南宁造价部经理招聘 | 云之龙咨询集团

职位描述

工作职责：

1.根据年度目标，制定部门年度、季度和月度工作目标与计划，并进行指标分解和跟进落实。

2.根据工程造价相关法律法规、合同履约要求及客户需求，进行造价咨询工作管理，对咨询进度、成果质量和风险负责，不断提高造价咨询工作效率和质量。

3.收集、整理和分析客户信息及关系维护；统筹、协调和推动内外部资源整合，召集委托方和相关单位就项目执行中的问题进行协商等，保障造价咨询业务目标达成。

4.对部门流程、制度、标准、工具和方法进行建立与优化。

5.对人才进行甄选、评价、培养、考核、激励与发展，不断提高员工专业技术与素质水平。

6.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，工程造价、工程管理及相关专业。

2、有较强的沟通协调、组织能力，担任过一定规模的造价团队管理。

3、具有一级注册造价工程师、咨询工程师（投资）的优先。

4、熟练使用工程造价计量、计价、办公软件等相关工具软件；至少精通土建或安装，熟悉市政、水利、公路等专业。

公司简介

云之龙咨询集团有限公司（原名：广西云龙招标集团有限公司）成立于2001年，是云之龙集团母公司，注册资本5000万元，是一家独立法人的综合性招标代理机构，具有政府采购招标代理甲级、政府采购咨询、工程招标代理甲级、工程造价咨询甲级、中央投资项目招标代理甲级、国际招标代理等资格，并率先在同行中通过ISO9001质量管理体系认证。
       目前，集团旗下包括：云之龙项目管理咨询有限责任公司、广西云之龙投资发展有限公司、广西云之龙工程风险管理有限公司、广西云之龙文化发展有限公司、广西云之龙教育发展有限公司等子公司。
       多年来，集团业务已延伸至广西桂林、柳州、贵港、玉林、河池、百色、崇左、防城港、钦州、来宾、北海、梧州、贺州及广东茂名、化州等地，代理项目涉及政府、企业、事业单位，涵盖文化教育、医疗卫生、工程建设、水利电力、环保及城市基础设施建设等诸多重要领域，形成了具有云之龙特色的招标代理风格。
       集团拥有一批具有中高级执业资格的人才，专业涉及机械、电气、电子、土建、水利、电力、经济、财会、外语等。集团为员工制定了专业学习、考核、提高等成长机制，经常参加国家、自治区有关部门举办的《中华人民共和国招标投标法》和《中华人民共和国政府采购法》等有关业务知识培训，造就了一支高素质的专业人才队伍，在区内外赢得好评，形成了云之龙的人才优势及人才发展特色。
       集团有设备齐全、技术先进、环境一流的开标厅和评标室，建立了自己的网站和完善的内部OA管理网络，招标、投标、办公均实现网络化管理。集团制定了完善的内部约束机制，开标、评标现场实现了全天候的监控管理，并实现了采购人代表评标专区及评标专家评标专区的独立分离，每个评标区域内均设置了全封闭监控，并有双向视频传送系统将采购人代表及评标专家的评标全过程实现实时双向无障碍沟通,确保了开标评标工作的严谨性、规范性和公正性。集团自主开发了评标管理系统软件、专家库和供应商库管理软件，建立了行业齐全、信誉良好的评委专家库和供应商库并得到了政府采购监管部门的认可和采用。现专家库成员的专业涉及工程、机电、轻工、电子、卫生医疗、仪器、经济、环保、法律等80多个领域，为实现项目招标代理的技术咨询、方案设计等全方位服务提供了强大的人才、技术和信息支撑。
       集团始终坚持“公开、公平、公正”的原则，以诚信、规范、高效、创优的企业宗旨以及高素质的员工队伍，得到了各级管理部门、业主单位、区内外投标人、专家评委的一致认可和好评。我们坚信：在社会各界的鼎力支持和云之龙人的不懈努力下，云之龙招标集团有限公司一定能够以更高的质量、更优的服务回报社会！

上班地点

工作地址：南宁良庆区青山路查看上班路线

可能感兴趣的职位: 电商选品经理
5000-6000元

南宁-良庆区

广西乐村淘网络科技有限公司

计算机硬件

岗位职责： 1、在部门负责人的领导下，制定选品组年度选品计划； 2、根据公司和部门要求，采购合格产品，并且管控好采购价格； 3、完善产品数据库，维持产品数据库时时更新； 4、对选取的产品进行质量管控，并且定期跟踪产品的日期和品质； 5、维护好与供应商的客情关系，协调好供应商，确保货物及时发出； 6、做好采购结算工作。任职要求： 1、大专及以上学历，具有相关工作经验； 2、熟悉农特产品，对电商直播带货有一定了解； 3、具有良好的市场敏锐度和数据分析能力； 4、具有电商平台采购经验，适应经常出差优先。福利待遇： 1、薪资构成：月薪+高额提成/项目分红+丰厚年终奖； 2、周末双休、另享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假及广西区特定节假日等； 3、公司为员工缴纳社保（养老、医疗、工伤、生育、失业）、商业保险等； 4、正式员工可享受各种通用性福利（节假日礼品、慰问礼品、住院探望等）； 5、公司定期举办各类集体活动、另有旅游奖励、带薪培训等。

2025-11-16

王小姐; 人力发展部业务经理
4000-6000元

南宁-良庆区

南宁五象新区投资集团有限责任公司

南宁市人才发展集团有限公司人力发展部业务经理一、基本条件 1.拥护党和国家的路线、方针、政策，具有履行岗位职责所需要的理论水平和政策水平，遵守国家法律、法规，熟悉经济运行规律，具备良好的政治素质和职业操守，品行端正，无不良记录； 2.遵纪守法、诚实守信、勤奋敬业，任劳任怨，团结同志，作风务实，廉洁自律，具有事业心和责任感，敢于担当，大局意识强，有强烈的上进心、事业心、责任感，同时具有较强的沟通表达、团队合作能力，立志长期在本公司发展； 3.有较强的沟通能力，具备较强的综合分析处理问题能力、创新能力和开拓进取精神； 4.身心健康，形象良好，无不良嗜好。二、任职条件 1.本科及以上学历，40周岁及以下，市场营销、工商管理人力资源管理、统计学等相关专业优先; 2.具备市场开拓、业务销售、目标管理、业务运营数据分析及市场分析的能力; 3.熟悉人力资源行业的行情规划、市场定位、营运管理具备良好的沟通技巧、内外部资源开拓及协调能力具、市场分析及判断能力、良好的客户服务意识优先； 4.具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能够快速、准确的做出市场反应; 5.具备5年以上的人力资源服务行业的市场拓展经验及人才培养行业的市场拓展经验;并有一定的行业资源优先； 6.具备人力资源或项目管理相关职称或职业资格证书。三、岗位职责 1.根据市场发展和公司战略规划，协助进行市场分析、制定经营目标预测和业务开展计划； 2.协助制定部门任务指标、计划与策略、确保公司业务的有效拓展； 3.协助做好客户的开发与维护，建立并维护客户关系，确保与客户保持长期友好的合作关系； 4.根据业务发展的需要开发潜在客户，开展市场推广营销计划，挖掘客户需求，实施客户服务，跟进并完成经营目标。四、不得报名的情形 1.曾受过刑事处罚或被开除的； 2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的； 3.受处分期间或者未满影响期限的； 4.其他法律、法规规定不得报名的情形。

2025-11-15; 部门经理（人才发展/培训开发方向）
10000-15000元

南宁-青秀区

成都浩睿企业管理咨询有限公司

项目提成/年终

2025-11-13

欧小平; 人才发展部业务经理
3000-6000元

南宁-良庆区

南宁五象新区投资集团有限责任公司

南宁市人才发展集团有限公司人才发展部业务经理一、基本条件 1.拥护党和国家的路线、方针、政策，具有履行岗位职责所需要的理论水平和政策水平，遵守国家法律、法规，熟悉经济运行规律，具备良好的政治素质和职业操守，品行端正，无不良记录； 2.遵纪守法、诚实守信、勤奋敬业，任劳任怨，团结同志，作风务实，廉洁自律，具有事业心和责任感，敢于担当，大局意识强，有强烈的上进心、事业心、责任感，同时具有较强的沟通表达、团队合作能力，立志长期在本公司发展； 3.有较强的沟通能力，具备较强的综合分析处理问题能力、创新能力和开拓进取精神； 4.身心健康，形象良好，无不良嗜好。二、任职条件 1.本科及以上学历，40周岁及以下，市场营销、工商管理人力资源管理、统计学等相关专业优先; 2.5年以上人才培养工作经验，具备政府、企业客户开发能力; 3.熟悉人才服务领域工作、人才培养行业发展潜力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4.具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能够快速、准确的做出市场反应； 5.具备职业技能培训相关工作经验，具有政府、大客户开发能力，有渠道资源者优先； 6.有成功操盘10万以上预算级项目经验优先考虑； 7.沟通能力、应变能力、表达能力强，具有亲和力。三、岗位职责 1.开展市调，收集、分析、汇总市场相关数据，针对问题提出改进建议，参与制定并持续优化市场推广策略，完成任务目标，协助对运营活动的实施与监管，完成任务目标； 2.负责公司活动、业务的市场推广和客户开发，统计、分析客户的资源，建立客户档案； 3.负责公司客户的运营，制定并持续优化运营服务策略； 4.负责公司业务运营，项目开发、产业整合等管理，策划、落实运营方案，对接需求目标客户，推进经营目标完成情况。四、不得报名的情形 1.曾受过刑事处罚或被开除的； 2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的； 3.受处分期间或者未满影响期限的； 4.其他法律、法规规定不得报名的情形。

2025-11-12; 技术服务部经理
9000-11000元

南宁-宾阳县

宾阳县益豚生态农业有限公司

农业/渔业/林业

岗位职责 1、负责服务部的全面工作。 2、负责制定具体措施，以落实和完成下达的各项任务，及时协调各部门之间工作。 3、负责养户的开发、稳定养户的发展，监控养户的生产情况，及时解决养户在饲养过程中出现的重要问题和突发事件。 4、负责审核猪苗排放、药物、饲料等计划并上报。 5、负责落实肉猪饲养环节中各项管理规定和技术指标。 6、负责完成肉猪委托养殖合同签订的相关事宜。 7、负责对损害公司利益行为的养户进行跟踪处理。 8、负责肉猪的回收，阶段性对养户毛利进行预测和评估，并提出合理建议。 9、负责制定整个服务部的培训计划，并监督和检查执行情况。 10、做好服务部员工的思想工作，及时向上级反映、解决员工的意见和建议。 11、做好部门与当地政府相关部门及猪场的沟通工作。岗位要求 1、动物营养、畜牧兽医等相关专业，大专以上学历； 2、有5年以上生猪养殖相关工作经验，熟悉规模化猪场各生产环节的技术管理，管理规模10000头以上； 3、有知名生猪养殖公司任职工作经历者优先； 4、具备良好的沟通协调和团队协助能力，有良好的职业操守； 5、品德优秀，并具有责任心和较强的抗压能力；系统思维能力较好，能创新的开展工作；

2025-11-10

曾先生