物流专员

职位描述

任职要求：

   1、本科及以上学历

   2、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；

   3、踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通，协调能力，有团队协作精神；

    岗位定位：

公司储备管理人员（行政后勤岗，统计配载岗，客服岗，仓管岗），根据公司战略规划和要求，完成客户服务、质控管理、数据分析、方案制定等工作。

岗位职责：

1、质控管理类

1.1 总部质控业务处理：工单升级处理，当日出现投诉务必完结；承接总部质控要求，完成网点云呼推进相关任务。

1.2 质量数据改善：质量控制6大率数据分析与改善。

1.3 质量检查:承接总部质量案件进行调查，并借助总部质量检查提升威慑力。

1.4 培训宣导:案件、制度、系统模块（工单、云呼）、新业务的宣传与培训工作。

2、经营管理类

2.1省区业务工作处理：承接总部下发任务，汇报省区业务工作情况

2.2实时监控省区业务变化情况，制定相应异常处理方案和改善方案，并跟踪落实

2.3参加省区复盘会议，汇报区域业务情况，监督省区各部门快递数据改善情况，监督区域改善方案落实。

3、运营管理类

3.1、每天对考核指标进行统计，找出异常点和问题点，分析问题原因并找到解决办法；

3.2、每天对执行力得分情况进行通报；

3.3、每天对操作货量进行统计，张贴在看板上以便操作工核对；

3.4、审核各操作组填写的操作货量、出勤人员、装卸车开始时间和装卸车结束时间；

薪酬福利：

1.工资：基本工资+食宿补贴+全勤奖+绩效奖金（按部门绩效而定）+特色福利+工龄奖

2.单休，提供各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）；

3.购买社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）和住房公积金。

特色福利：

1.提供广阔的发展平台，明确的发展通道（管理通道和专业通道）

2.公司提供完善的培训机制，入职满6个月的新员工有机会参与公司A180人才选拔走上管理 

公司简介

　　安能于2010年6月1日在上海成立，以零担快运业务起步，通过整合传统物流专线、零担快运网络和信息技术平台，创新颠覆性商业模式，致力成为商业流通领域最有效率的连接者。

　　截止目前，安能网络已覆盖全国98%GDP区域，服务范围遍及全国（除港澳台）近3000多个市县（区），已在全国建立210多个分拨中心，拥有20000多名员工和含各业务体系在内的15000多家认证加盟商及合作伙伴,全国转运中心运营场地总面积达100多万平米，运输车线达4000余条，创造实现了年复合增长率140%的“安能速度”。

　六年来，安能引进全球顶尖投资公司，多家投资机构的资金注入，助力安能成为中国最大的零担快运加盟网络。公司始终坚持“以客为本，聚创共赢”的价值观，持续创新升级加盟网点管理、推进物流信息化建设、搭建最优线路、优化运力资源，致力为客户提供“经济、高效、服务、安全”的服务体验，助力客户创造更大的物流价值。

安能企业文化：

　　文化主题：能文化——信任 聚创 毅行

　　企业使命：传递信任 成就梦想

　　企业愿景：成为商业流通领域最有效率的连接者

　　核心价值观：以客为本  聚创共赢

　　安能荣誉

　　◆ 荣获2012年上海现代物流高峰论坛“重点推荐企业奖”

　　◆ 安能总裁秦兴华荣获“2013年度中国新锐创业家奖”

　　◆ 荣获“2012-2013年度中国电商物流大奖”

　　◆ 荣获“2013年中国海峡两岸十大最具成长性物流企业”

　　◆ 荣获“2013年度运输过程透明管理标杆企业奖章”

　　◆ 荣获“2014年度华人企业领袖最佳颠覆奖”

　　◆ 荣获“2015年上海最具发展潜力新服务企业50强，物流业第一名”

　　◆ 荣获2015年度“上海市物联网应用示范工程奖”

　　◆ 荣获“2015中国物流杰出企业“、”2015中国物流创新奖”荣誉称号

　　◆ 荣获“2016杰出品牌形象奖称号”

　　 ◆ 荣获“2016最佳品牌形象奖”

　　◆ 荣获“2016年度杰出实践奖”

　　◆ 荣获“2016年度中国卓越雇主全国百强”

　　◆ 荣获“2016年度中国卓越雇主全国物流行业十强”

　　◆ 荣获“2016中国物流社会责任贡献奖”

　　◆ 荣获“2016中国物流信息化十佳应用企业”

　　◆ 荣获“2016年度责任品牌奖