职位描述
一、岗位职责:
1. 协助拟订相关人力资源规划和年度工作计划。
2. 拟订并持续优化、完善合法、规范、有效的人力资源管理规章制度和工作流程,宣传、推动各项人力资源管理制度和流程的实施。
3. 制定招聘方案并执行,不断完善与优化招聘渠道与流程,完成招聘目标,满足公司用人需求。
4. 协助制定并组织实施员工培训体系。
5. 设计绩效管理工具,会同有关部门组织各部门的绩效管理工作,协助拟定职位说明书,组织实施、监督各部门的员工绩效管理。
6. 协助制定并组织实施符合公司价值理念和业务特点的薪酬福利方案,有效激励员工。
7. 劳动关系管理;定期组织团建活动,提供员工帮助,增强组织凝聚力;建立维护员工沟通渠道,了解员工需求。
二、任职要求:
1. 2年以上人力资源管理相关工作经验;
2. 大专以上学历,人力资源管理或相关专业;
3. 熟悉人力资源六大模块,熟悉劳动法;
4. 较强的表达和沟通能力,亲和力强,有一定的抗压能力;
5. 有教育机构或餐饮门店人力资源管理经验、活动策划统筹能力的优先。
公司简介
广西莲生博爱教育咨询有限公司是一所集精致托管、少儿培训、幼儿早教、兴趣培养、儿童餐饮、教育服务为一体的大型专业儿童教育机构,公司旗下开设有“乐思塾”精致托管中心、莲生博爱妙觉儿童之家、莲生博爱妙有亲子餐厅等教育服务机构。在每一位学生和家长的支持及关注下,莲生博爱公司不断绽放着光芒,助力每一位少年儿童实现希望与梦想!
福利待遇:
双休、包伙食、国家法定节假日、五险、绩效奖金、高配置办公环境、带薪假期(婚假、年假、产假)、年终奖金、结婚礼金、加班补贴、差旅补助、节假日福利(奖金、礼品)、旅游拓展、技能培训等。
总公司地址:
南宁市青秀区东葛路163号绿地中央广场B3栋19层1915号、1916号
乐私塾托管中心校区地址:
1、广西南宁妙学校外托管服务有限责任公司--嘉和城校区
2、广西南宁爱尚乐为校外托管服务有限责任公司—五象校区
上班地点
工作地址:
南宁市良庆区平乐大道39号绿地国际花都5号楼105号 查看上班路线
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26应届生(罗赖路)3000-6000元南宁-江南区南宁光骏通讯设备有限公司批发/零售中国移动10086纯接听客服 没有销售性质!月休7-8天,每天工作8小时,不加班!接受实习生! 工作内容:接听中国移动老客户电话,给用户解决问题即可。 工作时间:排班休息3天1休,早上八点到晚上十点这个时间段去排班,每个班次八小时,不加班,准时下班,月休息7-8天。 薪酬:底薪2300加提成,综合薪资在3500-6000左右, 多劳多得。购买五险。 工作地址1:西乡塘区罗赖路移动信息产业园。 工作地址2:江南区星光大道223号2025-12-04
黎珊 -
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黎珊 -
学术专员5000-10000元南宁-青秀区招聘收单员1名(已有市场) 薪资待遇:底薪+绩效+提成,有双休,五险,医药相关专业,中专以上学历,欢迎应届毕业生或实习生,想突破自己的伙伴加入我们。 岗位职责: 1、在辖区内医院进行公司产品的推广,完成相应销售任务; 2、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高公司产品市场份额; 3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护; 4、树立公司的良好形象, 充分了解市场状态。 欢迎好学勤快、能吃苦耐劳、想提升自己、想赚钱的您踊跃投简历!2025-12-04
梁惠乾 -
外拓专员 月入过万6000-11000元南宁-良庆区广西南宁辉沐贸易有限公司贸易/进出口工作内容: 1、外出寻找需要买房客户 2、负责项目销售服务、客户开发及咨询服务。 3、负责来电客户咨询及答疑、来访客户接待、楼盘讲解、引领参观等工作,并做好现场服务。 4、负责挖掘客户需求,整理客户资料,实现产品销售。 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 6、约客户去售楼部那边有置业顾问接待,我们负责跟进好客户,促进一手楼盘的成交,剩余的空余时间可以打电话进行销售(公司有免费资源)2025-12-04
刘楠 -
劳资专员3000-5000元南宁-兴宁区-皇龙新城广西尚仁居投资有限公司金融/投资/证券1.要服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定; 2.负责编制公司劳动报酬工资表; 3.负责编制公司劳动力资源开发的计划工作; 4.负责办理人员招聘工作; 5.协助财务科搞好发放工资; 6.协助做好人员招聘的前期工作; 7.负责做好各部门人员的统计汇总工作; 8.协助做好其他有关事项的工作; 9.对所承担的工作全面负责;2025-12-04
李先生 -
投诉主管5000-8000元南宁-江南区岗位要求 1、本科及以上学历。至少3年以上呼叫中心/客户服务中心工作经验,其中不少于2年投诉团队管理。有大型电商、金融、电信或互联网行业投诉管理经验者优先考虑。 2、卓越的沟通协调能力、抗压能力和解决问题的能力; 工作职责 1、团队管理:负责投诉专员的日常运营、绩效管理、技能培训与团队建设 2、投诉处理:指导并亲自处理重大、复杂客户投诉,确保问题最终解决,并针对超出权限或无法解决的高风险问题逐级上报; 3、流程优化:分析投诉数据,定位根本问题,协同其他部门推动流程与产品优化,从源头预防投诉; 4、质量与报告:监控团队KPI(如处理时效、满意度),定期输出分析报告,为管理决策提供支持。2025-12-03
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话务主管2000-4000元南宁-兴宁区工作内容 1、负责电话销售团队的日常管理与业绩目标的达成 2、维护客户关系,确保服务质量与客户满意度 任职要求: 1、具备出色的沟通技巧和团队协作能力 2、能够有效应对市场变化,具有较强的业务拓展能力 3、对工作充满热情,有强烈的责任心和职业道德2025-12-03
徐耀耀 -
2025-12-03
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零售主管6000-10000元南宁-西乡塘区广西大麦体育用品有限公司娱乐/休闲/体育1.全面负责所管辖区域内店铺的经营及日常管理; 2.全面负责所管辖区域内人员(店长、导购)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面负责所管辖区域内促销活动的策划、跟进、落地执行、结果复盘等; 4.全面负责所管辖区域内店铺业绩指标的达成; 5.负责在区域内推动公司各项制度及要求的落地执行; 6.配合与协助区域商品及零支部门,合力做好区域内店铺销售。2025-12-03
林金洁
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- 广西莲生博爱教育咨询有限公司
- 所在行业 餐饮/咨询/教育
- 成立时间 8年(2017年7月11日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 10人以下