竞业调查;
4、负责酒店的市场开拓、客源组织和产品销售工作,拜访及维护协议客户;
5、拓展协议客户,完成酒店下达的销售任务。
【任职资格】
1、具有 2 年以上从业经验、1 年以上酒店销售管理工作经验,有酒店协议客户拓展工作经历
最佳。
2、掌握常用的办公软件 word、excel 等,良好的沟通能力。
3、结果导向,有强烈的成功愿望;
【晋升通道】销售主管-销售经理-区域销售经理/酒店总经理-集团销售经理/经营战区总监
【福利待遇】薪资+绩效+提成+社保+包吃+包住+全勤奖+工龄工资+生日福利+户外活动+生日
会+年会等等
【工作时间】每天 8 小时,每周单休
12小时前
胡竞选
【岗位职责】 1、负责组织和安排客房和公共区域的清洁工作; 2、督导、培训和考核下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作; 3、确保酒店客房干净与设施完好,满足宾客的服务需求; 4、负责客房物品管理 …… 、客耗/洗涤等成本管控,督导仓管员做好仓库管理工作 协助工程人员完成客房和公共区域的维修。
约 4 个岗位
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钦州销售经理招聘工资

¥ 5475
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 5.9%
    2K
  • 14.8%
    3K
  • 11.8%
    4K
  • 34.3%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 7.7%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
钦州浦北县销售经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
钦州浦北县销售经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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