职位描述

岗位职责:
1 建立并完善人力资源管理体系,设计人力资源管理模式,制定和完善人力资源制度;
2 负责建立规范化的招聘系统,并进行公司各部门招聘,保证录用人员和该岗位的匹配度和用人部门满意度;
3 协助员工建立职业生涯规划;
4 监督组织公司员工的招聘,录用,合同签订,建档,转正,辞退,离职,调动,考核等人事系列化基础管理工作;
5 协调和指导本部门和各用人部门人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行,确保企业人力资源的合理利用;
6 根据企业实际情况进行人力资源整体分析和人才储备工作;
7 定期进行员工各项满意度的调查,做好员工关系管理;
8 负责主持本组的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各项工作任务;
9 定期对下属员工专业知识、工作流程进行培训;
10 负责审核、审查下属工作情况;
11 完成上级交办其他临时性的任务。
任职资格:
1.形象气质良好,表达沟通能力佳,善于学习
2.相关工作经验,人力资源、行政管理专业优先考虑
3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟练运用OFFICE等办公软件
4.工作仔细认真、责任心强,具备较强的书面和口头表达能力
5.熟悉人资工作,能单独完成人资工作。
上班时间:周一至周五 9:00-12:00 14:00-18:00 周末双休 法定节假日
转正后购买社保

公司简介

广西唐兴投资集团有限公司(简称“唐兴集团”)总部设立于广西南宁市五象新区,是一间新兴产业、多元化、产业投资集团,旗下参股、控股企业20余间,企业涉及:房地产开发、大基建建设、新能源环保产业、对外投资及大数据物联网等五大行业的民营企业。全方位引入战略合作伙伴及股东:先进的“资本运作+产业投资”创新理念、创新商业思维。目前,在南宁、贵港、柳州、北海、桂林、崇左、桂林、梧州等投资建设:大型城市综合体及商住房地产开发、资源产业投资为基础,成立产业投资基金,深度参与一批优质辅导挂牌上市企业,以企业重组、收购、兼并等资本运作为手段,谋求更快发展,为实现百年企业目标打下坚实基础。
集团在产业链对外投资方面,坚持“地方政府+产业基金+产业链+落户上市企业”全方位的投资经验,选址投资建设:大型高科(产业园)基地,围绕“高新科技产业”的发展理念,打造出“小镇”里培育产业集群,拉长高科产业链条。集团加快推进建立完善从“土地熟化、代建开发、建筑工程、园林建设、物业管理”的产业链闭环型企业,打通企业最后一公里通道,坚持发展主业不动摇,拓宽投融资渠道,集团先后与多间500强企业及上市集团建立战略合作关系,继续扩大“广西”根据地的同时,布局江苏、云南、重庆、成都、广州等地。
集团积极转型升级,攻略房地产市场最后的黄金十年,面对目前房地产市场竞争以及金九银十,再次房企的融资新规三道红线,为了防范与化解不可确定性政策风险,以“代建+、金融+、新产业+”捆邦式的商业模式运营房地产项目。目前,集团在乡村振兴(村企合作)以及土地熟化项目上快马加鞭,以“南宁市”为聚集突破点,拓展到“广西”三四线城市,以“农村包围城市”战略思维,加快布局有潜力的人口大县(区域)房地产市场,目前我们运营多个项目均以前期“土地熟化及定向招拍挂”方式进入市场,建立起“房地产代建”为“微盈利”基础,深度参与“企业联合开发”的“红利润”的双商业模式。 

上班地点

工作地址: 广西壮族自治区南宁市良庆区五象大道401号五象航洋城2号楼3415-3418号 查看上班路线

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广西唐兴投资集团有限公司
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成立时间 5年(2020年8月24日)
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