职位描述

职位描述:
1、 接受银行委托,在入职时接受相关业务知识的培训,以电话的方式与客户进行沟通,为其处理银行信用卡逾期的诉前调解、协商等事宜。
2、告知银行客户,国家相关金融知识以及相关的法律法规,因违约而可能承担的法律责任,协助银行降低不良率,为客户提供协商解决方案。
任职资格:
1、高中以上学历,不限男女。
2、有良好的沟通能力和应变能力。
3、性格开朗,良好的抗压能力,思维敏捷,有较好的逻辑思维。
4、会操作word、office等软件,有良好的电脑操作能力。
5、金融、法律、经济类专业优先录取。
薪资待遇:
1、薪资:底薪+提成+补贴,试用期三个月,正式员工平均薪资8000-10000元,上不封顶。
2、五险一金,带薪年假。国家指定假期、法定节假日、节日福利、生日福利、员工旅游、聚餐、培训等。
3、晋升机制+晋升空间,透明化的管理方式,让工作更为舒适。

公司简介

苏州贵和企业管理咨询服务有限公司于2008年12月26日在苏州市姑苏区市场监督管理局苏州国家历史文化名城保护区市场监督管理局登记成立。公司经营范围包括企业管理咨询服务,受银行委托对信用卡透支户进行催告通知服务等,企业管理咨询服务,受银行委托对信用卡透支户进行催告通知服务,受银行委托对不良贷款进行催告通知服务,受银行委托进行信用征询调查服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动) 许可项目:第二类增值电信业务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)

上班地点

工作地址: 南宁市青秀区甲2栋(万达广场) 查看上班路线

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南宁-兴宁区
一、岗位职责: 1、为银行信用卡逾期客户办理分期 二、任职资格: 1、学历不限,专业不限,法律、经济、金融、财经、营销等专业优先,具备基本的电脑运用知识。 2、普通话标准并善于沟通,逻辑思维独立,头脑灵活; 3、良好的谈判沟通能力、承压能力,良好的协调、分析和管理能力; 4、18-40岁(有经验可放宽条件)无不良从业记录,退伍军人优先。 三、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:00,每月休4天(周末),国家法定节假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪资构成: 试用期:无责任底薪2000+高于同行业提成
2025-11-25
朱*士
南宁-青秀区-金源CBD现代城
中专以上 18-30岁
注:本岗不是销售岗位,不需要找客户、找资源;有求职意向可直接致电。 1、以专业、合法、合规程序协助银行处理逾期信用卡帐款的回收,帮助和引导信用卡逾期客户及时还款,挽回逾期客户的信用记录,降低银行信用风险。 2、完成律所的业务指标,不断提升催收质量和催收效果,完成既定工作目标及上级安排的其他工作。 3、按照律所安排,对接公安机关及法院,对信用卡逾期客户进行报案及诉讼处理。 任职要求:   1、中专及以上学历(男女不限,专业不限,年龄20-35周岁),能熟练操作计算机,;有行业工作经验优秀者可适当放宽学历限制。  2、有信用卡、金融催收、电话营销、保险推销、房产中介及其他销售方面的经验会开车者优先:  3、普通话流利、具有较强的亲和力和良好的心理素质,语言交流有较强的沟通谈判能力;  4、工作认真负责,性格开朗,爱岗敬业,具有良好的团队合作精神,积极乐观,能承受一定的工作压力;    薪资待遇: 无责底薪2800➕加班工资➕提成➕职级工资(1000-5000)➕奖金➕五险➕生日福利等 享受国家法定节假日及带薪年假,每月旅游团建 季度海外游 高额奖励(律所+ 银行) 高额业绩提成(税后收入合计6000- -15000元/月,业绩优秀员工年收入可达15万,上不封顶);薪酬待遇高于同行水平; 培训提升: 1、完善的在职员工培训,律所专业法律知识培训 、入职培训、 业务培训、 职业发展培训,
2025-11-20
冯女士
主管
南宁-青秀区-金源CBD现代城
大专以上 18-33岁
职位描述 一、岗位职责: 1、接受银行的委托,通过入职培训掌握相关的法律、业务知识,为其处理银行信用卡逾期欠款的诉前调解、协商等事宜; 二、任职资格: 1、专业不限,法律、经济、金融、财经、营销、等专业优先、有过电话客服经验或销售经验的也可以,具备基本的电脑运用知识,可接收应届毕业生; 2、普通话标准并善于沟通,逻辑思维清晰。 3、良好的谈判沟通能力、承压能力,良好的协调、分析和管理能力; 4、无不良从业记录,退伍军人优先。 三、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:30,国家法定节假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪资构成: 试用期:无责底薪2800+高于同行业提成+银行奖金+职级工资+绩效工资+高于同行业提成+个人绩效+奖金+工龄; 试用期(2-3个月)综合薪资平均为5000-7000元,转正后综合薪资平均为7000-10000元,高者可达10000-15000元以上; 2、培训:专业的岗前培训及职中专人辅导; 3、其他福利: 人性化管理的企业文化,专业而不压抑的工作氛围,有活力的团队和敬业负责的管理层; 带薪培训、节假日福利、生日福利、带薪年假、年终奖; 每年一次优化评级晋升、每年一次员工旅游、高雅艺术欣赏; 有趣的节假日活动,如包场看电影、户外烧烤、聚餐等; 舒适的办公环境,优美的办公条件; 五、晋升渠道:催收员-催收组长-主管-分公司经理 注:工资待遇高于同行
2025-11-20
冯女士
主管
苏州贵和企业管理咨询服务有限公司南宁分公司招聘:公司标志 logo
苏州贵和企业管理咨询服务有限公司南宁分公司
所在行业 管理咨询/企业管理/咨询
成立时间 4年(2021年6月8日)
企业性质 有限责任
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