职位描述

岗位职责:
1、负责产品在指定区域的销售、产品推广、客户意见反馈等工作;
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
4、客户来访陪同接待,策划预约;
5、完成公司的考核任务,管理团队。

任职要求:
1、全日制大专以上学历,医药学相关专业;
2、五年以上医药零售行业管理经验或医药类教育培训经验,有团队管理经验;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、热爱教育行业,并具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战。
5、能接受出差。

福利待遇:
√ 行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,大小周
√ 专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√ 休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√ 办公环境 :开放式的办公环境,扁平化管理
√ 薪酬待遇 :根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√ 五险一金:为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金
√ 额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担
√ 节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√ 生日祝福: 在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√ 个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围
√ 晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统 

公司简介

关于我们
广东长兴润德教育科技有限公司(简称润德教育),致力于医药护职业考证及技能培训,是一家以医药护行业人才培训为主导,推动大健康产业发展的大型企业。截止2020年,润德教育全国员工近1500人。
润德教育创立于2012年,多年来一直致力于医药护考前培训,主要提供执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护考资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务,累计培训学员约50万人,影响考生近300万人。
截止2020年,润德教育已在全国各地建立直营教学点118个,覆盖全国22个省和4个自治区,4个直辖市,分别是广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。此外,润德教育建立了广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州8大师资中心,实现全国93%的学员均能在所在城市获得面授教学服务。
凭借专业的师资团队、成熟的教学模式,优质高效的精品课程,润德教育帮助众多医药护从业人员实现职业提升,为医药行业输送了大批优秀的专业人才,同时通过全国药师技能大赛等具有广泛影响力的赛事及活动积极赋能医药行业发展,赢得了学员及业界的一致好评与认可。
在大健康教育行业深耕多年,润德教育载誉无数,获得了“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等多项荣誉,成为中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等行业协会的战略合作伙伴,与一心堂,老百姓,大参林,益丰,海王星辰,国大药房,高济医疗等全国百强连锁药店达成合作。
?我们的使命:用教育推动人类健康事业发展
?我们的愿景:成为健康教育产业领导者
?核心价值观:用户第一 高效决策 结果导向 持续创新 开放热忱
?办学理念:润物无声 倾心育人 为人师表 精业厚德
我们的发展历程
2012年:润德教育创立
2014年:星星之火
进军大健康教育行业
成立第1家直营分校
2015年:立足广东
开启执业药师项目
开启学历提升项目
直营分校突破15家
2016年:布点华南
组建第一支专业教研团队
培养第一批全职名师团队
直营分校突破30家
2017年:多元发展
开启执业医师项目
开启护理培训项目
打造电视台级别课程录制体系
推出业内首套动画课程
直营分校突破70家
2018年:进军全国
服务学员突破10万
启动健康管理师项目
建成直营分校108家
2019年:专业制胜
开启润德小狮项目
服务学员突破20万
在全国建立八大师资中心
承办全国药师技能大赛
2020年:大决战
开启口腔培训项目
开启中医培训项目
引领健康职业教育高水平发展
为大健康产业培养和输送50万专业人才
我们的优势
?专业品牌
专注大健康教育行业,用实力铸就品牌
?业务全面
业务涵盖大健康产业热点领域,业务前景广阔
?师资雄厚
拥有21年专业经验的核心师资团队,独立编著教辅资料
?教学成熟
面授、网课、考前集训三位一体教学体系,帮助超20万学员成功通过考试
?星级服务
一对一教学服务,形成了以学员为中心的高分教学方案
?技术创新
打造精良录课、直播体系,自主研发多款在线学习APP
我们的行业影响力
润德教育通过为医药护从业者提供专业提升服务,为大健康行业源源不断输送专业人才,同时积极赋能医药行业发展。2019年,润德教育与中国医药物资协会联合举办“药师荣耀”首届全国药师技能大赛,为药店及执业药师提供了一个高规格的交流平台。重庆、山西、湖南、四川、粤港澳大湾区、浙江、甘青宁、吉林、福建-海峡两岸、河南、辽宁、江苏、陕西、山东14个省级赛区,1000余家连锁企业,超80000名执业药师报名参赛,在业内具有广泛影响力,润德将用十年十场大赛助力执业药师专业技能提升及药店专业化转型。
润德教育将坚持不懈为大健康产业输送专业人才
用教育推动人类健康事业发展
广西各分校地址:
南宁分校 广西南宁市兴宁区南京路49-3号朝阳大药房二楼
柳州分校 广西柳州市新地王国际财富中心29-2
钦州分校 广西钦州市永福西大街东泉大厦1106室
玉林分校 广西玉林市玉州区教育东路475号兴明大厦5楼润德教育
桂林分校 广西桂林市秀峰区中山中路3号维也纳酒店4楼417室润德教育
梧州分校 广西梧州市长洲区西堤3路19号国龙财富中心2楼

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副校长
6000-8000元
南宁-西乡塘区-广西民族大学相思湖校区
主要工作内容:协助校长工作,分管学生管理或教务管理工作。
9小时前
麦老师
校长
6000-10000元
南宁-兴宁区-南宁吾悦广场
岗位职责: 1、负责校区招生、续费、课消等工作的开展,完成月度、季度、年度招生及销售目标 2、负责组建管理校区老师、教务及销售团队; 3、负责提高教学服务质量、家长满意度; 4、负责校区日常管理工作,保证校区工作的有序进行; 5、负责校内外关系维护,做好与周边学校、教育机构、家长及学员的关系维护。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上教育培训行业工作经验,3年以上管理经验; 2、熟悉行业的业务流程及关键管理要点,具备较强的管理水平; 3、具备把握全局、独挡一面的能力。 薪资待遇: 基本工资+业绩提成+绩效奖金+年终奖,6000以上,年薪12-20万 工作地点:南宁兴宁区新城吾悦广场
2025-12-01
雷先生
南宁-西乡塘区
一、职位描述: 全面负责自习室的运营管理工作,您不仅是校区的“首席执行官”,更是团队的领导者和教育理念的传播者。您的核心使命是实现校区的业务增长、教学服务质量提升和卓越品牌声誉建立,确保每一位学生在这里获得进步,每一位家长感到满意和信赖。 二、主要职责: 1. 战略与运营管理: · 制定并执行校区的年度、季度、月度经营目标(包括销售额、耗课量、利润率、客户满意度等)。 · 负责校区的日常运营管理,包括排课、耗课跟踪、场地维护等,确保运营流程高效、顺畅。 · 严格控制校区预算和成本,实现利润最大化。 2. 销售与市场推广: · 带领顾问团队完成课程咨询、客户签约和续费目标。 · 策划并执行本地化的市场推广活动(如地推、社区活动、学校合作、线上营销等),有效提升品牌知名度和潜在客户线索。 · 深入分析本地市场与竞争对手,制定有效的竞争策略。 3. 教学与服务质量管理: · 监督并保障AI自适应学习系统的有效实施,确保教学服务质量。 · 管理督学老师/班主任团队,跟踪学生学习进度,定期与家长进行深度沟通,提供专业的学情反馈和建议。 · 及时处理客户投诉与建议,提升客户满意度和口碑,降低流失率。 4. 团队建设与人才培养: · 负责校区团队的招聘、培训、激励和绩效考核,打造一支有凝聚力、有战斗力的高效团队。 · 营造积极向上、以员工为核心、客户为中心、结果导向的团队文化。 5. 品牌与关系维护: · 作为松鼠AI的品牌合作者,维护与学生、家长、社区及合作伙伴的良好关系。 · 坚决维护品牌形象,贯彻执行总部的各项标准和政策。 三、任职要求: 1. 学历与经验: · 本科及以上学历,硕士优先。教育学、师范专业、管理学等相关专业优先。 · 2年以上教育行业运营管理经验,有机构校区负责人/校长经验者或拥有丰富一线教学经验的教师优先考虑。拥有其他行业管理经验可放宽要求。 · 有成功的团队管理和业务增长经验,对销售数据、财务数据敏感。 2. 能力与素质: · 较强的领导力和团队管理能力,能够激发团队斗志,达成业绩目标;善于培养年轻教师,打造专业、活泼、上进的团队形象。 · 出色的沟通表达和人际交往能力,善于与客户(尤其是家长)建立信任关系。 · 结果导向,具备强烈的责任心和抗压能力,能适应快节奏的工作环境。 · 热爱教育事业,认同个性化、智能化教育的理念,有服务意识和同理心。 · 具备敏锐的市场洞察力和营销策划能力。 待遇从优,面谈。
2025-11-28
农女士
校长
7000-8000元
南宁
岗位职责: 1、总管早教课程咨询指导工作; 2、总管日常招生服务工作; 3、总管平衡车、轮滑、感统器材销售工作; 任职资格: 1、专科及以上学历,心理学、幼儿教育等相关专业; 2、具有3年以上幼教教学经验者优先考虑; 3、具有3年以上丰富早教管理经验,亲和力强; 4、熟悉儿童生活习性,了解儿童心理; 5、普通话标准,口齿伶俐; 6、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
2025-11-27
啊虹
南宁-青秀区
岗位职责: 1、 负责年度经营计划制定,包括业绩、组织架构,负责公司组织架构设立及管理; 2、 负责制定校区发展战略,拆解校区年度季度月度招生指标,根据预算开设不同班型,建立和完善校区招生运营指标任务; 3、 负责制定市场渠道招生策略、渠道拓展与异业合作方案与落实,梳理校区招生资源渠道,盘点校区资源量,根据招生指标设定资源获取量; 4、 统筹校区销售、市场、教学等整体工作,带领运营团队完成招生任务,确保新生人数和在校净人数、保证预收达标; 5、 严格把控利润指标,包括提升生均、班均,控制退费,完成利润目标,优化员工绩效。 6、 负责制定校区文化宣传政策与规划,对校区文化建设管理进行定期评估优化; 7、 考核指标:预收入额、课耗收入额、新生人数、在校净人数、续班率、月度邀约数、到访量、退费率,对综合管理成本(市场营销、日常运营)进行有效控制,建立预算机制。 任职要求:热爱教育事业,5年行业管理岗位经验,至少3年以上校区运营管理经验;抗压能力及责任心强,沟通协调能力强,工作有原则,办事有流程,行事严谨;处理问题迅速,具备较强的管理能力。 岗位福利:入职购买五险,试用期3个月,保底年薪15W;
2025-11-27
莫老师
学科校区校长
6000-10000元
南宁-青秀区-海浪湾商业广场
岗位职责: 1、负责校区整体运营及管理,制定月度计划、周计划并督促执行,达成全年目标; 2、负责校区咨询、教学、教务、行政等日常工作监督,完善校区工作及服务流程; 3、负责培训教务及销售人员,管理团队工作状态,提升员工敬业度; 4、协助优化教学产品,拓展市场渠道,保障教学效果,提升客户满意度; 5、负责校区与学科组、职能部门工作协助及上级领导交办的其他工作; 任职要求: 1、年龄26-40岁,本科及以上学历; 2、3年以上行业工作经验,2年以上管理经验; 3、热爱教育行业,熟悉教学产品的特点和重点。
2025-11-27
南宁市青秀区海浪湾大厦
校长/副校长
8000-13000元
南宁-兴宁区
校长/储备校长: 1.善于销售招生,培训销售团队; 2.管理; 3.讲演!
2025-11-27
1587*************
校长
11000-18000元
南宁-青秀区
岗位工作职责: 1、根据公司要求负责中心运营管理,完成公司下达的业绩经营目标,通过有效手段降低门店运营成本,提高盈利能力; 3、负责中心员工日常工作安排和管理,协助前端销售完成中心新签会员以及老会员续费工作; 4、与客户保持良好关系,构建畅通有效的沟通渠道,及时调查、回应和处理客户投诉;熟悉个案并与之建立融洽关系,跟踪其干预进程,确保服务的连续性、系统性; 5、负责中心课程安排和调度,协同专业端把控教学进度和品质,与中心督导保持良性沟通交流,商讨并解决教学过程中出现的问题,确保教学工作的正常开展; 6、确保中心设备、教学教具的定时消毒、维护和维修,严格执行安全标准以避免发生安全事故以及物品丢失,同时对新员工进行上岗前安全教育培训工作; 7、做好行业市场调查,及时收集行业信息,为公司经营决策提供建议和信息支撑;并协助公司进行市场推广等相关工作; 8、公司上级交办的其他工作。 岗位工作要求: 1、本科以上学历,文秘、管理学、市场营销等相关专业; 2、有早教/特教/幼教行业5年以上实际管理经验,对早教/特教/幼教行业比较熟悉并有成熟的经营理念,具备较强的一线销售签单经验; 3、具备良好的沟通能力和影响力;具备积极正面的价值观和处事态度;认同企业文化和行为准则,具备凡事从中心及团队整体利益出发的大局观; 4、抗压能力强,有责任心,较强的目标管理能力。 中心属于筹备期,具体位置待定。
2025-11-27
姜英爽
校区校长
10000-15000元
南宁-西乡塘区-广运·都市景苑小区
任职要求: 1.年龄在30-40周岁内; 2.本科及以上学历,有担任过教培行业校区校长岗位3年以上经历,具有5年以上教培行业经验; 3.具有销售理念、管理经验和创新能力,具有凝聚团队、统筹规划、引领教研的能力,具有高度的敬业精神,能够承受行业工作强度,身心素质好;条件优秀者年龄可放宽。 待遇:底薪+月绩效奖金+年度奖金+五险一金,年薪15万以上
2025-11-27
曾老师
校长
6000-8000元
南宁-青秀区
岗位职责: 1、负责校区招生、续费等工作的开展,保证季度与年度销售、收入及利润目标的达成; 2、根据招生情况和公司下达任务,做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补申请; 3、提高服务质量、客户满意度,降低退费率; 4、负责教学团队、客服团队、销售团队的管理工作,保证校区工作的有序进行; 5、负责校内外关系维护,做好与周边学校、教育机构、家长及学员的关系维护。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上教育培训行业工作经验,3年以上管理经验; 2、熟悉行业的业务流程及关键管理要点,具备较强的管理水平; 3、具备把握全局、独挡一面的能力。 薪资待遇:
2025-11-26
罗老师
广西润德宏阳教育咨询有限公司招聘:公司标志 logo
广西润德宏阳教育咨询有限公司
所在行业 咨询/教育
成立时间 10年(2015年11月9日)
企业性质 有限责任
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