职位描述
南宁市建和兴宁旧城改造有限责任公司
招聘启事
根据业务发展需要,公司决定面向社会公开招聘动迁工作人员若干名,热忱欢迎您的加入,共创未来!
一、企业简介
南宁市建和兴宁旧城改造有限责任公司,成立于2003年7月14日,属南宁市兴宁区人民政府下属国有企业,是南宁市房屋征收和征地拆迁专业服务机构。公司主要从事旧城改造项目的前期调查,国有土地(含旧城改造项目)房屋征收及集体土地征地拆迁工作。公司秉承着“阳光征拆、和谐征拆”的企业理念,为南宁市城市建设及道路交通做出了贡献。
二、基本要求
(一)遵纪守法,贯彻执行党和国家的方针政策,坚持原则,组织纪律观念强;
(二)遵守职业道德,爱岗敬业,责任心强,勤奋上进,踏实肯干;
(三)具有较好的团队精神和大局意识,有较强的组织协调、沟通、管理能力、人际交往能力和服务意识;
(四)身体健康;
(五)服从公司工作安排。
三、招聘岗位及应聘条件
(一)公司项目动迁员10名
大专及以上学历;30周岁(含)以下;全国普通高等院校全日制(统招)大学本科及以上学历应届毕业生;建筑工程类及相关专业;有较强的沟通能力和独立处理问题能力;具有征拆拆迁工作经验者优先;特别优秀者可适当放宽条件。
四、薪酬待遇
1.按《劳动合同法》相关规定签订劳动合同,与被聘用者约定试用期,考核合格后,正式聘用。
2.薪资待遇:6-12万元/年。
3. 工作人员享受完善的福利待遇体系和休假制度。
五、招聘程序
(一)报名。1.本次招聘报名采用网上投递的方式。
(二)资格审查。公司组织人事处对应聘人员的资格条件进行审查,经审查合格者,由组织人事处通知应聘人员参加面试。
六、注意事项
(一)应聘人员应对本人提供信息的真实性、准确性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或聘任资格。
(二)本招聘启事最终解释权归南宁市建和兴宁旧城改造有限责任公司所有
公司简介
南宁市建和兴宁旧城改造有限责任公司 招聘启事
根据业务发展需要.公司决定面向社会公开招聘工作人员3名.热忱欢迎您的加入.共创未来!
一.企业简介
南宁市建和兴宁旧城改造有限责任公司.成立于2003年7月14日,属南宁市兴宁区人民政府下属国有企业.是南宁市房屋征收和征地拆迁专业服务机构.公司主要从事旧城改造项目的前期调查.国有土地(含旧城改造项目)房屋征收及集体土地征地拆迁工作.公司秉承着“阳光征拆.和谐征拆”的企业理念.为南宁市城市建设及道路交通做出了贡献.
二.基本要求
(一)遵纪守法.贯彻执行党和国家的方针政策.坚持原则.组织纪律观念强,
(二)遵守职业道德.爱岗敬业.责任心强.勤奋上进.踏实肯干,
(三)具有较好的团队精神和大局意识.有较强的组织协调.沟通.管理能力.人际交往能力和服务意识,
(四)具备招聘岗位所需的专业知识和相关技能,
(五)身体健康.具备正常履职的身体条件,
(六)服从公司工作安排.
三.招聘岗位及应聘条件
(一)会计1名
35周岁(含)以下,全国普通高等院校全日制(统招)大学本科及以上学历,会计学.财务管理.经济等相关专业,取得初级会计师职称,具备良好的财务管理意识.控制财务预算与成本费用的能力,有较强的沟通能力和独立处理问题能力,有3年及以上从事财务相关工作经历者优先,特别优秀者可适当放宽条件.
(二)党建工作者2名
35周岁(含)以下,中共党员,全国普通高等院校全日制(统招)大学本科及以上学历,中文.新闻学.文秘.行政管理.政治学等相关专业毕业.熟悉党建业务.具有良好的文字功底.口头表达能力和逻辑思维能力,具有较强的团队精神.沟通协调能力.
四.薪酬待遇
1.按<劳动合同法>相关规定签订劳动合同,与被聘用者约定试用期.考核合格后.正式聘用.
2.薪资待遇:4-7万元/年.
3.工作人员享受完善的福利待遇体系和休假制度.
4.试用期考试合格后享受五险.正式聘用满一年后享受公积金.
五.招聘程序
(一)报名.本次招聘报名采用网上投递的方式.
(二)资格审查.公司组织人事处对应聘人员的资格条件进行审查.经审查合格者.由组织人事处通知应聘人员参加面试.
六.注意事项
(一)应聘人员应对本人提供信息的真实性.准确性负责.凡弄虚作假者.一经查实.即取消面试或聘任资格.
(二)本招聘启事最终解释权归南宁市建和兴宁旧城改造有限责任公司所有.
(三)咨询电话:0771-****031.联系人:陈女士.
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店总10000-15000元南宁-兴宁区-广西金桥国际农产品批发市场广西厚亿能源集团有限公司能源相关1.执行董事会决议,支持全面工作,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。 2、制定4S店周、月、季度、半年和年度工作重点。 3、4S店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表4S店签署有关的协议、合同、合约。 4、健全4S店财务管理制度,做好增收节支和开源节流的工作。 5、协调好4S店销售部、售后部、市场部等部门之间的关系。 6、聘任、解聘、调配4S店副经理及以下各阶层工作人员。 7、建立健全4S店统一、高效的组织体系和工作体系。 8、做好员工的思想工作,加强员工队伍建设。 9、好社会公共关系,为4S店树立良好的企业品牌形象。 加分项 有以下行业经验:4S店/后市场2025-11-16
杨志云
- 南宁市建和兴宁旧城改造有限责任公司
- 所在行业 房地产/咨询
- 成立时间 22年(2003年7月14日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --