职位描述
1.全日制本科及以上学历,文秘、行政、人力资源、中文、新闻、法律类或教育类相关专业毕业,并有三年以上工作经验。
2.在运营、计划、人事、企业文化管理方面有深厚的理论功底,有运营管理体系及人事、企业文化体系设计及成功推进经验;
3.具有优秀的领导能力,具有战略、策略化思维。
4.有过大型国企、政府、事业单位的人事、文秘或办公室工作2年以上任职经验者优先考虑。
岗位职责
1.协助总经理制定公司经营计划、业务发展和人才需求计划;
2.组织、监督公司各项规划和计划的实施,按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;
3.负责协调、监督公司各项管理制度的制定,推进公司内部管理规范化;
4.负责公司组织建设完善及优化;
5.负责公司人才队伍的建设工作,提升人力资源管理水平;
6.推进公司企业文化的建设工作,开展企业形象宣传活动;
7.完成总经理临时下达的任务。
公司简介
广西九次方大数据信息科技有限公司是九次方大数据信息集团的全资子公司。
创建于2010年的九次方大数据信息集团(JUSFOUN BIG DATA) 是中国第一家大数据资产运营商,同时也是全球第一家大数据交易所:贵阳大数据交易所的创始股东,公司坚持以“贡献中国数据智慧,激活政府数据价值,构建全球数据生态”为使命,通过“三轴一源两中心一生态”战略,构建完整的全球大数据生态链。
高度:九次方大数据是《大数据产业“十三五“发展规划》起草单位之一,同时也是国家五项国家大数据标准的制定者之一。
业务:政府数据资产运营,政府大数据应用服务,金融大数据,BDG store平台。
股东:九次方大数据先后得到建银财富、博信资本、重庆中新投资、中非信银(国家开发银行与中信国安合资基金)、浙科投资、中国风投(湖南科技厅、济南科技厅引导基金)、湖北国资平台宏泰投资、当代集团、鼎峰资本、中茵集团、北京房山政府引导基金、盛桥资本、凯复投资、信中利资本、兴盛资本、IDG资本、东方证券、复朴投资、德同资本、初灵基金、当代东方、键桥通讯、享悦资本、巨越资产、睿思基金、鲸珠投资等30多家政府基金、产业基金逾12亿元的投资,九次方是国内为数不多的纯粹的内资大数据公司。
布局:已与贵阳、广东、云南、甘肃、福建、新疆、青海、湖北、广西、山西、黑龙江、南昌、苏州、丽江、南通、济宁、青岛等50多个省市的国有控股平台合资成立大数据应用服务及政府数据资产运营管理公司。
团队:拥有1000多位大数据产品创新设计、大数据挖掘与分析、大数据清洗、企业数据采集、数据建模与算法、大数据可视化、大数据安全、大数据运营等方面的全产业链高端人才,是国内唯一一家超过一千人的大数据公司。
产品:九次方大数据是国内唯一一家已经设计研发完成了4000多个政府大数据应用场景的公司。已经获得专利及软著等专业资质逾100项,公司大数据安全体系达到公安部等级保护测试的中高级应用标准。九次方大数据目前提供的大数据应用服务已经覆盖了30多个领域,比如社会维稳反恐大数据、经侦刑侦大数据、旅游大数据、医疗大数据、金融大数据、农业大数据、信用大数据、能源大数据、教育大数据、交通大数据、扶贫大数据、工商大数据、经济运行大数据、质检大数据等。
上班地点
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可能感兴趣的职位
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行政总监10000-15000元南宁-江南区-丽汇工业园广西康乐医药有限公司批发/零售1.协助总经理制定公司经营战略策划,做好行政工作和处理日常事务工作。 2.参与制定公司年度费用总预算和季度费用预算调整,汇总、审核下级部门上报的月度费用预算。 3.负责审核公司行政各项费用的申请合理性,有效地控制行政成本,杜绝浪费,有效支出年度各项费用,分周、月、季、半年、年度进行费用控制与支出。 4.根据公司经营管理工作情况,按公司总经理的要求,负责组织起草综合性业务规划,周工作汇总,月度工作总结和简报,季度、年度工作总结和公司请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿。 5.领导公司的防火防盗安全、后勤保障工作并定期组织检查,保证公司安全。 6.组织公司有关法律事务的处理工作,指导、监督、检查公司保密工作的执行情况。 7.定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题,同时督促做好纠正和预防措施工作。 8.拟定公司行政方面的各项规章制度,督促所属人员严格执行公司行政方面的有关规定,做到依章办事,有章可循,规划公司的各项行政运营管理。 9.根据总经理指示,编排工作活动日程表,安排重大活动的组织和重要客人接待工作,协调内外关系,宣传公司文化和公司理念,树立公司的良好形象。 10.及时、如实、准确向上级领导汇报工作并及时完成上司交办的其他工作。2025-11-22
黄小姐 -
人力行政副总监9000-12000元南宁-青秀区一、岗位职责 1.协助上级领导负责集团综合管理中心工作; 2.制定并实施公司人力资源战略规划,确保与公司整体战略相一致; 3.优化组织架构,推动组织变革和效能提升; 4.负责公司企业文化建设,提升员工凝聚力和归属感; 5.负责人力资源管理工作,包括人才战略规划、组织发展、绩效管理、薪酬福利、培训管理、员工关系等; 6.负责集团行政管理工作,确保行政后勤保障体系高效运行; 7.协调各职能部门关系,推动跨部门协作; 8.参与集团重大决策,为公司提供决策支持; 9.完成上级领导交办的其他工作。 二、任职要求 1.教育背景:本科及以上学历,管理类、经济类相关专业优先; 2.工作经验:10年以上大型企业高管经验,5年以上集团层面管理经验; 3.专业能力: 3.1精通企业战略管理、人力行政管理; 3.2具备出色的人力资源整合能力; 4.管理能力: 4.1具备卓越的领导力和团队管理能力; 4.2优秀的决策分析能力和问题解决能力; 4.3出色的沟通协调能力和跨部门协作能力; 5.职业素养:高度的责任心和敬业精神,抗压能力强,具备战略眼光和全局意识。2025-11-21
南宁相关热门岗位
- 广西九次方大数据信息科技有限公司
- 所在行业 交通/家政
- 成立时间 --
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --