人力资源总监

职位描述

岗位职责：
1. 负责公司的人力资源管理工作，包括员工招聘、薪酬、职位管理、人事调整、员工档案管理、培训和员工关系处理、社保公积金等事宜；
2. 全面负责公司行政、后勤管理工作，办公用品管理、电报、控制及分析行政费用，减少内耗；
3. 制定和完善公司的相关规章制度，各项文件的起草及公布，并监督各部门执行；
4? 负责公司个部门保持信息的交流与传递，完成各项工作任务安排。
任职要求：
1.? 35岁以下，本科及以上学历，人力资源、企业管理相关专业优先；
2.? 4年以上行政人事综合工作经验；
3.? 熟悉、了解现代企业管理模式；
4.? 具有一定的环境和人际敏感度和变革管理的能力；
5.? 具有较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导影响力、人际交往和沟通表达技巧、冲突和突发事件处理能力。 

公司简介

广西凯盟房地产投资有限公司成立于2016年。公司经营范围：主要从事一手房楼盘代理、房地产开发营销策划、房地产投资规划、房产信息咨询等业务。公司经营上追求规模化、专业化、服务一体化。公司本着“诚信为本、顾客至上”的宗旨及“诚信、专业、高效”的服务理念，为广大客户、各界朋友提供优质、周到、贴心、放心的服务。公司是一家朝气蓬勃的房产公司。本公司秉承“顾客至上，锐意进取”的经营理念，坚持“客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务。坚持“专业精神、服务第一”的服务宗旨。全心全意用我的专业的知识为客户提供周到的服务，是我们的创业之基、立业之本、展业之源。在日益煇煌的房地产行业里，虽然我们年轻，但有无限可能，诚邀有志在房地产行业发展的各方英才共创煇煌！公司提供优越的薪酬待遇，带薪年假及卓越的发展平台。

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