职位描述

一、岗位描述:
1、协助新媒体主管对公司各运营平台进行维护运营,包括剪辑、发布、拍摄、互动等;
2、更新、维护网络营销平台,提高电话咨询量;
3、整理新媒体线索客户信息,开发有效新客户;
4、回访跟进客户信息,并做好客户信息录入维护;
5、做好客户回访和邀约工作。
二、岗位要求:
1、学历:大专;
2、形象气质佳,具有良好的团队意识、主动给沟通,执行力及学习能力强。
3、普通话标准,有良好的口头表达能力,谈吐清晰;
4、掌握微软Office办公软件。

公司简介

1.建发汽车简介
厦门建发汽车有限公司成立于2001年01月.注册资金3亿元人民币.系厦门建发股份有限公司(上交所600153)旗下行业集团之一.主营业务包括乘用车品牌销售和售后服务,汽车金融.保险.精品.二手车和信息服务,汽车贸易和供应链运营服务,新能源汽车产业链.商用车.汽车出行等服务.旗下代理有近20个高端豪华汽车和新能源汽车品牌.包括保时捷.宾利.迈凯伦.阿斯顿马丁.捷豹.路虎.凯迪拉克.林肯.奥迪.沃尔沃.红旗.三菱.Smart.进口大众.上汽大通.小鹏.威马等.分别在福建.云南.广东.广西.沈阳.陕西.吉林.上海等区域设立了分支机构.建立了完善的销售网络体系.
建发汽车(集团)依托母公司建发股份的雄厚资金和品牌实力.凭借日趋完善的服务网络和专业化管理团队.取得了良好的经营业绩和长足发展.经营规模和经济效益连续多年在福建省汽车经销商中名列前茅.公司在发展中稳中求进.革新转型.为未来积势蓄势谋事.识变求变应变.为实现新五年规划的战略目标不断调整方向与策略,优秀的企业文化.服务质量和管理体系在业界树立了良好的口碑.

2. 建发集团及母公司简介
厦门建发集团有限公司系厦门市属国有企业.创立于1980年.目前主要业务涵盖供应链运营.城市建设与运营.旅游会展.医疗健康.新兴产业投资等领域.年营业收入超过7000亿元.资产规模超6500亿元.员工总数超3.6万名.<财务>世界500强第77位(2022年).

企业愿景:中国汽车产业优秀的综合服务商
企业使命:开拓新价值.让更多人过上更好品质的生活
内宣口号:厚积薄发.行者无疆
外宣口号:专业对车.诚意待人
行业准则:简单.尊重.负责.企业利益至上.个人收入合法

3.南宁捷冠汽车有限公司简介
南宁捷冠汽车有限公司(南宁江南保时捷中心)系厦门建发汽车有限公司的全资子公司.系广西首家获得保时捷中国授权的保时捷中心.开业11年.一直遵循保时捷全球统一标准.配备专业完善的现代化设施.为客户提供量身定制的顶级购车服务及专业优质的售后服务.
除了网站投递简历.也可讲简历投递至tanm@autocnd.com.邮件请以“姓名+应聘岗位”命名.公司将提供现代亲情化的管理.完善的人才培养体系及优厚的薪酬福利待遇.欢迎您的加盟!

公司将为您提供有竞争力的薪酬福利待遇.包括:
(1)基本工资/岗位工资
(2)奖金(根据公司绩效制度)
(3)五险一金
(4)防暑降温及采暖费
(5)商业保险(人身意外/重大疾病/补充医疗保险)
(6)通讯费补助
(7)租房补助(针对外派员工.需按文件规定满足一定条件)
(8)驻外补助(针对外派员工.需按文件规定满足一定条件)
(9)企业年金(入职满半年员工)
(10)员工优惠购车与优惠维修
(11)带薪年休假
(12)年度体检
(13)工会福利

上班地点

工作地址: 南宁市南站大道11号 查看上班路线

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南宁-兴宁区-大嘉汇酒店用品批发市
岗位职责: 1、负责协助市场经理收集、分析市场信息。 2、负责协助市场经理进行市场推广活动、公司各方面的布置。 3、负责公司广告投放。 4、定期检查维护展厅物料。 5、汽车网站的维护,软文推送。 6、建立并保持与媒体的联系,确保合作网络媒体后台运行正常 7、规划、制定广宣方案、制作月度、季度、年度线上活动 8、收集网络相关行业信息、用户反馈收集、竞品活动信息 9、配合领导完成市场部其他各项工作 任职资格: 1、大专及以上学历,网络、计算机、平面设计优先; 2、有1年以上营销工作经验,网络、广告公司从业经验优先; 3、具备一定网络编程、APP操作、平面设计软件操作、H5页面设计能力
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人力资源部
南宁-兴宁区
岗位职责: 1.统筹规划新媒体平台的运营战略,为品牌打造独特的网络形象; 2.监督内容创作团队,确保内容质量和风格符合品牌形象,能够吸引和维护用户; 3.深入研究新媒体市场动态,把握用户需求,不断创新内容形式和运营方法; 4.管理新媒体团队,提升团队成员的专业技能和团队整体的创作水平; 5.优化新媒体内容和运营策略,提高用户的参与度和对品牌的忠诚度。 任职要求: 1.具备强烈的市场敏感性和创新思维,能够快速适应新媒体变化; 2.优秀的团队管理能力,能够激励团队成员达成目标; 3.熟悉新媒体运营规则,能够有效地规划和实施运营策略; 4.具备良好的内容创作和编辑技能,能够产生具有吸引力和影响力的内容; 5.持续分析新媒体趋势,能够为品牌提供有见地的策略建议。
2025-11-28
黄凡
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一、岗位职责 1、负责承接广西总部新媒体运营中心项目在地市的落地执行工作; 2、负责分公司新媒体平台运营制定抖音快手、小红书、微信视频号等新媒体平台的运营策略,提升品牌曝光与用户粘性; 3、负责分公司新媒体平台流量获客‌,引流私域流量池(社群、企微),设计用户分层运营机制,提升复购率; 4、日常内容策划,并能够根据当前热点、热门话题结合业务需求,策划优质内容,提升媒体账号的影响力、曝光度、知名度、美誉度; 5、熟悉各大新媒体渠道,能独立负责项目新媒体矩阵的搭建,并能根据数据主动优化、改进和创新; ‌二、任职要求‌ ‌1、本科及以上学历,新闻、传媒、市场营销等相关专业优先; 2、1年左右新媒体运营经验,熟悉抖音、小红书等平台规则,有成功案例者优先;接受优秀应届毕业生; ‌3、具备热点敏感度与创意策划能力,擅长结合品牌调性输出差异化内容; 4、熟悉平台运营逻辑,擅长内容输出和流量获取。 三、招聘城市 南宁、贺州、百色、河池、来宾、玉林、崇左、柳县、柳市、桂林,根据意向城市调整
2025-11-28
南宁市东葛路118号万达金座2308
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一、岗位职责​ 1.负责抖音、视频号、公众号等新媒体平台的日常运营,包括内容策划、脚本撰写、拍摄剪辑、排版发布等全流程工作;​ 2.围绕公司业务核心,策划符合平台调性的宣传内容(如产品介绍、案例分享、行业干货、活动推广等),提升内容曝光度、转发率及用户粘性;​ 3.跟踪平台热点趋势(如热门话题),结合公司业务快速产出优质内容,打造爆款视频 / 图文;​ 4.分析各平台数据,优化内容策略和运营方式,助力业务转化;​ 5.配合公司市场活动、产品推广等需求,联动各平台完成宣传任务,协调内外部资源保障运营效果;​ 6.维护平台账号形象,及时回复用户评论、私信,搭建良好的用户沟通桥梁,提升品牌好感度。​ 二、任职要求​ 1.大专以上学历,1-3 年新媒体运营经验,熟悉抖音、视频号、公众号的运营规则和流量逻辑;​ 2.具备扎实的内容创作能力,能独立完成文案撰写、视频拍摄剪辑、图文排版等;​​ 3.热爱新媒体行业,思维活跃、创意十足,有较强的执行力和抗压能力;​ 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,目标感强,能主动对接业务需求。
2025-11-27
曾女士
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岗位内容: 1. 制定和执行公司运营策略,实现业务增长和盈利目标 2. 分析市场和用户需求,优化产品和服务的特性和差异性 3. 挖掘和引入新的运营模式和流程,提高效率和降低成本 4. 合理规划并管理预算,确保预算使用的高效 5. 协调各部门和团队间的合作,保证工作流程的顺畅和高效 任职要求: 1. 具备3年以上互联网或相关行业运营管理经验 2. 熟练掌握市场和流程管理的基本原则和理论 3. 具有丰富的团队管理和协调能力,擅长解决复杂问题 4. 拥有扎实的数据分析和业务决策能力 5. 能够快速适应公司的文化和价值观,并愿意在团队中为公司目标而努力奋斗 薪资福利:4-8k ,不定期团建,生日福利等!! 工作时间:朝九晚六,周日单休 工作地点:广西/南宁/兴宁区盛唐产业园4栋三层
2025-11-27
崔金利
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工作内容 1、拍摄公司抖音号,剪辑,拍摄,运营 岗位要求 1、要求有基础的剪辑,拍摄,运营基础。熟悉新媒体的编辑和运营。 2、沟通能力强、。 3、1-3年的相关从业经验。 薪资待遇: 上班时间9:00-18:00 5000-10000,节假日正常放假,生日祝福等
2025-11-27
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3000-4000元
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抖音,快手等新媒体运营维护
2025-11-27
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新媒体运营
4000-8000元
南宁-青秀区
欢迎优秀应届毕业生 早九晚六 1、负责公司新媒体营销平台运营(小红书、微信视频号、抖音、快手、微信公众号),通过新媒体平台将公域流量转化为私域流量,转化到线下 2、打造公司 形象,包括但不仅限于文案、视频、素材采集、策划等, 提高公司的影响力和关注度,实现有效的咨询转化 3、对所负责的平台进行日常维护与数据跟踪,总结运营效果, 制定新的营销策划; 4、及时掌握热点事件,完成内容策划及后期剪辑等相关工作
2025-11-27
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【岗位职责】(不打电话) 1、公司提供客户资源,线上服务需求客户; 2、与客户进行有效沟通,充分了解学生、家长需求,为其提供咨询解答服务; 3、做好客户管理和服务跟踪,建立良好互动的客情关系; 4、积极参与团队学习活动,及时做好专业技术知识的补充与更新。 【任职要求】 1、大专学历,专业不限; 2、有高度的工作热情和良好的团队合作精神; 3、有较强的应变能力、抗压能力、思维活跃。
2025-11-27
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岗位职责:1.负责公司的新媒体平台的内容策划与运营管理 2.提升品牌在新媒体领域的影响力和用户互动 3.分析数据反馈,优化运营策略 4.通过新媒体平台输出价值引流到线下公司平台来转化 5.负责公司APP商城的建设及维护,公众号链接 6.公司群里秒杀活动策划,落实及维护 任职要求:1.具备出色的内容创意能力和方案撰写技巧 2.能够独立策划和执行新媒体活动 3.具有良好的数据分析能力,能够根据数据调整运营方向 4.具备摄影及翦辑美工能力和海报设计 5.具备直播日常讲解等!
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成立时间 16年(2009年7月14日)
企业性质 有限责任
公司规模 50-100人
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