职位描述
岗位职责：
1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；
3、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；
4、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
5、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
6、起草和修改报告、文稿等；
7、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
8、协助公司员工的复印、传真等工作；
9、完成上级主管交办的其它工作。
任职资格：
1、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；
3、熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
5、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性。
工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30
上班地点
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人力资源经理5000-8000元贺州-平桂区1、人力资源相关专业,全日制大学本科以上学历,年龄32-40岁之间; 2、五年以上人力资源管理经验,三年以上同职工作经验; 3、掌握先进的人力资源管理理念和工具,文字功底好,具有人力资源规划、薪酬体系设计、绩效考核管理、培训体系建立、员工职业生涯规划的理论知识和操作经验,熟悉国家及地方相关法律法规及政策; 4、具备较强的管理能力,出色的组织能力及分析判断能力,具备良好的人际交往与沟通能力和优秀的职业素质及良好的服务意识,工作积极进取,富有团队协作精神。17小时前
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药品及生物制品的技术研发,企业管理信息咨询,企业营销策划,商务信息咨询,会展服务,企业形象策划,文化艺术交流活动策划(以上项目除国家有专项规定外);销售:I类医疗器械、II类医疗器械、化妆品、消毒产品(除药品及危险化学品)、化工产品(除危险化学品)、卫生用品、保健用品(除药品等国家有专项规定外)、农副土特产品(仅限初级农产品)、日用百货、服装、眼镜(隐形眼镜除外)、针纺织品、办公用品、工艺品(象牙及其制品除外)、电子产品( 除国家专控产品)、机电产品、食品(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准)。
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- 广西赫玛服饰有限公司
- 所在行业 服饰/服装
- 成立时间 15年（2010年5月25日）
- 企业性质 有限责任
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