平南活动招聘

您关心的，我们懂！
注：不招收寒暑假期实习！！！
【在这里，您将会经历】
1、入职训练 - 初步了解公司的业务和发展现状，并迅速融入其中；
2、销售管理：带领客服团队完成销售业绩，负责销售目标的分解、落实；
3、团队管理：负责客服团队的日常管理、监督、指导、培训和评估；制定客服服务规范、流程和制度；完善客户常见问题反馈及解决流程，全方位优化客户服务质量；
4、客服培训：制定客服培训计划并组织落实，通过培训不断提高客服人员的业务技能；对售后客服人员（退换货、退款、查件）的工作组织和技能指导；
5、客户管理：管理客户档案，建立客户关系维护相关办法；利用通讯工具向客户发送促销季新品信息；维护客户关系，增加客户粘度；
6、服务管理：建立并优化企业独有的服务准则，包括售前、售中和售后服务，并致力于推动和监督准则的良好执行；
7、店铺日常操作的维护和管理：关注售前客服的订单有效性和每日完成业绩；关注售后每日的退换货、退款及各项售后问题处理；跟进分析报表数据，优化服务流程提高转化率；
8、针对客户对产品的反馈，主要竞争对手的市场变化，提出建设性方案或合理化建议；
9、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核方案，优化人员结构，并熟悉绩效KPI；
10、协助相关团队管理和维护在线商品，配合执行各种店铺活动；
11、配合运营团队执行促销方案，提升营销的服务满意度和好评率；
12、对于市场及淘宝等各种变动能立刻做出反应，及时调整人员结构和工作安排；处理突发情况，制定预警机制和处理方法；
13、传递、执行公司政策，各种店铺活动等信息 ，确保所管岗位能及时了解和响应；
【在这里，我们需要您】
1、全日制大专或以上学历，专业不限（最好工商管理专业）
2. 具备想法和态度，通过公司系统培训，后期能独立带领团队，对接完善工作内容；
3. 具备优秀的学习能力，通过系统培训，掌握人力资源、企业管理等管理知识体系；
4. 具备求真务实的精神，用心了解和学习公司文化和系统，以结果为导向
【福利待遇】
1、薪资待遇：具备市场竞争力的酬劳，定期调整薪资；
2、上班时间：9:00-18:00工作制；每周单休/轮休制；
3、节日礼品：特定节日有礼金或礼品，法定节假日带薪休息；
4、零食水果：不定期零食、水果餐、团建活动，每年年会等活动福利。
5、公司是很年轻化95-00后，满满的正能量，每天带给你不同的快乐！
【公司地址】
1、地址：贵港市平南县瑞发商务办公写字楼3楼301双骄科技（3楼出电梯左转就是）
2、具体地址可地图导航瑞发商务办公写字楼

【岗位职责】
1、负责售前、售后客服团队的整体管理，每天监督客服聊天记录，抽检聊天服务质量,做好客服的排班安排，根据店铺实时客流状况及客服接待能力，调整客服接待量及替补工作，确保客服部每天工作有序、顺畅、高效；
2、参与制定并执行客服流程、服务标准、客服工作计划、日常员工激励和绩效考核管理；
3、处理产品售前、售后的疑难问题，善于发现后服务操作流程中的缺陷问题并及时进行优化，有能力妥善处理中差评，针对客户常见及共性问题及每期推广活动，不断更新客服话术，并做出更新；
4、具备优秀的问题分析与解决能力、较强的应变能力和善后处理能力，能独立处理售前、售后、投诉等业务；
5、负责售前、售后服务成本的控制，以及重大事故、危机事件的协调处理，包括应对策略制定，及时与相关部门沟通解决问题；
6、有分析以及培训能力，定期培训提高新老员工的综合素质，定期进行员工服务培训以及客服问题处理预案的制定；
7、负责通过优质服务维护客户关系，并持续提高客户满意度
8、配合运营团队执行促销方案，提升营销的服务满意度和好评率；
9、具备较强的沟通协调能力和客户服务意识，优秀的沟通谈判和危机处理能力。
10、工作责任心强，能承受较大的工作压力，具备团队合作精神；
11、完成上级领导交办的其他工作。
【任职要求】
1、全日制大专或以上学历。
2、两年以上淘宝、天猫或京东客服经验；
3、熟悉天猫、淘宝、京东规则；
4、具有较强的沟通能力和执行力；
5、熟练使用EXCEL、WORD等办公软件，会基础表格制作及公式计算、文档编辑、打字速度60字/分钟以上；
【福利待遇】
1、薪资待遇：具备市场竞争力的酬劳，定期调整薪资；
2、上班时间：9:00-17:00,；每周轮休制；
3、节日礼品：特定节日有礼金或礼品，法定节假日带薪休息；
4、零食水果：不定期零食、水果餐、团建活动，每年年会等活动福利。
5、晋升机遇：公司提供纵向或横向的职业发展规划；
【公司地址】
1、地址：贵港市平南县瑞发商务办公写字楼3楼301双骄科技（3楼出电梯左转就是）
2、具体地址可地图导航瑞发商务办公写字楼

职位描述
1.组织制定公司各项财务管理规章制度及有关规定，并监督执行。
2.制定规范成本核算方法，准确分摊成本费用，并进行成本分析。
3.组织拟订筹资计划和使用方案，根据资金运转情况提出财务预警和风险控制措施。
4.对公司税收进行整体筹划与管理，规避公司涉税风险，按时完成税务申报及年度审计工作。
5.每月根据各厂报表，进行预算执行差异分析，并出具分析报告。
6.熟悉合并报表，具有管理子公司财务方面的经验。
7.建立健全公司财务管理体系，对财务部门日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
8.负责与领导、协作单位、内部各单位/部门的联系、沟通、协调。
9.织内部团建活动，制定财务培训计划。
10.熟悉广西当地财税政策优先。
任职要求
1.全日制专科以上学历，财务会计专业，中级职称以上，在制造类企业担任财务经理5年以上，性别不限，年龄35-50岁。
2.熟悉企业会计准则。
3.熟练使用金碟、用友进销存软件。
4.有较强的沟通力、管理能力、培训能力。

职责: 1、负责公司日常行政工作及管理 2、组织和协调公司各类会议，活动等 3、制定或协调上级执行相关的政策和制度 4、完成上级交代的其他工作 要求: 1、大专以上学历，人力资源，行政管理相关专业

1、负责景区内所有智能代步车日常运营工作； 2、引导游客租车维护客情解决客户问题； 3、负责处理景区代步车辆日常维护管理完成经营指标任务； 4、负责制定智能代步车的阶段性运营活动； 岗位要求：

公司承接项目活动的主持工作，负责公司各种会议的主持工作，彩排等。平时需要在公司坐班