职位描述

一、岗位内容
1.根据销售计划和楼盘信息,对楼盘进行宣传,开展相关销售工作;
2.了解交易知识,相关信息,及时解答客户疑问,为客户提供准确信息。
3.了解新楼盘情况,做好客户信息登记,来访接待工作,包括带看、跟进、促进业务成交工作。
二、岗位条件
1.有良好的沟通表达能力,热爱销售行业,楼盘销售经验优先;
2.公司提供意向资源,完善的培训机构,师傅带教。
三、福利待遇
1.无责任底薪+高额业务奖金上不封顶+公司出资垫佣,高提点,换签3天—结全佣;
2.上班时间: 9:30-12:30 14:00-18:00午休2小时,月休4天;
3.完善的岗前培训,师傅带教,经理培训学习,上手快;
4.办公环境好,工作轻松,丰富的公司活动,部门聚餐公司聚餐,文娱活动,户外活动,年度旅行,节日福利,生日福利等;
5.晋升空间: 销售顾问-团队经理-区域经理-部门总监-公司合伙人;透明和市场化的晋升机制,奖励机制。

公司简介

一、公司概述 广西金之泰房地产有限公司是一家新兴的综合性房地产代理销售公司,公司成立于2019年,业务范围包括房地产代理、一手房销售、房地产信息咨询服务,市场营销策划等。 公司致力成为面向全国,重点南宁,辐射东盟商品房第一快销服务商。公司秉承“ 高效卓越、学习创新、定制式服务、数字化管理”的理念,集合每位伙伴的优点和长处,在不同岗位中最大发挥出自己的特长,让工作简单而高效。 二、公司优势
1.平台优势: 依托数字化管理模式和丰富的意向客户数据资源,双助力房产销售项目髙提点垫付佣金3天结全佣,新人快速积累客户,打造收入倍增,优秀者卓越、全员共赢的平台。
2.培训体系:成立金泰商学院,培养优秀人才,形成卓越的地产技能培训体系。
3.晋升体系:公开透明的晋升机会兼备能者上,庸者下的公开晋升,人人都有机会做管理者。
4.公司福利:(1)年终奖金;(2)年节庆礼物;(3)员工生日会; (4)团检福利;(5)境外奢华游;(6)丰富团建活动;(7)完善的培训体系;(8)月度评优、年度评优;(9)公司员工自购房及亲属朋友购房佣金补贴;(10)优秀人才购房、购车补贴。
5.办公环境:公司总部坐落于国家级新区良庆区五象大道核心区5A级写字楼,办公环境优越,团队氛围轻松。 三、公司规划 2021年公司年度业绩营收目标5000万,增员至200人,新增2家分公司,实现全年人均收入15万以上,打造4家标杆旗舰分公司,完善各个运营岗位,设立人才培训中心(金泰商学院),人资中心,财务部等为公司招募或储备吸引更多的优秀人才冲刺下一阶段的目标。 2022年公司品牌年,年度业绩营收目标1亿元,净利润2000万,依靠平稳的人才基础,新增8家直营分部,新增人员600人,设立4大区域直营体系,市场占有率达到30%。平均每天成交100套商品房就有15套成交来源于金泰新房。新增总代包销项目20个,实现全市商品房第一快销服务商,设立新媒体中心、项目部、渠道部、运营中心、法务部、科技部等,打造南宁地产服务行业巨型航母。
金泰新房富有一支年轻向上的优秀团队、完善的人才培养体系、激励和晋升机制和薪酬绩效制度,为优秀人才创造体现个人价值的平台。致力于营造能充分发挥员工才干的工作氛围。期待有目标、有理想的你加入金泰新房大家庭!
 

上班地点

工作地址: 广西壮族自治区南宁市良庆区五象航洋城1号楼2730 查看上班路线

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南宁-江南区
岗位职责: 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作; 任职资格: 1、全日制大专以上学历,3年以上人力行政工作经验,1年以上人事行政主管经验, 2、熟悉国家相关法律法规;熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;熟悉操作Office办公软件及办公设备; 3、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识; 4、较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力。 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00;单双休
2025-11-27
南宁市江南区南站大道36号
综合部经理
6000-8000元
南宁-江南区
岗位职责 1.统筹行政事务:负责办公秩序、后勤保障、固定资产管理等,搭建高效行政支撑体系。 2.负责人力管理:涵盖招聘、培训、考勤管理及薪酬核算、员工关系等模块,打造适配业务发展的人才团队。 3.把控客服与外联:处理客户咨询、投诉及售后对接,维护政企合作关系、行业资源,提升品牌口碑。 4.统筹供应链相关运营:管理仓管工作,确保原料、成品的仓储规划、库存管控及出入库规范; 5.协同采购部进行采购管理,筛选优质供应商,把控采购成本、质量及交付周期; 6.统筹车辆调度与配送安排,保障生产原料供应及成品配送时效。 7.跨部门协同:联动生产、销售等部门,优化工作流程,解决跨模块协作问题,提升整体运营效率。 8.制定并落地部门制度:完善综合管理相关规章制度、工作流程,监督执行情况并持续优化。 任职要求 1.学历与经验:本科及以上学历,5 年以上综合管理(行政管理)相关工作经验,有食品行业或供应链领域统筹管理经验优先。 2.能力要求:具备行政、人力、采购、仓管、配送等多模块工作统筹能力,熟悉相关工作流程与行业规范。 3.专业素养:具备较强的成本管控、风险预判、问题解决能力,擅长资源整合与跨部门沟通协调。 4.综合素质:责任心强、抗压能力突出,具备敏锐的业务洞察力和高效的执行落地能力。
2025-11-26
南宁-江南区
★人数:100人   ★任职要求:18-40周岁 ★综合工资:3500-5000元/月(其中基本工资1810元/月) 1. 底薪:基本工资(1810元/月)+加班费(根据底薪的1.5倍支付)+岗位津贴(50-500元/月)+餐补 2.加班工资:周一到周五为15元/小时、周六周日为20元/小时、法定节假日为30元/小时。 ★上班时间(无夜班) 包住。
2025-11-26
雷先生
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一、工作职责: 1、负责公司企业文化落地,文化活动的组织及节假日福利发放。 2、制定和完善公司管理制度、办公流程,并监督其有效执行。 3、负责重要会议管理,包括计划、提醒、预定、安排接送等。 4、与各部门、各公司间的沟通,跟踪落实会议布置的工作任务的贯彻,对执行情况实时反馈。 5、管理公司固定资产和办公用品,确保采购、分发及时。 6、负责管理人事招聘、财务等工作。 7、负责公司证照管理、变更,确保公司合规合法经营。 8、监督日常行政事务,包括办公环境维护、设备管理。 9、做好内外访客接待、会议和活动事务安排,人脉的维系与管理。 二、任职要求: 1、本科及以上学历、专业不限,熟练使用office各类办公软件; 2、八年以上工作经验; 3、有较强的组织、协调、沟通、具有较强的计划和执行能力; 4、具有优秀的公文写作能力; 5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 6、性格开朗,形象气质佳。
2025-11-25
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岗位职责: 1、负责4S店内人员招募、劳动关系管理、薪酬福利管理、绩效考核工作等人事任务; 2、统筹4S店内行政相关事务,负责公司证照年审等事务管理; 3、协调各部门之间的关系,发挥公司的整体组织优势; 4、做好团队建设及企业文化建设,妥善处理员工关系; 5、编制各类人事行政报表及数据信息,确保数据准确性; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、3年以上车行人事行政工作经验,1年以上人事行政管理岗位经验; 3、熟悉国家人事法律法规、劳动政策,对企业人事制度、用人机制、薪酬管理、保险福利、绩效考核和岗位培训等,具有丰富的实践经验;能熟练掌握现代人力资源管理工具并实施运用; 4、较强的管理能力,组织和协调能力,有高度的敬业精神和良好的职业操守,工作积极主动、认真负责; 5、熟练操作office办公软件,具备良好的文字处理能力。
2025-11-23
黄凡
南宁-西乡塘区
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2025-11-23
行政人资部
南宁-青秀区
1.本科及以上学历,行政管理、中文、新闻、企业管理、法学等相关专业优先。 2.有1-3年行政综合类相关工作经验,有公文处理、宣传或企业后勤管理经验者优先,可接受有相关实习经验的应届毕业生。 3.能撰写各类公文、宣传资料、新闻稿等,确保内容准确、逻辑清晰。 4.沟通协调:具备良好沟通协调能力,可有效对接各部门,推进“三会”事务、综合协调及效能督办等工作顺利开展。 5.宣传运营:熟悉微信公众号等新媒体平台运营。 6.其他要求:工作认真负责、细心严谨,有较强的执行力和抗压能力,能完成领导交办的其他任务。
2025-11-22
南宁-江南区
岗位职责: 1. 负责公司人力资源行政管理工作,包括但不限于员工关系、招聘、薪酬绩效、行政事务等; 2. 负责0-1的团队搭建,组织实施人力资源规划,优化人才结构,提升团队效能; 3. 建立和完善人力资源管理体系,确保公司运营的顺畅; 4. 参与制定和执行人力资源相关政策和流程; 5. 负责工厂办公室装修、办公用品采买、卫生环境维护等。 任职要求: 1. 本科及以上学历,5年以上相关工作经验,有自媒体电商、生产制造行业经验优先; 2. 具备0-1的团队搭建及独立问题处理能力; 3. 具备出色的沟通能力和团队协作精神,能够有效地与各部门和员工进行协作。 4. 具有较强的组织能力和解决问题的能力,能够应对各种突发情况并做出合理决策。 5. 对人力资源管理有深刻理解,能够不断学习和适应新的管理知识和技能。
2025-11-22
王大坤
南宁-青秀区-万象城
注意!工作地点位于矿山内,可接受常驻的再予投递简历。 职位描述: 1、认真贯彻执行公司的各项规章制度; 2、负责矿山日常行政管理事务; 3、负责对接政府及当地社会关系; 4、有较强的执行力、沟通协调能力、分析问题能力、解决问题能力、承压能力; 5、积极完成公司交办的其他工作; 6、负责管理企业证照资质,并熟悉办理流程。 任职要求: 1、具有同岗位3年以上岗位工作经验; 2、熟悉矿山日常运营管理; 3、有较强的公关能力协调政府关系以及社会关系; 4、此岗位需常驻矿山,需应酬; 5、有C1驾照会开车者优先 6、月休4天
2025-11-22
张女士
南宁
二、招聘岗位及职责 (一)岗位名称 行政综合办实习生(2人) (二)工作内容 1. 负责艺术课程一对一小课的课程管理工作,包括课程安排、学员信息整理、课程资料准备与发放,协调教师与学生之间的沟通,保障课程顺利开展。 2. 做好班级课程的考勤管理,准确记录教师出勤情况,并及时反馈。 3. 完成领导交代的其他临时性、辅助性行政工作任务。 三、任职要求 1. 在校学生,专业不限,行政管理、艺术教育、教育学等相关专业优先考虑。 2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 3. 熟练使用Office办公软件,能够高效完成数据整理、文档编辑等工作。 4. 对艺术教育行业有一定兴趣,有相关实习或实践经验者优先。 四、实习待遇 1. 食宿保障:实习期间公司免费提供舒适的住宿环境和营养均衡的工作餐,让你无后顾之忧。 2. 实习证明:实习期满且表现合格者,公司将开具正规实习证明,为你的职业履历增添有力背书。 3. 学习成长:丰富的实践机会,与优秀团队共事,快速提升个人综合能力。 五、上班时间:周一至周六(单休) 上午8:30-12:00 下午14:30-18:00
2025-11-22
黄老师
广西金之泰房地产有限公司招聘:公司标志 logo
广西金之泰房地产有限公司
所在行业 房地产/建筑/中介
成立时间 6年(2019年4月9日)
企业性质 有限责任
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