职位描述
岗位职责:
1、根据公司的实际情况和经营发展目标制定公司人力资源计划,报公司审批后,组织实施并监督公司人力资源计划。
2、根据公司计划制定、修改本部门工作计划,制定公司各项人力资源管理规章制度、细则,并贯彻执行,组织制订人力资源规划,制定、修改部门岗位职责说明书,评价岗位价值。
3、为公司招聘优秀合适的人才,做好人才的培养、考察、测评等工作,为公司人事任免决策提供基本情况和参考意见。
4、建立员工能力素质模型,分析员工培训与发展需求,制定年度培训计划并组织培训工作,以提高员工的综合能力及专业技术能力。
5、根据公司绩效管理相关要求,推进及落实各部门绩效管理工作,汇总、分析绩效考核结果,并对各部门绩效管理工作提出优化建议;
6、组织制订劳动用工和薪酬激励等方面的调整方案,积极推进建立科学合理的用工机制、分配机制。
7、做好部门建设,不断改进内部管理工作,检查员工各项工作完成情况,做好工作总结,指导、培训、考核本部门员工,提高员工综合素质和部门工作绩效。
任职要求:
1、本科以上学历,人力资源、企业管理或者相关专业。
2、具有3年以上人力资源管理工作经验,熟悉人力资源六大模块并能独立执行,有教育行业从业经验者优先。
3、熟悉国家和当地的法律法规和劳动人事政策,掌握政府部门的各项有关法律法规。
4、亲和力、责任心、事业心较强;并具备一定的抗压能力。
5、具有较强的领导、组织、计划、协调、控制、督导能力,具有处理人事投诉和劳动争议等问题的能力。
【加入志公,你将获得】
1.法定节假日+五险+员工意外险+学习深造+晋升+带薪年假+优惠报班+节日关爱+团建活动+拓展培训+生日会
2.能力足够,未来公司能给予的是分红、期权、股权等核心收益。
3.丰富的企业文化,团队富有活力。
公司简介
志公教育创办于2009年12月16日,是集面授辅导、教育研发、图书发行、网络教学于一体的综合性教育集团。公司成立至今,已在广西所有地市设立大型分支机构,辅导学员100余万人次,出版发行了包括公考、事业单位考试、村官考试、政法干警考试等公职类考试辅导书籍10余类,拥有读者数千万,为众多学员实现公职梦想提供了强大的技术支持与服务保障。
公司取得成绩数字化展示:
2009年12月16日创立,专注广西公考辅导13年;分校遍布广西14个地市,目前拥有18个学习中心;高管、分校校长及金牌老师年收入平均50万元;广西每年考上公务员的考生,每三人中有一个人来自志公;每年服务考生近万人;集团目前拥有5个子品牌,未来空间无限大。
特别提醒:
一、关于简历投递
1.1 直接在本网页上进行投递;
1.2 或以Email形式(邮件主题请按:“应聘职位+姓名”的格式)投递到公司电子邮箱。
二、投递简历后逾期没有收到回复,您可以做其他选择,我们将把您的资料纳入“人才储备库”,有相应适合岗位时,我们会再次与您取得联系;
三、如需了解我公司详细介绍及相关产品信息,敬请登录公司网站:http://www.zgoog.com/。
待遇亮点:
1. 老板超级nice,同事也很可爱,没有职场斗争,保证你每天上班都很开心;
2. 我们非常珍惜人才、绝不死板,如果你有意愿,我们可以给你平台和资源、你有机会负责自己感兴趣的相关的各种工作、有火箭般的晋升速度!
3. 综合收入丰厚,毕业就年薪10万+不是梦;五险,节日福利、带薪假期,培训机会,期权激励, 内部创业基金一样不缺!
感谢您对广西志公教育集团的关注,期待你来和我们一起干大事!
上班地点
工作地址:
南宁市西乡塘区志公教育大厦 查看上班路线
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人事主管4000-5000元南宁-江南区-南国花园商城岗位职责: 1、管理、维护公司招聘渠道,及时了解公司各部门人员异动情况,并根据公司人才计划和缺编情况及时补充所需人才。 2、负责策划、组织、开展员工培训,包括入职培训、各部门内部培训、外部培训。 3、协助领导开展部门制度的草拟、修订、发布执行。 4、统筹考勤、核算工资。 5、协助处理员工关系(入离调转、劳动纠纷等)。 6、管理公司证件、资质。 7、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专以上学历,3年以上人力资源工作经验,文字功底较好。 2、耐心、细致,良好的沟通协调能力及逻辑思维能力。 3、性格开朗,对岗位工作有热情。 4、熟悉劳动法、民法典、劳动合同法以及相关休假条例。 5、有建筑行业证件、资质管理工作经验。 6、熟悉人事管理流程,有建筑施工行业同岗工作经验者优先考虑。11小时前
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人事专员4000-5000元南宁-江南区岗位职责: 1、招聘配置:管理、维护公司招聘渠道,及时了解公司各部门人员异动情况,并根据公司人才计划和缺编情况及时补充所需人才。 2、培训开发:负责策划、组织、开展员工培训,包括入职培训、各部门内部培训、外部培训。 3、制度修订:协助领导开展部门制度的草拟、修订、发布执行。 4、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专以上学历,3年以人力资源工作经验,文字功底较好。 2、耐心、细致,良好的沟通协调能力及逻辑思维能力。 3、性格开朗,对岗位工作有热情。 4、熟悉劳动法、民法典、劳动合同法以及相关休假条例。11小时前
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人力资源主管5000-6000元南宁-西乡塘区广西迦勒底商贸有限公司贸易/进出口主要负责人力资源管理(招聘、绩效考核、宣传、数据统计等)以及精通电脑办公软件office表格制作,有一定的文案写作能力,气质较好,有较强的沟通能力和团队意识。2025-12-04
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人事经理(凌云)8000-10000元南宁-青秀区广西天昌投资有限公司金融/投资/证券工作职责: 1、按公司招聘计划完成招聘工作(前期重点工作); 执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任职要求: 1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力; 2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式; 5、具有较强的应变能力和内外沟通能力; 6、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。 工作地点:百色凌云县,所属公司国晶庄园酒业公司(天昌旗下项目公司)2025-12-04
陈先生 -
人力资源经理5000-6000元南宁-隆安县广西和泰投资集团有限公司原材料和加工1.熟悉《劳动法》《劳动合同法》等法律法规,能处理劳动合同签订、续签、解除/终止流程; 2. 应对员工日常咨询(如社保公积金、考勤制度),处理劳动纠纷(如加班争议、离职协商); 3.组织员工活动(如入职培训、年会、团建),维护员工沟通渠道等; 4.吃苦耐劳、作风正派、责任心强,有较高的个人素质和职业道德,有相关岗位工作经验者优先,无犯罪记录;2025-12-03
杨洲 -
行政人事专员4000-7000元南宁-青秀区南宁市莱鑫电子科技有限责任公司计算机硬件工作内容: 1、完善公司管理制度,检查和反馈各项制度执行情况; 2、根据部门人员需求开展招聘工作; 3、负责协调安排派单工作; 4、负责员工考勤管理。 5、负责公司员工社会保险事务办理。 上班时间:08:50-18:00 月休4天,国家法定节假日有假期,购买社保。 职位要求: 1、人力资源或相关专业大专以上学历优先; 2、有2年以上行政人事工作经验; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;2025-12-01
甘经理 -
人事专员3000-6000元南宁-西乡塘区-桂林理工大学安吉校区一、岗位职责 负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 公司内部员工档案及其他行政文件的建立与管理; 负责考勤及工资绩效的核算; 协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、出勤核算、离职证明、合同解除等。 岗位要求: 1.人力资源或相关专业大专以上学历; 2.熟练运用OFFICE等办公软件; 3.爱好教育事业,有良好的合作精神和敬业精神,执行力和抗压力强; 4.具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力; 5.具有良好的耐心,工作踏实,细心,有一定的沟通能力。 6.有1年相关人事工作经验,教育招聘经验者优先(不接受实习生) 上班时间:具体新资***,五险一金,朝九晚六,法定节假日正常放2025-12-01
唐冬冬 -
人事经理10000-15000元南宁-横州南宁产业投资集团有限责任公司多元化业务集团公司一、任职资格 1.本科及以上学历;人力资源管理、行政管理、化学工程或相关专业; 2.5年以上人事管理经验,3年以上化工/制造业同岗位经验,熟悉化工生产流程及行业政策; 3.精通劳动法、EHS法规及化工行业特殊用工规范(如危险岗位持证要求)。 4.具备安全培训体系设计、生产型企业薪酬绩效落地经验。 5.熟练使用办公软件及HR信息化系统(如SAP、钉钉)。 6.抗压能力强,适应化工行业快节奏及复杂问题处理;具备政府事务沟通经验,擅长跨部门协作与生产团队管理。 二、薪资福利 1.五险一金、补充商业意外险; 2.上班时间8:30-12:00,14:30-18:00,周末双休,法定节假日放假; 3.提供食宿。2025-11-30
人资部HR
南宁相关热门岗位
- 广西南宁志公师贤教育咨询有限公司
- 所在行业 咨询/教育
- 成立时间 7年(2018年1月2日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 30-50人