职位描述
岗位职责:
1、根据公司战略目标制定人力资源及行政工作的发展规划、计划与预算方案;
2、协助上级领导建立健全公司的招聘培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度,维护并完善公司各项管理制度;
3、负责公司工商证照、印章等管理工作;
4、负责公司企业文化落地实施工作,组织员工活动;
5、负责公司公文管理工作;
6、负责公司会务活动管理工作;
7、负责后勤保障管理工作;
8、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、熟练使用办公软件;熟悉劳动法、合同法;
2、本科及以上学历,行政、工商、人力资源、心理学等相关管理专业优先;
3、具有5年以上相关工作经验,3年以上管理相关工作经验;
4、具有人力资源管理、行政管理、企业管理、劳动法等相关专业知识;
5、对现代企业人力资源及行政管理模式有系统的了解和实践经验积累;
6、熟悉人事、行政及资质管理工作流程;
7、工作态度积极乐观,具有较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导影响力、组织协调能力、人际交往和沟通表达技巧、冲突和突发事件处理能力。
公司简介
[公司简介] 广西中新正大国际旅游股份有限公司(简称“中新正大旅游”)成立于2010年12月.主营出境旅游及国内旅游产品的批发和零售业务.以及围绕“吃.住.行.游.购.娱”旅游全产业链开展相关延伸业务.为游客提供优质综合旅游服务.目前注册资本4191.0831万元.2016年7月27日公司股票正式挂牌全国中小企业股份转让系统(新三板)并公开转让.股票简称:中新正大.股票代码:838141. 中新正大旅游自成立以来.不断的进行业务板块的组合优化.除传统旅行社业务.航线运营等板块外.公司还发展景区经营管理.酒店管理.旅游零售及旅游教育等业务板块.并在酒店管理.景区经营管理.旅游零售等业务方面均取得了实质性的进展和良好的效果: 传统旅行社业务.航线运营方面.中新正大目前在全区各地设立营业部53家.与上千家供应商及代理商建立长期的合作关系.拥有广泛的渠道资源,中新正大旅游前后开通运营了南宁/桂林/贵阳/合肥-曼谷.南宁/南京-甲米.南宁-巴厘岛.南宁-暹粒.南宁-埃及开罗/阿斯旺(广西首条洲际航线).南宁-俄罗斯.南宁-马尼拉.南宁芽庄等20余条国际航线. 景区管理方面.公司依托着丰富的销售渠道及游客引流能力.打造.管理景区.目前.公司正与崇左市文旅局就市区景点.宁明.龙州等各县景区进行洽谈.公司与龙州县政府已取得实质性进展.双方了签订合作协议.就打造龙州旅游古镇.建设开发大弄岗景区.开发平而河乡村文化旅游及开展边境旅游.免税店业务等项目展开全方面的合作. 酒店管理方面.公司在全区各地甄选优质的酒店地址.楼盘.引进知名酒店品牌.发展酒店业务.目前公司酒店业务已在宁明县.融水县.贺州市已经落地.宁明温泉酒店及上思温泉酒店(含温泉项目)已交由公司委托经营.另外.公司将在龙州县新区开发建设五星级标准的酒店.占地约24亩. 旅游零售方面.公司引进专业人才.发展景区旅游购物及机场口岸免税店业务.目前免税业务已经取得实质性进展.公司将在广西凭祥口岸和龙州水口口岸经营免税店业务.相关报批手续已经向国家财政部申请.
[员工福利]
一.五险一金,
二.免费午餐,
三.生日节日礼品,
四.带薪年假 .法定节假日正常休息,
五.旅游福利,
六.员工体检,
七.司龄补贴,
八.丰富的员工培训.员工活动.
[工作时间]
一.业务部门:淡旺季.旺季每周工作5.5天.周一至周五9:00-18:00(午休1.5小时).周六上午9:00-12:00.周休1.5天,淡季双休.
二.职能部门:每周工作5天.周一至周五9:00-18:00(午休1.5小时).周末双休.
上班地点
工作地址:
南宁市青秀区双拥路5-3号海州大楼一层中新正大旅游 查看上班路线
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行政人事专员(偏投标、IT专员)6000-8000元南宁-兴宁区广西运德汽车运输集团有限公司保修厂汽车及零配件一、职责 1.招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作准备; 2.负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作; 3.处理投标过程中的定额单价、总价计算问题并汇报上级领导,确保报价精确、合理、具竞争性; 4.负责与项目负责人、公司相关部门主动协调解决投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递; 5.熟悉政府有关管理规定、招投标政策方面、配件价格政策等方面的发展动态:与相关政府部门、业务机构及同行维护好公共关系,维护和提高在行业中地位与影响; 6.开展市场调查和分析,收集各类材料与配件价格信息、供应商状况,坚持数据库维护和信息资料积累: 7.负责“三包”信息员工作,熟悉品牌厂家报单系统,对接品牌车辆相关服务。 8.负责IT专员工作,对单位网络、软件和系统进行维护保养。 9.公司固定资产管理工作 10.领导交待的其它工作。 11.党员、退役军人优先。 二、岗位要求: 1.责任心强,有担当,能独立开展工作。 2.自我驱动力强,能自我加压拓展业务。 3.有汽修行业投标员工作经验优先。 4.退役军人优先。 5.有汽修行业资源,能运作项目的优先。 6.有汽修配件渠道资源的优先。 7.身高160cm以上 三、薪资 薪资范畴:6K-8K+。薪资结构:底薪+提成(按中标金额提成)。具体***。7小时前
人事部 -
2025-11-26
李先生人事经理 -
人事招聘助理兼职3000-4000元南宁-邕宁区广西小佳企业管理服务有限公司互联网/电子商务工作内容:负责帮公司招聘需求的员工, 需要拥有自己一定的招聘渠道和资源, 公司提供完善的招聘培训, 只需要线上招聘即可,不需要来公司值班, 公司这边负责全部线下的面试和培训入职 综合待遇:3-4K2025-11-25
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人事行政部经理6000-8000元南宁-良庆区广西鑫坚投资集团有限公司金融/投资/证券岗位职责: 1、负责公司人力资源、行政管理工作的全面落实;负责行政人事部的部门日常管理工作; 2、负责组织公司人事、行政规章制度的拟定、修改和编写工作; 3、负责公司招聘、培训、绩效薪酬、劳资关系、社保福利及员工异动等人资模块工作的计划组织和督导落实,对工作完成进度和结果负责; 4、负责公司办公秩序、行政事务管理、综合保障等行政管理工作的计划组织和督导落实,对工作的完成进度和结果负责; 5、负责公司人文建设、员工关怀、活动组织等企业文化的建设; 6、负责公司重要会议、集体活动的安排组织; 7、领导安排的其他工作事项。 岗位要求: 1、专科及以上,人力资源管理相关专业,3年以上部门管理工作经验; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉当地劳动及劳动合同法,具备相应管理经验; 3、抗压能力及适应能力强; 4、具备良好的沟通能力、协调能力、团队管理能力; 5、敬业、极强的责任心、正直; 6、坚持原则,具有较强处理突发事件的能力。2025-11-25
谭女士 -
人事岗位3000-5000元南宁-西乡塘区-桂林理工大学安吉校区人事岗位 职位描述 一、岗位职责 1、完成员工招聘工作。 2、配合进行公司培训筹备及执行工作。 3、配合完成行政工作。 二、任职要求: 1、大专及以上学历 2、性格活泼开朗,沟通能力及协调能力强; 3、具备抖音招聘经验优先考虑; 三、待遇 1、底薪3000元+绩效奖金+全勤奖 2、一经录用公司将免费提供专业系统化的培训。工作能力突出优秀者公司提供晋升机会。 3、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会。 五、工作时间 上班时间:周一到周五:上午9:00~12:00 14:00~18:00 周六、周日:上午9:30~12:00 14:30~18:00 周一到周五任选一天休息2025-11-25
唐冬冬 -
高级人力资源专员3000-5000元南宁-良庆区-春天产业园南宁致一轮胎有限公司汽车及零配件我们正在寻找一位热情、专业的招聘专员加入我们的团队,开启人才汇聚的精彩之旅! 你将负责: 1- 招聘平台大管家:精心维护智联、BOSS 直聘等平台,让职位信息时刻亮眼,吸引人才目光,高效回复候选人咨询,资源全部利用完毕,提升公司招聘吸引力。 2- 简历甄别与邀约达人:练就一双“火眼金睛”,在简历的海洋中精准捕捞合适人选,以真诚、专业且富有感染力的话术邀请候选人加入面试,每日高效完成既定的筛选与邀约量,用行动诠释“精准招聘”,不错过任何一颗“遗珠”。,满足用人需求。 3- 胜任力模型建筑师:与部门携手,打造岗位胜任力模型,为人才选拔树立精准标尺,让招聘决策有理有据。 4- 任职评估智囊:面试前后精心筹备与协助,根据人才画像和胜任力模型全面考察候选人,快速给出专业评估报告,助力精准用人决策。 5- 新员融入护航者:从入职准备到文化培训,从跟进关怀到问题解决,一路陪伴新员工成长,提升留用率。 6-其他临时工作,助力提升人力资源管理水平。 我们期待你: 1- 专业出身:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等专业背景,为您的招聘事业筑牢根基。 2- 经验加持:2年招聘实战经验,熟悉招聘各环节“套路”,有胜任力模型与任职评估项目经历者优先,让您在新岗位上“无缝衔接”。 3- 技能满点:熟练玩转办公软件,数据处理、沟通协作、抗压应变能力样样出色,懂人力资源系统操作更能“如虎添翼”。 4-素质过硬:阳光热情,耐心暖心,助理人才发光发热。2025-11-24
张小波 -
人力资源专员/助理3000-4000元南宁-良庆区-春天产业园南宁致一轮胎有限公司汽车及零配件岗位职责: 根据人力资源部工作目标落实具体,包括流程体系梳理及编写、招聘、培训、企业文化宣导、公司文案编辑及视频剪辑等工作。 任职要求: 1、统招本专及以上学历,人力资源管理专业,。 2、热爱人力工作,职业发展为人力资源管理方向者。 3、善于沟通能力,有说服能力,学习能力强。 4、具备良好的文笔、会编辑图片和剪辑。 5、可接受出差。 发展方向:实习生—人力资源专员-HRBP-主管-经理2025-11-24
张小波 -
人事专员/助理3000-4000元南宁-西乡塘区广西瑶王府餐饮管理有限公司餐饮业岗位职责: 1、负责员工的考勤的检查,办理员工入离职和岗位的调动; 2、负责人事档案的管理、合同签订、证件的保管和检查; 3、负责公司日常行政后勤事务,办公用品采购、协助会议和活动的组织; 4、负责人事数据的统计和分析; 5、负责员工宿舍的检查和管理,协助部门领导制定人事相关管理制度; 6,完成上级领导交办的其他工作; 任职要求: 1、大学本科及以上学历,人力资源、行政/企业/工商管理及相关专业、中共党员优先优先。 2、具有餐饮、连锁超市、制造行业工作岗位经验者优先。 3、具有较强的沟通能力、问题分析能力、文字能力,熟练使用EXCEL和PPT办公软件。 公司福利: 1、提供餐食:包中午餐,办公环境优美。 2、保险保障:购买医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、商业保险、意外保险。 3、培训发展:完善的培训体系,为员工提供系统的个人发展和学习机会。 4、带薪年假:司龄满一年后可享受 5 天带薪年假。 5、优厚福利:绩效工资、节假日福利、公司旅游、团队活动、股权等。 上班时间: 上午9-12点 下午13:30-18点 月休6天2025-11-22
曾锦华人事经理 -
人事行政专员hr3000-5000元南宁-青秀区岗位职责: 1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 3、负责设计组织的结构,确定岗位职责及权限,配备人员,并组织编写各部门的职位说明书。 4、定期进行人力资源数据分析。 5、协助推动公司理念及公司文化的形成。 6、组织编写、修订、完善人力资源管理流程制度。 7、协助制定公司人力资源整体战略规划。 任职要求: 1、大专或以上学历,人力资源专业优先。 2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程。 工作时间:早9晚6,午休2小时,大小周2025-11-21
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广西兴科天域低空经济有限公司人事行政岗6000-9000元南宁-兴宁区广西兴工投资集团有限公司计算机软件岗位职责: 1.协助完善公司人力资源相关管理规章制度; 2.协助管理人力资源相关文件和档案,整理、统计员工信息,及时更新维护人事信息系统; 3.协助统计、管理相关人事数据报表,协助上级处理相关人力资源管理工作; 4.负责公司固定资产管理及日常行政物品的采购、出入库及费用控制; 5.负责办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续; 6.协助公司会务接待,负责场地布置、物资准备、人员接待等相关后勤保障工作,并根据会议纪要跟踪各项工作的落实情况; 7.负责公司办公用品的采购,开展办公费用的支出合规化管理,办公室卫生秩序管理; 8.完成领导交办的其它工作。 岗位基本要求: 1.大学本科及以上学历,行政管理、文秘、人力资源等相关专业; 2.中共党员(含中共预备党员)优先; 3.3年以上相关工作经验,有党政机关、大中型国有企业相关工作经验优先; 4.熟悉人力、行政相关工作,文字功底扎实,具备良好的文字处理能力,逻辑思维清晰,熟练使用办公软件; 5.具有强烈的事业心、高度的责任感和良好的职业道德操守,善于与人沟通合作,富有团队精神。2025-11-21
徐女士
南宁相关热门岗位
- 广西中新正大国际旅游股份有限公司
- 所在行业 电子/电器/旅游
- 成立时间 14年(2010年12月14日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 10人以下