职位描述

工作职责:
1、负责营销费用预算及审核,并对费用进行有效控制及调整;
2、根据总部及广场整体要求,制定广场年度营销大纲;
3、组织开展广场营销企划活动,负责sp和pr活动的组织开展及效果评估,促成客流等经营指标达成;
4、负责媒体推广效果的监控及媒体关系的维护与公关;
5、根据营销方案,跟进、管控各环节的时间进度、成本;
6、根据节气不同,设计广场内外的装饰性平面作品报批后组织实施。
7、总部和区域安排的其他工作。
任职资格:
1、年龄28-35岁,大专及以上学历;
2、3年及以上大型商业广场、百货同岗位职业经历;
3、熟悉商场企划工作或商业地产推广流程、品牌推广、活动策划等;
4、具有优秀的组织、协调、分析、谈判、突发事件处理等能力;
5、性格外向、沟通好、执行力强,抗压、认同万达,服从派遣。

公司简介

万达集团-中国商业地产领军企业
大连万达集团创立于1988年,形成商业地产、文化旅游、电子商务、万达金融四大产业。截至2016年6月30日,万达集团资产7368亿元,已在全国开业143座万达广场,93家酒店,持有物业面积2831万平方米。万达集团2015年度营业收入231.76亿美元,首次进入世界500强,位列385名。
南宁万达茂总投资150亿,以160万平米恢弘体量,前瞻性眼光,打造东盟文化旅游核心。聚揽全球首座桂文化室内主题乐园、互动式儿童乐园、世界级科技电影城、五星级文旅度假酒店、40多家顶级美食中心、90亩大型旅游停车场、500米长桂文化旅游步行街、一线江景美宅等九大顶级业态。建成后将崭新定义南宁文化、旅游、商业、商务、生活五大中心,打造具有南宁文化特色的旅游新名片,成为未来世界文旅目的地。
南宁万达茂于2017年6月17日盛大开业,欢迎各界精英人士的加盟!
我们将为您提供业内良好的职业发展平台和薪酬福利:
1.万达杰出的品牌知名度、卓越的企业执行力、成熟的建设运行模式,提升您的职场含金量。
2.丰厚的基本工资及年终奖金(3-5个月薪酬)。
3.为员工购买社会保险、住房公积金、商业保险。
4.食堂为员工提供每日三餐的免费丰盛餐饮。
5.员工生日会、文娱体育福利。
6.优于法定的带薪年假制度、地方特色假期、其他福利假期。

上班地点

可能感兴趣的职位

南宁-兴宁区
招聘:6人 工作内容: 负责业务渠道拓展,通过社区、商场、企业或各类活动进行拓客,维护客户关系。 任职资格: 26岁以上,身高158CM及以上,五官端正,形象好,为人聪慧大方,有活力,会开车最好,有销售工作经验优先录取。 薪资福利:底薪3000-4000+提成+全勤+其他+院内福利+生日会+不定期团建,具体薪资***。 医院福利多多,欢迎您的加入。
2025-12-14
覃女士
人事主管
南宁-良庆区
岗位职责: 1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2、组织和监督实施年度市场推广计划; 3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理; 5、建立完善市场部工作流程以及制度规范; 6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度; 7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、活泼开;开朗,热爱活动策划工作; 3、能够准确捕捉产品亮点,具备恰如其分的文字表现能力; 4、有创意,思维敏捷,洞察力强,文字功底扎实,语言表达能力强。 5、工作地点:桂林市灵川县八里七路smart店
2025-12-09
徐荣伟
南宁-青秀区-桂盐大厦
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家居/室内设计/装潢/建材
主要工作职责: 1.根据客户资源,通过电话、微信、网络、小区拓展、异业合作等方式挖掘客户需求; 2.邀约客户到店洽谈装修业务; 3.定期跟进到店客户,维护客户关系; 4.定期接受公司培训,提升综合能力。 基本任职资格: 1. 20-40岁,市场营销、策划推广、室内设计等专业优先; 2.头脑灵活,有良好的沟通表达能力、应变能力; 3.对工作有激情,勇于面对挑战,能抗压。 晋升空间:家装顾问→团队经理→总监→总经理 薪资福利: 1、薪酬范围:6-9k+常规福利+丰富多样的奖金。 2、单休+法定节假日;其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假; 3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、购车资助等。
2025-12-09
陈女士
万达商业管理有限公司南宁万达茂分公司招聘:公司标志 logo
万达商业管理有限公司南宁万达茂分公司
所在行业 广告/化学/酒店
成立时间 9年(2016年7月7日)
企业性质 有限责任
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