职位描述

任职资格:
1、26岁-35岁,身高160以上,形象良好,善于沟通;
2、工商行政管理、人力资源或其他管理专业专科以上学历;
3、两年以上同岗工作经验(有政府相关商务接待工作经验尤佳);
4、具有亲和力,有责任心,较好的团队合作精神。性格外向,吃苦耐劳,能适应加班和短期出差;
5、具备一定的组织沟通协调能力,良好的局面、口头表达能力,熟练运用各种办公软件;
岗位职责:
1、在项目公司负责人下开展办公室日常管理工作;
2、负责各项会议的组织、记录与会议精神传达及落实检查;
3、负责公司文件资料接收、发放和保管工作;
4、负责处理驻地政府部门或相关单位的工作对接及关系维护;
5、负责项目公司的宣传报道工作;
6、负责项目公司会所管理与日常接待工作;

公司简介

  欧艺集团已走过近三十年的发展,董事长刘新荣于1993年到百色创业,从家居装潢起家,逐步涉足酒店行业、地产开发行业、农贸市场行业,形成集团化、多元化发展。集团紧跟政策步伐,于2017年大力发展农贸地产,并专注打造智慧农贸服务平台,目前旗下分子公司十多家。 刘新荣董事长热心社会活动,敢于承担社会责任,任广西赣商联合会执行会长、广西江西丰城商会会长、江西省宜春商部民会学务副会长、南宁宜春商会名誉会长、贵州省江西商会常务会长、广西百色江西商会名誉会长等职务、2019百企入桂“十大风云人物”。同时倡导公司全员关注社会公益事业,积极为百色市冰冻灾害、四川地震灾害,百色起义纪念馆建设,广西红十字会等捐款,同时积极参予街道组织的志愿者服务。
      集团采取稳健发展的策略,秉承“诚信、共赢、互惠”的经营理念,全面推进企业的快速发展。近年来投资和开发建设的重点项目:地产项目有贵州荔波-小七孔旅游综合服务区、旅游产业园区目、玉朝大道、城北片区城市综合体、大剧院,百色-滨江半岛、欧艺大厦,田阳-欧艺新城,龙州-欧艺新城;酒店项目有南宁-欧艺•南鹰宾馆,百色-欧艺国际大酒店,欧艺大酒店,欧艺九龙大酒店,龙州-欧艺国际大酒店;农贸市场项目有:南宁-欧艺•苏卢农贸市场,百色-东合农贸市场,玉宇花园农贸市场,田阳-欧艺•农贸市场,西林-欧艺农贸市场,龙州-农贸综合批发市场等项目,累计投资金额近100亿元人民币,开发总面积超500万平方米。
        “天行健,君子以自强不息”,欧艺人唯有更加埋头苦干,努力为社会提供优质创新的产品,乐于承担社会责任,持续发展我们的事业,与时代同呼吸、与祖国共命运,才能打造百年基业,才能为共创和谐社会奉献自己的绵薄之力。

上班地点

工作地址: 南宁市青秀区会展航洋城B座21楼 查看上班路线

可能感兴趣的职位

南宁-青秀区
负责为公司提供决策支持,保证公司内部管理体系的完整和平稳运行;负责公司的人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、员工激励、部分培训和开发,以及内部沟通协调,保证公司人力资源供给和人力资源高效率;进行公司企业文化建设;负责公司综合计划管理工作,有计划有步骤建立综合计划管理体系;负责公司信息化规划,有计划有步骤地建设公司内部网络体系,为公司网络系统良好运行提供服务和支持,加强公司信息数据的管理并保证其安全;负责建立健全公司档案管理工作;负责公司负责各项后勤支持工作。 该岗位工作地点:南宁市青秀区仙葫大道中茂国际。(琅东客运站旁)
2025-11-30
112023382@qq.com
南宁-青秀区-万象城
(1)完成部门全面管理工作; (2)主持矿山开采、加工工艺、排土场、尾矿综合利用、环保水保、地灾治理、复耕复绿、科研等有关技术、质量、进度、科研管理工作; (3)严格执行分管业务有关技术、质量、进度、科研方面的法律、法规、标准、规范和上级、项目公司制定颁布的制度、办法、细则等; (4)负责建立、健全有关技术、质量、进度、科研方面的管理体系、制度,并确保持续有效运行; (5)负责建立、健全有关测量、计量验收方面的管理办法,并确保持续有效运行; (6)项目建设期,根据批准的进度计划,负责对项目现场实际进度进行管控,及时报告、纠偏; (7)负责质量、技术、测量、试验人员相关培训工作;
2025-11-30
徐贵学
南宁-西乡塘区
一、工作职责: 1、负责公司企业文化落地,文化活动的组织及节假日福利发放。 2、制定和完善公司管理制度、办公流程,并监督其有效执行。 3、负责重要会议管理,包括计划、提醒、预定、安排接送等。 4、与各部门、各公司间的沟通,跟踪落实会议布置的工作任务的贯彻,对执行情况实时反馈。 5、管理公司固定资产和办公用品,确保采购、分发及时。 6、负责管理人事招聘、财务等工作。 7、负责公司证照管理、变更,确保公司合规合法经营。 8、监督日常行政事务,包括办公环境维护、设备管理。 9、做好内外访客接待、会议和活动事务安排,人脉的维系与管理。 二、任职要求: 1、本科及以上学历、专业不限,熟练使用office各类办公软件; 2、八年以上工作经验; 3、有较强的组织、协调、沟通、具有较强的计划和执行能力; 4、具有优秀的公文写作能力; 5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 6、性格开朗,形象气质佳。
2025-11-30
南宁-青秀区-万象城
注意!工作地点位于矿山内,可接受常驻的再予投递简历。 职位描述: 1、认真贯彻执行公司的各项规章制度; 2、负责矿山日常行政管理事务; 3、负责对接政府及当地社会关系; 4、有较强的执行力、沟通协调能力、分析问题能力、解决问题能力、承压能力; 5、积极完成公司交办的其他工作; 6、负责管理企业证照资质,并熟悉办理流程。 任职要求: 1、具有同岗位3年以上岗位工作经验; 2、熟悉矿山日常运营管理; 3、有较强的公关能力协调政府关系以及社会关系; 4、此岗位需常驻矿山,需应酬; 5、有C1驾照会开车者优先 6、月休4天
2025-11-30
张女士
综合内勤
3000-4000元
南宁-邕宁区
岗位职责: 1. 负责日常运费收支的统计、管理和核对; 2. 负责收集和审核相关运输单据,保证运费结算的准确性; 3. 负责装订,保存,归档运输及其结算相关单据资料; 4. 负责办公室日常维护。 5. 完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1.财会、行政、人力等相关专业,大专以上学历,熟悉办公软件操作,一年以上相关工作经验优先; 2.性格开朗,为人踏实、做事认真细致,有良好的职业操守; 3.熟悉商务礼仪,有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力。
2025-11-29
王小姐
南宁-兴宁区
岗位职责: 1、负责4S店内人员招募、劳动关系管理、薪酬福利管理、绩效考核工作等人事任务; 2、统筹4S店内行政相关事务,负责公司证照年审等事务管理; 3、协调各部门之间的关系,发挥公司的整体组织优势; 4、做好团队建设及企业文化建设,妥善处理员工关系; 5、编制各类人事行政报表及数据信息,确保数据准确性; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、3年以上车行人事行政工作经验,1年以上人事行政管理岗位经验; 3、熟悉国家人事法律法规、劳动政策,对企业人事制度、用人机制、薪酬管理、保险福利、绩效考核和岗位培训等,具有丰富的实践经验;能熟练掌握现代人力资源管理工具并实施运用; 4、较强的管理能力,组织和协调能力,有高度的敬业精神和良好的职业操守,工作积极主动、认真负责; 5、熟练操作office办公软件,具备良好的文字处理能力。
2025-11-28
黄凡
南宁-西乡塘区
盈顶汇食品集团股份有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
1.负责公司接待; 2.负责对外通讯稿、文书的撰写; 3.负责协助各部门进行培训工作; 4.负责运营公司公众号; 5.负责各类文档的编辑、排版; 6.负责完成公司日常行政管理以及管理制度的执行; 8.完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1.本科以上学历,相关工作经验2年以上; 2.有较好的文字功底,熟悉各类公文的撰写; 3.较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力; 4.熟练使用办公软件和办公自动化设备,精通PPT的优先; 5.有接待经验优先。
2025-11-28
张经理
南宁-西乡塘区-广西大学
【工作职责】 回访用户做一些调查回访、满意度调查服务等,给客户提供优质的售后服务。 轻松易做,办公室坐班。 【工作时间】 行政班 ,月休息6天起,每天八小时工作制,法定节假日休息。 上班时间:上午8:45--12:45 ,下午:14:30--18:30 【福利待遇】: 1、基本薪资+业绩奖励+任务完成奖+奖金+节日福利 2、底薪2300+绩效综合收入4000-6500,试用期1个月,公司为了保障新员工收入,给予新员工保2500元,超过的就高收入发放工资。 3、福利:丰富的户外活动,舒适的办公环境,节日奖金,节日礼品。 4、不定期团队聚餐+激励活动+团队活动+企业培训+额外休假。 5、公司不定期举办各类兴趣团队活动。 6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理
2025-11-28
南宁-西乡塘区-广西大学
【工作职责】 回访用户做一些调查回访、满意度调查服务等,给客户提供优质的售后服务。 轻松易做,办公室坐班。 【工作时间】 行政班 ,月休息6天起,每天八小时工作制,法定节假日休息。 上班时间:上午8:45--12:45 ,下午:14:30--18:30 【福利待遇】: 1、基本薪资+业绩奖励+任务完成奖+奖金+节日福利 2、底薪2300+绩效综合收入4000-6500,试用期1个月,公司为了保障新员工收入,给予新员工保2500元,超过的就高收入发放工资。 3、福利:丰富的户外活动,舒适的办公环境,节日奖金,节日礼品。 4、不定期团队聚餐+激励活动+团队活动+企业培训+额外休假。 5、公司不定期举办各类兴趣团队活动。 6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理
2025-11-28
南宁-江南区
岗位职责: 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作; 任职资格: 1、全日制大专以上学历,3年以上人力行政工作经验,1年以上人事行政主管经验, 2、熟悉国家相关法律法规;熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;熟悉操作Office办公软件及办公设备; 3、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识; 4、较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力。 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00;单双休
2025-11-27
南宁市江南区南站大道36号
广西欧艺集团有限公司招聘:公司标志 logo
广西欧艺集团有限公司
所在行业 电器/房地产/房地产开发
成立时间 16年(2009年11月9日)
企业性质 有限责任
公司规模 10人以下
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