职位描述

岗位职责:
1、负责门店商圈二手房及南宁一手房销和租赁业务;
2、开发房源,开拓新客户;
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划;
5.协助店务经理带领下属签单。
任职资格:
男女不限,20-40周岁之间,学历不限,两年以上房产经验优先。
工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战。
工作时间:9:00-18:30,月公休四天,法定节假日正常休息。
薪资福利:
1.底薪2800+20%-50%业绩提成+6.5%管理提成+10%开单现金奖,业绩越多提成越高,不分阶段提,直接总提,越努力收获越多;
2.带薪休假+庆功聚餐+户外活动+法定假日+节假日福利+员工生日会+带薪出国旅游;
3.为员工购买意外险;
4.年底分红:会随着工作年限而分红,也就是说在公司工作时间越久收入越高;
5.晋升到店务经理可享受免费开店和每月25%的股东分红,让你完成创业的梦想。
晋升:
完善的职业晋升计划及空间(营业经理-店务经理-区域总监),每两个月考核晋升机制,保证同事们未来的发展实现个人奋斗目标,入职后每月都有无责底薪而且只会随着考核晋升增加。
应聘方式:
通过求职网站直接投递简历申请或直接打应聘电话咨询。
面试时间:周一至周日上午10:00—11:30或下午14:00—17:30。
面试地点:南宁各大城区都有门店,就近安排面试。

上班地点

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食堂主管
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岗位职责: 1.餐厅食材验收,菜品留样,送货单核对,出餐管理,菜谱制作和费用支出情况表。 2.行政人事工作:人员管理,入离职手续办理,工资核算,绩效考核,工服管理和物质盘点。 岗位要求: 有相关工作经验优先。 薪酬:月薪5000元。月休4天。
2025-11-28
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工作内容: 纯接听、负责在系统平台上接听用户的进线电话 为来电用户提供查询、业务咨询办理、客户投诉建议等咨询解答服务, 不用外呼和拨打电话,没有扣罚,惩罚制度,讲究的就是开心上班,快乐生活。 工作时间: 每天工作7-8小时,到点可下班,无需加班(休息充足)月休6-7天 薪酬福利: 基本底薪2500+提成(我们接的每一通电话都有绩效提成)+效能奖励+绩效奖金+节日福利+五险; 综合收入稳定,综合薪资:4000-6500元/月
2025-11-28
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2025-11-28
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6000-10000元
南宁-西乡塘区
1.全面负责所管辖区域内店铺的经营及日常管理; 2.全面负责所管辖区域内人员(店长、导购)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面负责所管辖区域内促销活动的策划、跟进、落地执行、结果复盘等; 4.全面负责所管辖区域内店铺业绩指标的达成; 5.负责在区域内推动公司各项制度及要求的落地执行; 6.配合与协助区域商品及零支部门,合力做好区域内店铺销售。
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岗位职责:  1、完成全年销售指标: 负责目标市场开发及维护上量工作,按要求扩大本部门产品市场占有率及覆盖率; 2、有效进行学术推广: 有效地将目标客户进行分级管理,根据目标客户的情况,选择不同推广方式,利用专业化拜访技能,有效传递公司产品信息; 3 、客户服务与管理: 建立并维系客情关系,赢得客户的好感与尊重; 4、销售报表的提交: 提供准确、真实的销售数据,准时上报公司规定的各项报表。 任职资格: 1、本科及以上学历,医学、药学专业优先; 2、2年及以上医药行业产品销售经验或1年及以上大型医药外资企业销售经验者优先;了解当地市场情况及有实际操作经验者优先; 3、良好的沟通能力及人际交往能力、有责任心、坚持原则;为人诚实、勤奋、肯吃苦,工作积极主动。 公司提供有竞争力的薪酬(工资+津贴+奖金)、福利(五险一金)待遇。期待您的加盟!
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