职位描述
岗位职责
1、根据公司要求完成福利彩票便捷终端的设备市场开发工作,主要面向各类终端零售店面业主推广福彩便捷投注设备。2、做好公司名下福彩投注站的管理维护工作,处理设备投放、回收、售后等各项工作。3、做好投注站销量提升工作,完成公司所要求的站点销量指标。4、配合广西福彩中心完成相关工作,协调处理好与主管单位的客情工作。5、开发福彩便捷投注站渠道客户,如大型连锁超市、连锁便利店等。6、按照公司要求建立站点客户资料,并对站点信息进行实时更新追踪,以帮助站点提升销量。
任职要求
1、大专及以上学历,具备3年以上销售工作经验,有直接从事面向终端客户的销售经验,善于人际交往。2、有良好的表达能力及沟通技巧,思维逻辑清晰,工作主动性强,具备较好的问题解决能力。3、富有市场开拓能力,具备一定的抗压力,能吃苦耐劳。4、有零售行业或者彩票行业销售工作经验者优先。
公司福利待遇
1、周末双休2、当月薪资月底发放3、公司提供富有行业竞争力的薪资体系,丰厚的基本薪资和各类奖金、补贴;4、签订劳动合同,五险齐全,转正后享有住房公积金福利;5、规范的带薪年休假,年假可预支;6、餐补;
公司简介
深圳市聚享无线科技有限公司为彩票行业内最早的一批投资者投资1000万孵化而成,由国内顶尖的彩票业务和技术专家操盘,致力于解决彩票现有零售网点收益低下以及营销方式过于原始的问题。公司和各省彩票中心通入合作,为彩票零售店以及社会化销售渠道导入新的营销模式,开发了一系列的软硬件产品, 支持彩票零售网点进行O2O以及第三方业务拓展,建立新型的移动互联网营销模型。公司网站 www.joywifi.com.cn。
公司成立于2014年10月,通过自主开发以及和第三方技术合作,逐步形成了一整套的基于彩票为核心的多业务营销管理解决方案和产品,产品立足于于云计算,大数据分析,融合了会员推广制以及互联网营销、跨界经营等现代营销理念。公司通过与彩票行业内的明星企业合作,产品已经在多个省市进行试点运营。
聚享无线的团队是一支凝聚力强,斗志激昂的团队,团队核心成员在市场、运营、技术研发上有超过十年的经验,多名成员在彩票行业有超过五年的从业经验,核心成员熟识度高,理念一致,致力于打造一支具有分享精神和富有创造力的团队,团队具有理想情怀,整体年轻化,执行力强,敢于拼搏。
我们热忱欢迎具有同样气质的你加入我们团队!
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3小时前
黄晋辉 -
新能源市场开发10000-15000元南宁-良庆区岗位职责:负责广西/云南新能源市场资源开发,开展政府关系,市场分析,风/光资源摸排,政府协议签订,土地协议签订,电网公司业务对接,项目建设协调及并网。 任职要求:有主导推动项目获取落地的成功业绩。 岗位福利:高薪+丰厚项目+奖金五险一金+节日福利3小时前
黄汉杰 -
市场总监5000-10000元南宁-西乡塘区广西向日葵教育科技有限公司计算机硬件1、根据公司业务目标,制定团队的业务销售任务,并进行分解到月/周。 2、结合市场情况,做好市场推广活动,拓宽推广渠道及业务合作; 3、负责销售团队队伍的建设,以及对人才的培养以及培训工作; 4、带领整个销售团队完成制定的销售任务; 5、负责团队其他日常管理运营工作; 6、从事过培训行业:机器人、无人机等工作经验者 任职要求: 1、本科以上学历,形象良好,有较强的沟通及交际能力,善于演讲; 2、有良好的团队管理、激励、培训能力; 3、1年以上相关团队管理经验,有教育行业(机器人、无人机)相关管理经验者优先考虑。3小时前
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市场部总监20000-21000元南宁-良庆区广西汉星装饰集团有限公司家居/室内设计/装潢/建材1.严格按集团经营目标负责执行部门全面管理工作,制定完善部门整体工作计划,进行日常任务分解和实施,百分百完成部门与个人每月/每年客户来访与业绩目标。2.负责主导或联合公司其他部门完成每月营销活动策划、并带领及监督活动参与人员严格执行到位。3.严格遵守公司的各项规章制度及部门的管理制度。4.负责完全熟练并统筹培训部门新入职人员通过技能考核上岗及定期培训部门人员完全掌握:各类部门渠道开发技能(如电话营销、定金客户裂变、物业楼盘合作、同行渠道开发、在施工地客户裂变、微信群营销、小区业主开发等)/与客户转化工作技能(速算单、蓝皮书、活动优惠、报备合同、工程预算书、施工合同、展厅材料、一次进店一场成交签单流程、公司签单流程等)5.负责统筹市场部团队组建完善,并保证市场部人员稳定率在60%以上。6.负责健全本部门各项管理规章制度,并监督执行,同时严格遵守公司有关规章制度,并统一市场部执行,做好统一调配,统一管理。7.负责部门整体会议落实,定期召开全体人员会议,总结日常业绩达成情况,指导员工工作,不定期召开全体市场部人员大会。8.负责部门整体激励政策落实,促进员工工作积极性、营造良好的职场氛围,热情高效的销售团队。9.负责建立客户数据系统,对新老客户数据规范管理,并定期回访,跟进。10.负责统筹建立建设完善与落实各自客户来访渠道,指:电话营销、定金客户裂变、物业楼盘合作、同行渠道开发、在施工地客户裂变、微信群营销、小区业主开发、抖音及各类型网络开发渠道等。11.负责统筹落实公司期房/现房等各类型楼盘开发深度调研及各类开发资源收集,并通过深度调研分析,主导或联合其他部门做好小区营销开发方案,并带领及监督小区开发参与人员严格执行到位。12.对审核本部门各项开支负责。13.做好其他部门的协调工作。14.每月及时向上级领导述职,汇报本月工作各方面数据,并提交下月工作计划。2025-12-31
李女士 -
市场总监6000-10000元南宁-青秀区工作内容: 负责与政府及企业客户接洽在广西市场推广广告业务、拍摄制作、新媒体线上宣传策划及线下活动执行等业务的开发和维护,协助营销总经理商务谈判,开发客户,维护客户关系。协助领导市场业务工作的布置、实施和执行。 岗位要求: 类似岗位经验二年以上 有丰富的广告传媒、新媒体行业从业经验 有团队管理经验 广告学、品牌策划、传媒、新闻、市场营销、新媒体等专业 会驾驶汽车 公关外交能力强 有旅游局、宣传部等政府和企业成功合作经验2025-12-31
舒亚眉 -
2025-12-31
伍先生 -
市场经理6000-10000元南宁-青秀区南宁润乾汽车销售服务有限公司汽车及零配件工作职责: 1、负责整个店面的市场广告策划。 2、跟踪竞品的广告频率、规模和动向。 3、收集竞品上牌数据,分析总结市场占有率。 4、制定策划并实施市场推广活动,广告宣传。 5、收集来店/来电客户信息。 6、汽车网站软文的更新和推送。 7、市场费用的管理报账。 8、熟悉厂家市场政策,完成厂家核销的要求。 任职要求: 1、大专以上学历,有1年以上设计、广告策划或有活动策划经验。 2、有团队管理经验,有领导力。 3、有汽车品牌市场经验1-3年。 无汽车行业市场岗经验勿投。2025-12-31
沈铭明 -
营销主管8000-13000元南宁-西乡塘区-振宁公寓南宁市国汉商贸有限公司贸易/进出口任职要求: 1、本科或以上学历,企业管理、经济学、国际金融、市场营销等相关专业优先考虑; 2、具有1年以上快速消费品行业销售经验; 3、具备较强的销售及说服能力、制定销售策略能力、业务敏锐度及结果导向,具备良好的销售素质; 4、服从公司的工作调动和安排,愿意常驻地州县工作者优先。 岗位要求:1、指导所辖区域客户做好对市场销售各项工作,及时发现市场问题并与客户沟通解决; 2、监督、安排经销商执行公司各项促销活动; 3、向公司反馈各项活动执行情况; 4、提交各项工作报表; 5、完成公司制定的各项任务指标; 6、协助经销商及时处理市场上出现的各种投诉事件等。2025-12-31
卢春勤 -
市场经理3000-8000元南宁-江南区广西南宁克罗贝尔商贸有限公司贸易/进出口全量企划主要业务是基于互联网新媒体的企业线上全案营销和商业IP孵化。 职责: 1、拜访了解客户的现状了解客户实际需求,为客户提供运营方案,与客户谈判达成合作; 2、利用和整合自有资源,开拓渠道,进行业务开发; 3、负责品牌新媒体推广计划的制定,并推进实施,实现市场发展目标; 4、组织并策划各类市场新媒体推广活动的方案,编制及提交新媒体推广的可行性报告; 5、研究行业竞争环境,提出预期市场需求; 6、市场调研、市场相关信息收集汇总及分析; 7、负责维护并提升大客户关系。 8、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、有强烈的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力; 2、具备良好的新媒体资源管理能力、策划能力、推广企划能力,制定营销战略、营销计划分解与执行,优秀的团队管理能力; 3、有渠道开发、市场运营类工作经验者优先; 4、优秀的抗压能力、工作效率和执行力; 薪资结构:底薪+提成 工作时间:正常上班时间9:00-18:00,单双休。2025-12-31
覃方楼 -
餐饮市场总监--广西15000-20000元南宁-青秀区职责描述: 1.负责公司市场营销体系、战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作; 2.负责协助总经理制定公司发展计划及自营品牌经营目标,组织制定营销策略,监督实施经营全过程,确保年度经营目标顺利达成; 3.建立各品牌的运营标准和管理体系,使公司各品牌运作规范和高效; 4.培训、指导、管理下属,打造有战斗力的团队; 5.把握市场状况,不断完善产品、店铺和经营模式,适应市场变化; 6.制定年度、季度、月度的经营目标,发展工作计划及指标。推动经营中的营业额、成本、利润、顾客满意度等综合运营指标的顺利达成; 7.负责指导各品牌营运管理体系,合理设置组织结构和岗位,负责营运人才培育管理系统的建立,建设和发展优秀的营运人才队伍。 任职要求: 1. 大专以上学历; 2.5年以上连锁餐饮公司推广经验,3年以上同岗位管理经验,高端品牌餐饮连锁行业工作经验优先; 3. 熟悉连锁餐饮公司运营管理、经营管理体系,富有创业思想和精神; 4. 成熟的团队管理及市场开拓经验,有公司全盘或几个部门管理经验,并具有成功的经历; 5. 思维敏锐,逻辑性和判断力强,有深刻的市场洞察力。性格果敢,良好的价值观,具有超强的成本管控、质量提升能力、销售开发能力、管理能力、创新能力; 6. 为人正派,良好的职业素养与职业道德2025-12-31
睢爱英
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