行政人事主管（桂林）

职位描述

岗位职责：
人事：
1． 协助部门经理根据现有人员及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人力资源规划和具体的人员招聘计划；
2． 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，以及招聘渠道的开发；
3． 利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构，进行招聘渠道评估；
4． 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5． 进行聘前测试和简历筛选工作，以及必要的背景调查；
6． 协助部门经理制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；
7． 编制、修订、完善员工培训手册，完善培训体系；
8． 负责做好公司的培训评价的组织、后勤保障工作；
9.   负责做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等；
10. 帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动；
     
行政：         
1.  组织、协调公司年会、员工活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；
2.  负责组织财务部与本部门相关人员定期对固定资产如办公用品、办公设备和IT设备进行例行盘点；
3.  负责公司印章的使用管理和监督；
4.  负责公司员工日常行为和各项管理规定，并进行相应的奖罚提报；
5.  负责组织好来客接待和相关的外联工作；
6.  负责公司预算管理协助部门经理提出控制成本的方法，并提出考核建议；
7.  协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；
8.  负责制定、监督、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；
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公司简介

上海证大物业成立迄今已有12年.作为证大房产体系下的专业物业管理公司.是国家一级资质物业管理企业.专业从事物业管理服务.物业顾问.电梯维修.保养.工程设施维修.安装等,管理物业类型涵盖商业综合体.高端别墅公寓.房产经营等多项业务.公司服务项目辐射全国:上海.南京.南通.海门.青岛.扬州.廊坊.嘉兴.海南.吉林.内蒙古等数十个城市.二十多个项目.自2008年开始.我们服务的项目荣获“优秀小区”“市优大厦”“先进集体”等多项荣誉.成为中国物业管理百强企业.中国物业管理协会单位.国际金钥匙管家联盟单位.与此同时.在证大集团“三证.四大”的先进企业文化指导下.以“服务从心做起”为口号.为打造全国一流物业服务企业的目标而不懈努力.
   证大地产作为行业内优秀的开发运营企业.在23年的产业运营过程中.已成为以商业地产为核心的城市综合开发商.形成以“大拇指”广场.“喜玛拉雅”中心.“九间堂”高端别墅三大核心产品系列.位居中国商业地产10强.证大物业作为房产自有物业.紧跟房产开发步伐.同步运营管理和服务要求.拥有丰富的综合体.商业.写字楼.住宅管理经验.
2014年6月由江苏证大商业文化发展有限公司出资并控股成立上海证大南京物业管理有限公司诞生于秦淮河畔.紫金山下.传承着六朝古都的文化底蕴.公司借助上海证大物业十余年的物业品牌运作经验.尽心尽力为业主.开发商和相关方提供专业的服务.证大物业始终传承证大企业文化的精髓.以创造和提高人文价值生活为使命.专注“专业.规范.高效.创新”的服务追求.秉承“与时谐行.服务至精.专注品质.创造感动”的服务理念.实现人文.艺术.自然.舒适的办公和人居环境.不断提升和改善人的办公需求和生活质量.通过对客户价值的执着追求.创造人文与居住办公环境的和谐.实现品牌价值.
公司人力资源丰富.团队中汇聚了一批物业行业管理精英.具有高级工程师.中高级经营管理和法律人才.国家注册物业管理师等.具备高品质和专业的服务要求和意识.目前公司正着手推进ISO9001质量管理体系.ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业安全健康体系的认证活动.建立公司人文艺术业态标准化运作体系.成为一家具有差异化特色服务的全国优秀物业经营企业之一.因业务扩大.我公司决定招聘所述人员若干名.
应聘须知
请将相关材料发送邮件至:xuq@zendaiproproperty.com.邮件主题请注明:“应聘XX岗位”.
其他事项
1.经初审合格者.我司将另行通知面试时间.两个月内未收到我司通知.视作申请未通过.应聘材料恕不退还.我司代为保密.
2.021-5****022-218.

上班地点