职位描述

岗位要求:
1.大专及以上学历,矿业、地质、石材加工、工艺类等相关专业,有中级工程师及以上职称优先。
2.具备8年以上矿山和加工厂管理经验者优先,懂得石材行业制造企业的生产流程、精通产品工艺。
3.拥有丰富的设计经验、安全管理、成本控制、质量管理等方面的经验。
4.熟悉石材产品的国家及行业标准及市场发展趋势。
5.具备较强的综合协调能力和组织管理能力,具有较强的适应能力、抗压能力、敏锐的洞察力,可深刻理解和贯彻执行公司的管理理念和措施,能及时为领导决策提供合理化建议。
岗位职责:
1.主持生产技术部的全面工作,负责日常管理及监督检查。
2.负责制定部门规章制度、岗位安全职责及技术工作管理制度。
4.负责进行矿山采掘设计,组织编制矿山生产经营年、季、月计划,根据计划落实生产目标和质量控制。
5.负责矿山地质、测量、采矿等工作,负责对施工的管理、监督、指导,保证施工队按期、按质完成生产任务。
6.根据公司生产运行计划,编制生产计划,检查日常生产工作,确保生产任务的完成。
7.定期每周一次召开生产例会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。
8.对生产环节中的材料进行严格管理,完善生产工艺、控制生产成本,拒绝浪费
9.定期召开生产调度会议,负责生产的综合平衡,处理生产过程中遇到的技术问题。
10.负责进行项目前期手续办理,及时向相关部门报送各类生产、技术材料,完成分管领导交办的其他工作任务。

公司简介

广西续宝矿业投资有限公司是中国冶金地质总局为贯彻落实《广西壮族自治区人民政府与中国冶金地质总局战略合作协议》,依据《中国冶金地质总局广西发展规划》的发展思路,于2013年12月在广西设立的区域性公司,注册资本2.51亿元,注册地为南宁市,主要从事矿业投资,房地产开发经营,板材、工艺品销售。
公司股东中国冶金地质总局成立于1952年,隶属国务院国有资产监督管理委员会,是中央管理的地质勘查单位,主要从事固体矿产地质勘查、研究、开发、服务,超硬材料生产及机械装备制造。
在经营管理、人才培养等方面公司坚持以人为本、追求卓越、协作创新、公平竞争为原则,形成了良好的环境和薪酬管理机制,能为每一位员工提供极具竞争力的新酬福利待遇和可持续发展的机会和空间。现诚邀有识之士携手共创双赢的美好事业。
公司实行全面的薪酬制度,将为您提供:
薪酬体系:工资+工龄工资+学历工资+绩效工资+带薪休假+补贴。
丰富的福利:缴纳五险+公积金+高温补贴+通讯补贴+交通补贴+年度体检。
公司内设食堂,员工免费用餐,并为外地员工提供住宿。
职业规划:激励机制+培训机制+晋升机制。公司提供广阔的学习空间及个人发展空间,根据员工的发展需求提供系统的入职培训、业务培训、晋升培训、管理培训等。

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广西续宝矿业投资有限公司
所在行业 房地产/房地产开发/投资
成立时间 12年(2013年12月27日)
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