销售顾问(珠宝定制)

岗位职责: 1. 负责珠宝销售班次的日常管理，确保销售流程的顺畅执行 2. 监督班次销售团队，提升客户服务质量，维护店铺形象，协助店长进行事项管理 3. 分析班次及伙伴销售数据，制定销售策略，优化销售业绩 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效激励团队 2. 具有较强的销售技巧和客户服务意识，能够处理销售中的各种情况 3. 能够快速适应市场变化，不断学习和应用新的销售知识及技巧

【岗位职责】 1、负责接待顾客咨询，了解顾客需求，提供良好的销售服务。 2、整理商品陈列及柜台整理，确保店面环境舒适、整洁。 3、做好货品销售记录、盘点等工作，协助主管、店长完成各项销售数据统计工作。 4、完成店长、主管交办的其他工作任务。 5、工作时间: 早班09:20--16:00晚班15:30--商场闭店 6、休息:月休4天(早晚班排班轮休) 7、上岗要求:统一工服，全妆上岗，全站立式销售服务 [任职要求] 1、无论是否有工作经验，无论学历高低，无论性别界限，只要您已成年满18周岁，不社恐，喜欢与人沟通交流，有强烈的销售欲望。 2、热爱珠宝首饰销售行业，形象气质端庄，具备良好的沟通及表达能力。 3、为人热情、诚实、正直，乐于分享，具有良好的团队合作精神。 [薪资福利] 1、试工3天 (50元/天)+第一个月保底3000元(有做业绩按底薪+提成核发)+第二个月起底薪1600+提成(保底2800元/月) 2、销售奖金+带薪培训+年终奖金+法定三薪+社会保险+节令福利+生日贺仪+团队活动+年假+工龄奖励 3、晋升空间:店员→店长一大店长→区域主管→区域经理 [工作地点] 目前南宁市区内龙光蓝鲸世界、五象万达茂、凤岭爱琴海等多家门店可就近安排

薪资范围：3500～5000 元/月 上不封顶 上班轻松无压力，最低保底工资：3500 元/月，卖单额外提成，多劳多得 提成方式：业绩提成 奖金补贴：完成任务奖 上班时间：早上 11 点至晚上 10 点 职位详情：日常珠宝的销售、摆放与货品清点交接、日常店面卫生 要求：性格开朗，有责任心，良好的语言沟通能力，有在珠宝店工作经验者优先 工作地点；安吉万达广场金街 本店是一家线下实体门店，结合线上平台短视频流量获客的门店

首月保底3400元+200元全勤奖

黄金珠宝首饰具有较强的学习能力和优秀沟通

首月保底3400元+200元全勤奖

销售顾问 品牌简介： 中国黄金集团有限公司是我国黄金行业唯一一家中央企业，中国黄金品牌是中国黄金协会会长单位，也是世界黄金协会在中国的首家董事会成员单位。我们致力于为消费者提供高品质的黄金、珠宝产品与卓越的服务。现因业务拓展需要，诚邀一位富有激情和领导力的精英加入我们，共同开拓南宁及周边区域市场 一、【岗位职责】： 1、客户接待与需求挖掘： 热情接待到店顾客，保持微笑及专业礼仪，主动问候并引导顾客参观产品，通过沟通了解客户的购买需求（如自用、馈赠、投资等）及预算，建立良好的第一印象。 2、产品展示与专业讲解： 熟练掌握珠宝产品知识（钻石4C、宝石特性、镶嵌工艺、设计理念及品牌文化等），介绍各类珠宝材质（黄金/K金、钻石、彩宝、翡翠玉石等）、工艺特点及保养知识。 针对客户需求进行个性化产品推荐，清晰讲解产品的优势、价值及佩戴保养方法，解答客户疑问。运用品牌故事、设计灵感等增强产品附加值，突出商品的保值与情感意义。 现场演示佩戴效果，协助顾客试戴并给予搭配建议。 3、销售促成与跟进： 运用顾问式销售等专业技巧，挖掘客户潜在需求，推动客户下单；对未成交客户进行分类跟进（如微信备注需求、电话回访），分析未成交原因（如价格、款式、时机），制定针对性跟进策略，争取二次转化。 4、客户关系管理： 通过系统建立完善的客户档案（包括客户基本信息、购买记录、偏好等），定期进行客户回访（如生日祝福、节日问候、新品通知），提升客户满意度及复购率；处理客户投诉及售后问题（如尺寸调整、清洗保养），确保客户问题及时解决。 5、门店运营协助： 协助主管、店长进行库存管理，参与每日交接班盘点，确保账实相符；配合完成产品陈列调整（如节日主题陈列、新品展示），保持门店环境整洁有序，符合品牌形象标准。 6、品牌形象传递： 严格遵守品牌服务规范（如仪容仪表、服务用语），保持职业形象；主动向客户传递品牌价值观，提升品牌认知度。 7、售后关怀跟进：协助处理退换货、维修保养等事务，确保客户问题闭环解决，提升复购率与转介绍意愿。 二、【任职要求】： 1、学历不限，有销售经验，高端会员服务经验更佳。 2、有1年以上知名黄金珠宝品牌从业背景者优先考虑。 3、专业能力：具备珠宝行业基础知识（如钻石、黄金、宝石的鉴别方法），可通过品牌培训考核。熟悉销售技巧（如异议处理、谈判技巧）。 4、沟通能力：普通话标准，语言表达清晰，能与不同年龄层客户（如年轻人、中老年人）有效沟通。 5、素质要求： （1）服务意识：以客户为中心，具备耐心、细心，有亲和力。形象气质：形象端庄、气质优雅，符合珠宝销售的高端定位； （2）职业素养：诚实守信（如不夸大产品功效）、团队合作（如协助同事接待客户）、学习能力强。 6、抗压能力强，适应轮班制工作节奏。 三、【薪资待遇】： 1、薪酬结构：4K一7K，具有竞争力的底薪+ 销售提成+高额绩效奖金+全勤奖 2、福利保障： （1）五险+带薪年假+加班费+节日福利+生日福利+定期团建活动+员工旅游。 （2）职业发展：提供完善的岗位培训体系和广阔的晋升发展空间。 （3）培训发展：入职培训（3天，包括产品知识、销售技巧、服务规范）+在岗培训。 （4）清晰的晋升路径：销售顾问→储备干部→销售主管→店经理→区域经理→区域大区经理。 我们承诺对所有应聘信息严格保密，合则约见。 中国黄金，期待您的加入，共创辉煌！

1.负责店铺整体运营工作、营销工作、对管理及业绩指标负责； 2.负责管理统筹分店货品销存、货品安全及日常事务，以保证分店的正常运营，达成公司的销售目标及提升公司品牌形象；执行公司各项运营管理制度，挖掘人才、培养精英。 要求： 1、高中或中专以上学历,一年以上珠宝同行同岗管理经验。 2、工作细致，认真负责，执行力好，沟通能力强，工作态度积极主动，服务意识强。 3、熟悉终端店铺管理操作和执行流程。 4、具备珠宝专业知识，销售技能，及带领销售团队管理经验；熟悉使用ERP软件系统及办公软件。 5、能主动与其他成员进行交流，分享信息，知识，资源，能与团队成员解决所遇到的问题，有较强的责任心。

首月保底3400元+200元全勤奖

首月保底3400元+200元全勤奖