南宁人力资源总监招聘 | 世銮建筑工程监理

职位描述

1、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并指导、监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理制度和体系，包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等方面；

3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；负责对下属公司的人力资源管理工作提出指导意见；

4、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划；

5.负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况；

6.制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程，制定公司培训计划；

7.督办公司重大工作事项的执行与落实；

8.完成领导交办的其他临时性工作。

工作地点为：广西玉林市博白县绿珠大道东168号，万巢集团（香港）国际酒店管理有限公司-子公司博白万巢国际大酒店

公司简介

博白县万巢国际大酒店系与万巢（香港）国际酒店管理有限公司合作经营;按国际四星级酒店标准建造装修的现代化大酒店，隶属于万巢集团。

      酒店位于博白县的黄金地段——六十米（绿珠）大道中段，毗邻博白圣业一品华府别墅及高端住宅小区。酒店层高27层，拥有各类豪华客房共238套/间，1300平方米无柱高挑豪华气派多功能大厅，酒店可同时容纳近千人举行会议、宴会用餐；酒店附设有桑拿中心、美容中心、购物中心；夜总会、KTV包房；桌球房、乒乓球室、棋牌室等娱乐健身设施，是休闲度假、商务交流、会议庆典的最佳场所。

    公司广纳贤才，给你提供更大的平台！欢迎有识之士加入！更谋大业！实现你的人生价值！

上班地点

工作地址：南宁市江北大道19号查看上班路线

可能感兴趣的职位: 人力资源总监
20000-25000元

南宁-西乡塘区

广西悦颜千千色企业管理有限公司

金融/投资/证券

岗位职责： 1、根据公司整体战略，制定人力资源中心（含人力资源、商学院、行政）的中长期发展规划，明确三大部门的年度目标、资源分配及协同机制，确保与业务战略高度匹配； 2、领导人力资源中心团队，明确职责与考核标准，组织能力提升；协同业务、财务等部门，确保人力、培训、行政工作与业务需求匹配，解决跨部门问题； 3、统筹全公司招聘策略与渠道优化，保障关键岗位招聘效率；设计薪酬绩效体系并推动落地；完善员工关系管理，防范用工风险；主导组织架构优化与人才梯队建设； 4、负责管培生招募、培养、考核、晋升全流程体系的设计、实施与优化，搭建完善的管培生发展体系； 5、监控人力资源中心工作合规性，防范法律与运营风险；建立数据化管理体系，跟踪核心指标并定期复盘，持续优化流程与效率。任职要求： 1、88后，（全日制）大专及以上学历。 2、10 年以上人力资源管理经验，其中至少 2 年以上同层级管理岗位经验（需包含团队管理、多模块统筹经验），零售行业。 3、能从公司战略出发制定人力资源中心规划，具备人力资源全模块（招聘、薪酬、绩效、组织发展）、培训体系（课程设计、讲师管理）、行政体系（后勤保障、成本控制）的搭建与优化经验。 4、具备出色的跨部门沟通、谈判与冲突解决能力，能推动复杂项目落地（如管培生体系搭建）。福利待遇、工作时间及工作地点： 1、福利待遇 20-25K 缴纳社保、法定假日、团建活动、内购福利等； 2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 (大小休）； 3、工作地点：南宁西乡塘区科园西十路国电智能大厦。

2025-11-18

韦女士