人力资源经理(劳务派遣方向)

职位描述

一、岗位职责:
1、负责与需要劳务派遣企业的开发与维护;维护已有客户关系,与客户达成合作;
2、负责与各大企业HR谈判劳务派遣合作,为企业输入劳动人才;
3、开发新的资源并发展成为公司的持续性客户;
4、管理劳务派遣中心整个团队的正常运作
5、完成公司各个阶段的战略指标

二、任职资格:
1、5年以上人力资源管理经验，熟悉人力资源六大板块工作经验;
2、接受过人力资源管理、劳动法规、企业管理等方面的培训;
3、具有人力资源劳务外包或派遣公司客户开发3年以上工作经验;
4、对人力资源外包、劳务外包、劳务派遣业务流程精通,具有开发客户渠道、拓展客户资源能力;
5、熟悉国家及地方关于人才外包、劳务外包派遣方面的法律法规;
6、计划、组织、沟通、协调、说服能力,团队建设能力;
7、有相关行业资源者优先,特别优秀的人员可与公司合作劳务派遣项目。
8、有机会成为合伙人，待遇从优。 

公司简介

一.公司简介
  金字塔集团是一家专业从事会计代理.企业注册代理.商标注册代理.网站建设.网络推广.联合地产(筹建中)等多项业务为主的大型综合商务服务企业.
  广西金岛商务有限公司成立于2004年1月.为金字塔集团旗下子公司.是经南宁市工商局批准的合法注册代理机构.也是经南宁市财政局批准.确认并严格审核颁发了“代理记账许可证书”的专业代理记账机构.公司是专业从事会计代理.企业注册代理.商标注册代理等多项延伸服务为主的综合型服务企业.
  广西金岛商务有限公司成立至今.坚持“以人为本.诚信经营.规范管理.专业服务”的经营管理方针.以“诚信服务”为宗旨.已为上千家中小型企业全权代理记账工作.为客户提供专业便捷的服务.树立了良好的企业形象.取得了卓越的社会信誉.公司将不断进取.精益求精.发展成为拥有雄厚经济实力的多元化大型服务企业.向公众提供最优质的服务.
二.公司官网:www.33***33.cc
三.公司企业文化精神:快乐工作.快乐生活.
四.公司待遇.福利及其他:
    公司为大家提供:
1.规范的工作时间及休假管理:8小时工作制.周末双休.规范的休假制度.
2.舒适的办公环境:五星级标准打造的1500平方米自属产权的办公环境.
3.规范的薪酬及晋升管理:薪岗挂钩.等级薪酬制,公平.公开的晋升和竞岗模式.
4.人性化的福利及沟通渠道:
(1)人性化福利:特殊节日及结婚.生育.病.丧关怀.年度调薪机制.年终奖金等.
(2)丰富的企业文化活动:年度定期开展主题活动.
(3)有效沟通渠道:总经理开放日.回音壁等(员工意见反馈版).
五.公司邀您同行
正确的选择将获益一生.
然而.
无论您选择或不选择.
我们的大门将永远为优秀的人才敞开,
我们诚挚期待您的加入.
然而.
无论您加入或不加入.
我们的队伍将永远朝着卓越继续前行.
快乐工作.快乐生活!
有志者.金岛邀您幸福同行!

上班地点