职位描述

一.岗位招聘(1名档案工作人员)
1.负责档案管理工作,
2.第一学历符合专业要求.且为全日制一类本科院校本科毕业.获得学士学位及以上学历,国家“985”.“211”院校毕业生优先,
3.档案学.档案管理等相关专业,
4.熟练操作office等办公软件.具备良好的沟通能力.有较强责任心,35周岁以下.党员和有党政机关.企事业单位档案管理岗位工作经验者优先.
二.招聘程序
招聘程序分为资格审查.笔试.面试和体检四个阶段.
笔试.面试.体检时间另行通知.
三.用工形式
中心对新招聘人员实行试用期.试用期满经考核合格.签订正式劳动合同.新招聘人员薪酬和福利待遇按上级有关规定执行.
四.注意事项
有意者请于2020年4月7日前登陆广西人才网投递简历.
联系人:姜女士.林女士 0771-****639,0771-****693 联系时间:星期一至星期五上午9:30-12:00时.下午14:00-16:30时.

公司简介

      南宁住房公积金管理中心区直分中心是经自治区编委批准设立,不以营利为目的的自收自支事业单位,行使管理区直和中直驻邕单位住房公积金职能,直属自治区人民政府办公厅管理,机构级别为正处级。根据工作需要,中心现面向社会公开招聘非在编工作人员。

    招聘程序:分为资格审查、笔试、面试和体检四个阶段。

    用工形式:中心对新招聘人员实行试用期。试用期满经考核合格,签订正式劳动合同。聘用人员薪酬和福利待遇按上级有关规定执行。

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店总
10000-15000元
南宁-兴宁区-广西金桥国际农产品批发市场
1.执行董事会决议,支持全面工作,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。 2、制定4S店周、月、季度、半年和年度工作重点。 3、4S店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表4S店签署有关的协议、合同、合约。 4、健全4S店财务管理制度,做好增收节支和开源节流的工作。 5、协调好4S店销售部、售后部、市场部等部门之间的关系。 6、聘任、解聘、调配4S店副经理及以下各阶层工作人员。 7、建立健全4S店统一、高效的组织体系和工作体系。 8、做好员工的思想工作,加强员工队伍建设。 9、好社会公共关系,为4S店树立良好的企业品牌形象。 加分项 有以下行业经验:4S店/后市场
2025-12-13
杨志云
南宁住房公积金管理中心区直分中心招聘:公司标志 logo
南宁住房公积金管理中心区直分中心
所在行业 事业单位/政府
成立时间 --
企业性质 有限责任
公司规模 --
企业服务
费用标准
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