职位描述

岗位职责:
1、根据总公司年度销售计划,自定义所辖区域销售目标,并指导团队完成销售任务;
2、负责团队成员的管理工作,包括咨询、维护、市场推广、人资行政以及财务等各职能部门;
3、全面负责公司工商、税务、行政支出、人事等各项管理工作;
4、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作,确保团队的高效性和竞争力;
5、负责区域内部团队建设工作,做好公司的人员培养储备工作,保持团队的稳定性。
任职资格:
1、大学本科及以上学历;
2、年龄35周岁以下;
3、五年以上销售工作经验,至少有三年20人以上销售团队管理经验;
4、有成功团队管理案例;
5、有相关金融及汽车行业管理经验者优先考虑。
工作时间:9:00-18:00;月休4天。

公司简介

广西一加八汽车销售有限公司面向全区经营汽车金融多类产品,经营“0”首付,低首付购车,汽车活押,汽车死押,汽车补贴,汽车饰品,汽车免费加油站,七星级服务等多项经营模式。只有想不到,没有做不到的经营理念为广大消费者提供高品质的服务。

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可能感兴趣的职位

桂林-阳朔县
大专以上
10年以上
35岁以上
工作内容: 1 .全面负责酒店的经营管理,优化客户体验,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标。 2 .根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销策略,并组织实施。 3 .建立、培养和管理酒店团队,提高服务质量和员工素质。 4 .围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支。 5 .全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身财产安全。 6 .维护酒店的公共关系,接待重要客户,塑造良好的内外部形象。 任职要求: 酒店管理相关专业毕业或有管理过200间房以上酒店相关工作经验。
1小时内
关小姐
人事专员
总经理
18000-20000元
南宁-良庆区
一、战略规划与决策 1.制定战略:根据股东的整体战略,组织制定公司中长期发展战略、经营目标、年度商业计划和预算方案,并报请审批。 2.推动执行:全面负责公司战略规划的落地与执行,确保各项战略举措得以有效实施。 3.决策审批:对公司重大经营管理事项,如重大投资、业务转型、核心产品、关键人事任免等进行决策或提出决策建议。 4.风险评估:洞察行业发展趋势和市场变化,识别公司面临的机遇与风险,并制定相应的应对策略。 二、经营管理与业绩 1.全面管理:全面负责公司的生产、销售、市场、财务、人力资源等各项日常运营管理工作。 2.业绩达成:领导公司团队实现股东下达的年度经营目标(如收入、利润、市场份额等),并对最终经营结果负责。 3.成本控制:主导公司的成本控制体系,优化资源配置,审核重大财务支出,确保公司财务健康与资源使用效率。 4.流程优化:持续优化和改善公司的管理体系与业务流程,提升整体运营效率和组织效能。 三、团队建设与领导 1.团队构建: 建设和管理公司高层管理团队(副总经理、总监等),选拔、培养、激励和保留核心人才。 2.文化建设:塑造、维护和传播积极向上的企业文化,营造高效、协作、创新的工作氛围。 3.人才发展:关注员工成长,建立和完善人才梯队建设与培训体系,为公司发展提供人才保障。 4.绩效管理:建立并推行有效的绩效考核与激励机制,激发团队潜能,驱动业绩增长。 四、业务发展与对外关系 1.市场开拓:领导公司的市场开拓和品牌建设,提升公司品牌形象和市场竞争力。 2.客户关系:维护公司重要的客户关系与战略合作伙伴关系,代表公司参与重大商务谈判和签约。 3.对外联络:代表公司处理对外重要事务,与政府机构、行业协会、媒体及社会各界建立并保持良好关系。 4.业务创新:推动公司的技术创新、产品研发和业务模式创新,确保公司在市场中的领先地位。 五、合规与风险控制 1.合规经营:确保公司所有经营活动遵守国家法律、法规及行业规范,承担企业合法经营的第一责任。 2.内部控制:建立健全公司的内部控制与风险管理体系,防范经营、财务和安全等各类风险。 3.安全生产:落实公司安全生产责任制,杜绝重大安全事故的发生。 岗位权限 1.人事权:对公司副总经理及以下各级员工有任免、奖惩的建议权和决策权(根据公司章程规定)。 2.财务权:在股东批准的预算范围内,享有资金的审批和使用权。 3.业务权:对公司日常经营管理有决策权和指挥权。 4.审批权:对公司管理制度、业务流程、合同协议等有审批权。 任职资格(要求) 1.教育背景:本科及以上学历,MBA或EMBA优先。 2.工作经验:10年以上相关行业经验,5年以上大型企业全面管理或副总经理级经验,有管理过500人以上公司或者在上市公司做过高管3年以上的经验。 3.核心能力:卓越的战略思维、领导力、决策能力、商业洞察力、沟通协调能力和资源整合能力。 4.个人特质:有强烈的责任心、事业心、出色的抗压能力和职业道德。
16小时前
防城港-防城区
负责酒店的全面运营管理,负责客户维持推广,签署协议单位,员工招聘管理培训,酒店环境维护等。
16小时前
张云峰
储备总经理
9000-14000元
南宁-西乡塘区-正恒国际广场
见习总经理(GMT) 任职要求: 1、3~5年零售及团队管理相关工作经验,大专及以上学历 2、 喜欢热爱零售,能够快速学习、适应变化 3、 具有良好的商业敏锐度 4、 具有良好的团队领导力,能带领团队实现业务目标 5、 具有强烈的个人抱负和抗压能力,接受异地调动 发展规划: 加入见习总经理项目,你将可以获得: 1、体系化的培训、量身定制的快速发展计划 2、管理层亲自带教、玩转全渠道,管理线上+线下生意;与零售菁英并肩工作、共同成长、实现职业目标 薪酬福利: 年底双薪、带薪年休假、五险一金、绩效奖金、员工折扣卡、山姆会籍卡、点赞卡礼品、节日福利、周年体检等
16小时前
许敏勇
副总经理
12000-20000元
南宁-西乡塘区
南宁派蒙拉文化传播有限公司
计算机服务(系统、数据服务,维修)
1、有人脉资源 2、落地项目 3、政府关系 5、文旅、卫生、高校、银行、地税、区直单位等客户资源等 加分项 有以下行业经验:广播/影视·广告/公关/会展·文化艺术/娱乐
16小时前
张素莲
门店选片师
4000-9000元
南宁-青秀区-皇巢世家
岗位职责: 1、负责接待到店客户,引导客户就坐,给客户斟茶倒水; 2、一对一选片,跟客户介绍相片特色,套餐外的优惠信息; 3、熟悉公司各类产品,套餐内容,销售话术,与客户谈单签单; 4、给客户选出最好的照片,加选消费使客户满意; 5、填写相袋,记录客户要求,完善信息; 6、客户关系维护,二次销售,转介绍工作。 任职要求: 1、五官端正,对销售工作充满热情,开朗大方有服务意识; 2、有良好的沟通能力,表达流利,有销售工作经验者优先。 晋升空间:门市选片师--门市主管-店长-区域经理-总监-副总经理-总经理
16小时前
周新
南宁-青秀区-汇春名庭
岗位职责: 1. 法务护航:深度研习业务合同,敏锐识别潜在法律风险,协同团队化解日常商务纠纷;密切关注法规政策动态,为总经理决策提供精准法律依据,护航公司稳健发展。 2. 商务协进:积极投身商务拓展,参与项目筹备、客户洽谈,精准提炼关键信息;协助优化商务流程,跟进合作落地,助力提升运营效率。 3. 行政保障:精心规划商务行程与会议安排,妥善整理、保管机密文件;无缝对接内外部沟通,确保信息传递及时、准确,为总经理日常工作“减负增效”。 任职要求: 1. 年龄 25 - 35 岁,全日制法律相关专业本科及以上学历。 2. 具备 1 - 3 年法务、商务或相关领域工作履历,熟悉商业法律法规应用,能够独立起草基本商务合同。 3. 能适应阶段性出差任务,个人生活状态良好,无育儿、照顾病患等家庭羁绊,可心无旁骛拼搏职场。
16小时前
黄青
4S店总经理
15000-25000元
南宁-西乡塘区
岗位职责 1.根据集团公司下达的年度经营目标,制定公司战略规划,并组织实施力保完成; 2.对公司经营指标负责,从销售部指标(销量、票面、边际及佣金)、售后部指标(进厂台次、一般维修、事故车、首保索赔、边际及佣金)等方面,抓好落实执行工作; 3.与品牌厂家保持密切联系,及时掌握厂家相关政策并落实到位; 4.认真贯彻落实集团公司下达的方针、政策并以此为基础制定公司规章制度,并监督贯彻实施; 5.执行集团及厂家要求的管理流程,确保各项管理指标达标; 6.按集团要求搭建合理的组织架构,保证团队高效运营,并做好核心员工及干部的二级梯队建设; 7.对公司日常经营费用予以管控,同时做好公司资金运用的合理性,提高资金利用率,把控资金风险; 8.对公司各项安全、消防、卫生等工作全面负责; 9.做好厂家、政府、税务、工商、业务往来单位等外联单位的关系维护工作; 10.及时处理重大客户投诉、紧急突发事件及其他应急公关工作。 任职资格 1.本科以上学历,三年以上 4S 店总经理岗位经历; 2.良好的职业操守、极强的敬业精神、团队协作精神和高度的工作责任心; 3. 熟悉汽车领域,精通现代企业运营模式,熟悉现代财务管理制度和具备丰富的市场营销经验。
16小时前
廖小姐
总经理
15000-20000元
防城港-东兴市
广西诚杨食品有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
岗位职责: 1.全面负责、主持公司的日常经营、行政和管理活动,努力营造良好的企业发展运营内外部环境。 2.拟订和组织实施公司全局业务发展规划、年度经营计划,负责完成责任目标和年度计划。 3.负责企业文化建设、团队建设、平台建设、品牌建设,制定公司战略目标、经营目标。 4.负责制定相关建设规划及实施计划,细化各项建设任务的标准化流程及操作路径,制定和健全企业管理规章制度、工作流程及工作指南并监督执行。 5.负责根据行业和公司发展状况,制定公司合伙人员制度、薪酬体系、激励体系并负责公司全体员工绩效考核的组织、实施和总结。 6.负责企业培训工作,建立企业教育体系,实施人才培养计划。 任职要求: 1.专业不限,具有工商管理、法律、金融类等相关专业优先;本科及以上学历,至少5年以上相关坚果行业从业经验;具备500个人以上团队管理经验,快消品行业及退伍军人优先。 2.具有现代化企业管理理念、管理模式,有丰富的实践经验,能够指导各部门工作,能够独立完成现代化企业管理体系建设;熟悉食品生产企业管理相关法律、法规,掌握食品生产企业管理方法及团队运营经验,能尽快熟悉目前企业的团队情况,并懂得设计当下本企业的运营模式。 3.较强的文字功底,能担当公司管理制度和各类文件的起草拟订;较强的分析、解决问题的能力,思路清晰,考虑问题细致,抗压能力强。 4.具有良好的职业道德,保密意识强,计划性、执行能力和工作原则性强,工作细致认真,能吃苦耐劳,责任心、办事沉稳,处事灵活,有较强的沟通、协调、团队领导能力;具备优秀的职业素养、外联和公关能力。 5.熟悉当时的腰果市场趋势,能激发下属干部潜能,促进团队协作,拓展市场,创造利润。 薪酬体系: 年薪制:基础年薪+绩效薪资+超额激励+年终奖金。
16小时前
马女士
总经理
10000-13000元
南宁-西乡塘区-嘉州华都
盈顶汇食品集团股份有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
岗位职责: 1、总经理应向公司董事会负责,全面组织实施董事会的有关决议和规定,全面完成董事会下达的各项指标,并将实施情况向董事会汇报。 2、根据董事会的要求确定公司的经营方针,立公司的经营管理体系并组织实施和改进,为经营管理体系运行提供足够的资源。 3、管理公司的日常各项经营工作。 4、负责召集和主持公司总经理办公会议,协调、检查和督促各部的工作。 5、根据公司要求,细化并落实公司战略发展目标; 6、拟定公司内部管理机构设置方案、基本管理制度、具体规章等并监督落实,引导公司规范化运营管理。 任职要求: 1、拥有酒店管理、食品行业经营管理工作经验者优先考虑; 2、熟悉食品及相关行业经营发展状况及相关行业规定,有丰富的企业经营管理经验,具备良好的企业经营管理能力; 3、为人正直、诚信,具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,具备良好的个人品行和执业操守; 4、身体健康,能胜任岗位工作要求,能承受工作压力,能熟练运用办公软件,有较强的文字综合能力。 工作时间:早上:8:30-12:00 下午:14:00-18:00(行政班)
16小时前
张经理
广西一加八汽车销售有限公司招聘:公司标志 logo
广西一加八汽车销售有限公司
所在行业 汽车/汽车销售
成立时间 --
企业性质 有限责任
公司规模 --
企业服务
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