区域经理

精通中央空调或暖通项目设计； 能独立报价，且了解竞品； 善于沟通表达，有亲和力； 综合能力强，对实地勘测精准； 领悟力强，能准确高效提供与甲方需求相匹配的设计方案； 有意家电销售行业发展的青年，有暖通经验更优。

岗位职责：细心对工作负责，熟悉各类办公软件、熟悉招标流程，标书制作等 任职要求：商务接待、业务对接、团队组建 工作地点在：钦州市

岗位职责： 1.负责目标市场的照明产品、服务产品推广和项目运作，完成销售目标； 2.负责目标市场客户关系的建立、维护； 3.建立目标市场的客户档案信息及照明产品档案； 4.组织负责区域市场照明产品售后服务。 任职要求： 1. 大专以上学历，一年以上销售工作经验； 2.良好的沟通能力、学习能力，较强的服务意识； 3.踏实、目标感强，具备较强的团队协作精神，能适应出差； 4.有工业设备销售或项目运作经者优先。 福利： 1.五险一金+商业意外保险； 2.结婚、生子公司礼金，生日、话费以及购书福利； 3.节日津贴、降温补贴； 4.丰富的部门活动（拓展培训、各项体育活动、生日party、集体出游）； 5.各种带薪假期（公休、年假、婚假、产假、丧假、陪产假等）； 6.广阔的发展空间。

完成负责区域回款业绩 维护品牌形象 有驾驶证

区域经理岗位职责: 1.负责在当地推广建材B2B交易平台，引导客户使用平台采购建材商品。 2.开发县级配送合伙人，协助合伙人开发市场。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推动项目进展 3.有快销品或地推工作经验者优先

【岗位职责】 1、对区域内门店的经营状况进行检核与评估，透过运营运作的角度，寻找和发现问题，拟定适当的改善方案，并在与经营者充分沟通协调的基础上进行督导，协助其业务的正常运作。协调区域内人员、物料、设备，确保区域内所有餐厅QSC及改善，确保人员发展，执行公司政策达到公司目标，创造最佳QSC和最合理利润。 2、执行运营中心规划的战略目标和计划方案，对目标和结果负责。 3、餐厅年度、季度、月度经营计划制定；餐厅提升营业额对策提交与执行。 4、经营目标达成之执行，各月经营成果分析并提交改善之行动方案。 5、区域餐厅的统筹管理，协调合作店加盟商的沟通，并对接财务部核准利润和成本分析。 6、全面负责南宁区域管理工作，检查管理制度执行情况，完成每周工作计划及工作报告、总结，汇报给运营总监或总经理。并完善猪霸王营运的各大管理系统，更加标准化、简单化、系统化。 7、负责南宁、外地开店任务，做好培训、考核、采购、筹备、试业、开业指导以及后期辅导工作。 8、组织安排各种活动、并进行监督。 9、监督餐厅例会及每周卫生、安全大检查。 10、核查餐厅财务和物品定期进行的盘点。 11、审阅员工考勤表、工作日报表，餐厅工作计划和各类管理表格的完成。 12、完成门店值班经理每月工作评定、考核。 13、组织王者学院的学习和教务工作。 14、训练餐厅经理并完成对他们的工作考核。 15、协助餐厅经理改进营运体系 。 16、帮助营运部开设新店。 17、帮助餐厅经理完成全年人员计划，达到管理组人员目标 。 【任职要求】 1、不限学历，看重心态和能力，年龄30至45岁， 2、五年以上餐饮连锁管理工作经验，同岗位经验者优先。 3、知名连锁快餐经验者优先。 4、能承受较大的工作强度，有正确的价值观，高度的工作热情。 职位招聘3-5人

根据项目效益情况绩效考核奖

岗位职责： 1.与加盟客户沟通动销计划、培训等工作； 2.对终端客户进行面诊，并准确提出建议方案； 3.协助项目经理完成当月目标、任务。