职位描述

协助区域经理进行所负责辖区内的销售工作,包括经销商的维护,医院的进院以及增量工作,打开品牌知名度,提高市场占有率,完成部门设立的年度销售目标。
岗位职责:
1、完成日常医院拜访,渠道经销商维护管理,不断提高产品市场份额。
2、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护。
3、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竞争对手的情况及市场动态、提出合理化建议。
4、制定并实施辖区医院的销售计划,组织医院内各种推广活动。
5、对医疗服务项目的内容、流程及服务软件系统,提出实践及修订需求。
6、领导交办的其他任务。
任职要求:
1、医学、临床、生物,制药等相关专业统招专科或以上学历,1-3年以上医疗器械(吻合器)从业经验。
2、具有同行业同类别产品销售经验。
3、熟悉渠道经销商开发管理。
4、逻辑思维清晰,善于思考,执行力强,较高的工作热优。
5、良好的语言表达能力、沟通协调能力和市场敏感度及执行力,头脑灵活,善于处理细节问题。
6、具备一定抗压能力,可接受出差。

公司简介

北京博辉瑞进生物科技有限公司致力于为外科手术和修复提供先进的全面解决方案,推动外科临床革新。拥有自主知识产权的再生医学材料、植入性组织修复器械、智能化微创手术器械等平台性技术。自主研发的非交联细胞外基质源生物材料(SIS材料)项目列入科技部“十二五”新材料领域863重点专项和中关村重大前沿原创技术成果转化和产业化项目。企业拥有发明专利百余项,核心技术在美、英、德日均获得专利授权。基于核心技术开发了系列组织修复用植入性医疗器械产品,覆盖胃肠外科、腹壁外科、肛肠外科、胸外科、神经外科、骨科、颌面外科等多个重要的外科领域,为外科组织修复和功能再生提供全面解决方案。多项产品为国内首家,列入国家药品监督管理局创新医疗器械特别审批和优先审批程序。
企业坚持以技术创新作为核心竞争力,被授予国家高新技术企业、博士后科研工作站、北京市级企业科技研发机构,中关村高新技术企业,全国工商联医疗器械商会副会长单位。承担国家等多项省部级课题,研发中心获得发改委生物医药公共服务平台项目资助,生物材料研究成果列入中关村40年生物医药创新的代表成果。企业获得“科创板潜力公司百强”、“2018中国最具投资价值企业50强”等荣誉。
2019年,与吴阶平医学基金会联合成立“卓越外科专项基金”,资助临床科研和青年医生培养,公司将持续研发更先进的技术和创新产品,与临床专家一起推动先进的临床技术和治疗理念,为提高人民生命质量而不懈努力。
联系人:代先生 联系电话:01061252660
公司地址2:北京市大兴区中关村科技园区大兴生物医药产业基地天富街9号10幢3层
Address 1:3F,Building 10,NO.9 Tianfu Street Bio-medicine Industry Park,Daxing District 102600 Beijing,PEOPLES REPUBLIC OF CHINA.i

上班地点

工作地址: 南宁 青秀区 南湖 查看上班路线

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区域销售经理
10000-15000元
南宁-青秀区-万象城
【公司简介】:普利德医疗设备有限公司隶属于普爱医疗集团,创立于2006 年 。经过近20年的高速发展,已成为一家集医用 X 射线影像设备的研发、生产、销售和售后服务为一体的高新技术企业。进入市场以来,以优质的产品与服务获得海内、外客户的信赖。 公司产品线涵盖动态平板 DRF 系列、动态 DR 系列、数字胃肠系列、平板 DR 系列等领域,是国内最早研发生产DRF 的厂家之一,也是目前国内多功能动态 X 射线机产品线最全的厂家之一。 【工作内容】: 1、公司主要产品包含数字化影像设备和X光设备,医院的各个科室都有涉及,对接的客户群体为医疗机构,公立医院,私立医院,经销商等。 2、公司会提供部分客户资源,前期通过线上预先确认客户购买意向,再出差面谈。 3、参加公立医院的招标,政府举办的医疗器械行业交流会议。 4、有一定商业应酬,偶尔短期公费出差1-2周。 5、入职会有带薪培训,行业产品以及销售方案,具备学习理解能力。 【薪资结构】: 底薪:试用期月底薪总额5k~6.5k;转正月底薪总额8.5k~10k元/月; 提成:单台奖1W~5W元/台(按客户付款方式不同) 奖金: (1)溢价奖(成交价格超出设备指导价部分的60%); (2)发货奖(每发货一台设备奖励1000元/台)累计发货五台 奖金*2000元/台、累计发货10台 奖金*3000元/台、累计发货15台 奖金*5000元/台 (3)月度业绩排名奖(3000元,2000元,1000元) (4)年终奖金:前提需完成年回款240万; 计算规则:(当年出单的所有单台标准奖金之和*(15%~30%)*(40%-100%); (5)特殊奖金:年回款达500万~600万以上的,奖金1.68W~5.8W元; 注: 转正要求(6个月完成累计回款40万业绩,可以提前转正),薪资调整为8500; 晋级后一年内完成业绩192万,次月薪资调整为月薪总额10500; 晋级后一年内完成业绩240万,次月薪资调整为月薪总额11500; 【任职资格】: 经理要求:大专及以上学历(学信网可查)并且具有2年以上销售经验,有电话销售经验优先,35岁以内,出差地点为省内城市。 注: 1、面试形式:微信视频线上面试(2轮) 2、排斥打电话,出差求职者勿扰 【工作时间】: 周一:8:30-17:35;午休12:05-13:30 周二:8:30-17:35;午休12:05-13:30;18:00-19:00 周三:8:30-17:35;午休12:05-13:30 周四:8:30-17:35;午休12:05-13:30;18:00-19:00 周五:8:30-17:35;午休12:05-13:30 周六:休息 周日:休息 注意:每个月第二个周六需要补班,一般是月度工作总结、培训、案例分享等(周六:8:30-11:50;13:30-17:00); 【福利待遇】: 1、五险一金; 2、话补100元/月; 3、节假日礼品,带薪年假。 4、餐补
7小时前
刘金虎
南宁-青秀区-万象城
【公司简介】:普利德医疗设备有限公司隶属于普爱医疗集团,创立于2006 年 。经过近20年的高速发展,已成为一家集医用 X 射线影像设备的研发、生产、销售和售后服务为一体的高新技术企业。进入市场以来,以优质的产品与服务获得海内、外客户的信赖。 公司产品线涵盖动态平板 DRF 系列、动态 DR 系列、数字胃肠系列、平板 DR 系列等领域,是国内最早研发生产DRF 的厂家之一,也是目前国内多功能动态 X 射线机产品线最全的厂家之一。 【工作内容】: 1、公司主要产品包含数字化影像设备和X光设备,医院的各个科室都有涉及,对接的客户群体为河南省区的医疗机构,公立医院,私立医院,经销商等。 2、公司会提供部分客户资源,前期通过线上预先确认客户购买意向,再出差面谈。 3、参加公立医院的招标,政府举办的医疗器械行业交流会议。 4、无商业应酬,偶尔短期公费出差1-2周。 5、入职会有带薪培训,行业产品以及销售方案,具备学习理解能力。 【薪资结构】: 底薪:试用期月底薪总额5k~6.5k;转正月底薪总额8.5k~10k元/月; 提成:单台奖1W~5W元/台(按客户付款方式不同) 奖金: (1)溢价奖(成交价格超出设备指导价部分的60%); (2)发货奖(每发货一台设备奖励1000元/台)累计发货五台 奖金*2000元/台、累计发货10台 奖金*3000元/台、累计发货15台 奖金*5000元/台 (3)月度业绩排名奖(3000元,2000元,1000元) (4)年终奖金:前提需完成年回款240万; 计算规则:(当年出单的所有单台标准奖金之和*(15%~30%)*(40%-100%); (5)特殊奖金:年回款达480万~580万以上的,奖金1.68W~5.8W元; 注: 转正要求(6个月完成累计回款40万业绩,可以提前转正),薪资调整为8500; 晋级后一年内完成业绩192万,次月薪资调整为月薪总额10500; 晋级后一年内完成业绩240万,次月薪资调整为月薪总额11500; 【任职资格】: 经理要求:大专及以上学历(学信网可查)并且具有2年以上销售经验,38岁以内,征信无异常。 注: 排斥打电话、出差的求职者勿扰 【工作时间】: 周一:8:30-17:35 周二:8:30-17:35,18:00-19:00 周三:8:30-17:35 周四:8:30-17:35,18:00-19:00 周五:8:30-17:35 周六:休息 周日:休息 注意:每个月第二个周六需要补班,一般是月度工作总结、培训、案例分享等; 【福利待遇】: 1、五险一金; 2、话补100元/月; 3、节假日礼品,带薪年假。 【面试流程】: 第一轮:HR初试(线上视频面试) 第二轮:人力资源部经理复试(线上视频面试)沟通时间约15~30分钟,或团队负责人线下面试
7小时前
刘金虎
区域销售经理
12000-20000元
南宁-西乡塘区-火炬大厦
岗位职责: 1、负责公司在当地的市场拓展、产品销售及品牌宣传; 2、对接当地通信运营商,负责客户开发、合同签订、交付实施协调跟进和回款及售后服务; 3、了解当地市场竞争对手,做差异化分析,为公司提供决策支持; 4、负责当地销售活动的策划与实施,与客户建立持续稳定的合作关系; 5、获取跟踪运营商最新市场信息,知悉竞品,因地制宜,制定区域性市场销售策略,完成公司制定的销售业绩及战略目标;; 任职要求: 1、专科及以上学历,25-45岁; 2、具有通信基站、直放站、FTTR等相关产品销售经验者优先; 3、具备良好的人际交往和沟通能力,能够建立并维护良好的客户关系,具有优秀的项目落地能力; 4、具有敏锐的市场洞察力和竞争意识,具有团队合作精神,能够与公司内外部团队有效合作,共同推进销售工作。 负责区域:广西省
7小时前
任恩贤
南宁-西乡塘区
岗位职责: 一、研究作物 1.学习、研究所负责作物的栽培、物候期、营养与植保等方面的知识, 2.调查、研究所负责作物在各地的种植分布情况、种植习惯、施肥投入水平,评估市场价值并制定市场开发计划; 二、产品优化和开发 1、研究公司产品在目标作物上的最佳使用方法,形成施肥指导方案,并指导销售区域应用和推广; 2、跟踪产品在作物上的使用效果,提出产品升级建议,并跟进落地,确保产品升级后有更好的效果表现; 3、研究作物需求,对于还没有得以解决的需求提出产品开发建议,并跟进新品开发,直到产品落地推向目标作物市场; 三、服务和指导销售区域 1、推进区域销售和经销商人员通过试验示范、效果回访、作物专业知识培训和田间地头传帮带,掌握产品在作物上的使用方法和技巧; 岗位要求: 1、教育背景:植物营养、作物栽培、植物保护或农学类相关专业本科及以上学历,硕士学历优先。 2、工作经验:至少3年以上的农化技术、作物栽培相关工作经验,对农业行业有深入了解。 3、专业技能:具备扎实的农化知识,有丰富的田间实践经验;能够编撰有关公司产品及作物农技的课件,为销售团队提供技术支持。 4、沟通能力:语言表达流畅,逻辑思维清晰,具备较强的授课能力;能够与销售、经销商和客户进行有效沟通,解决问题。 5、熟悉水稻玉米等大田作物。
7小时前
梁先生
南宁-西乡塘区
岗位职责: 一、研究作物 1.学习、研究所负责作物的栽培、物候期、营养与植保等方面的知识, 2.调查、研究所负责作物在各地的种植分布情况、种植习惯、施肥投入水平,评估市场价值并制定市场开发计划; 二、产品优化和开发 1、研究公司产品在目标作物上的最佳使用方法,形成施肥指导方案,并指导销售区域应用和推广; 2、跟踪产品在作物上的使用效果,提出产品升级建议,并跟进落地,确保产品升级后有更好的效果表现; 3、研究作物需求,对于还没有得以解决的需求提出产品开发建议,并跟进新品开发,直到产品落地推向目标作物市场; 三、服务和指导销售区域 1、推进区域销售和经销商人员通过试验示范、效果回访、作物专业知识培训和田间地头传帮带,掌握产品在作物上的使用方法和技巧; 2、帮助和指导销售区域开发该作物市场、经销商和核心零售商; 3、协助和参与销售区域的三会一园工作; 四、营销宣传 1、收集、整理平面和视频素材、数据,制作成可被用于宣传的素材进行传播; 2、设计针对作物-产品应用的作物手册、单页、施肥方案等; 五、行业交流 1、参加和参与作物行业会议,学习同行经验,在行业会议上宣传公司和产品; 2、结交作物行业专家,借助专家影响力宣传和推介公司与产品; 3、借助作物专业期刊、学报等期刊平台宣传公司与产品; 4、举办作物行业会议、展会等宣传公司和产品,提升公司和产品在作物上的专业形象; 岗位要求: 1、教育背景:植物营养、作物栽培、植物保护或农学类相关专业本科及以上学历,硕士学历优先。 2、工作经验:至少3年以上的农化技术、作物栽培相关工作经验,对农业行业有深入了解。 3、专业技能:具备扎实的农化知识,有丰富的田间实践经验;能够编撰有关公司产品及作物农技的课件,为销售团队提供技术支持。 4、沟通能力:语言表达流畅,逻辑思维清晰,具备较强的授课能力;能够与销售、经销商和客户进行有效沟通,解决问题。 5、熟悉作物:水稻玉米等大田作物或葡萄、柑橘等经济作物。
7小时前
梁先生
区域负责人
7000-12000元
南宁-武鸣区-东盟经济技术开发区
需接受调动,调动范围:全国仓库 岗位职责: 1、根据公司及部门战略指导,制定区域中长期业务发展规划并落地实施,负责区域聚爱业务(包含不限于食材、超市、仓库建设等)拓展及整体运营,落地员工幸福工程; 2、搭建区域愿景规划、目标追踪、业务标准化、人才选拔培养、绩效考核等管理体系,支撑部门业务快速发展; 3、落地部门生物安全、食品安全、廉洁诚信、人身安全管控体系,防控经营风险。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子商务、经济与贸易等相关专业或相关从业经历; 2、积极外向,具备较好的学习能力,抗压能力和沟通能力强; 3、在校期间有学生干部经历、创业经历优先,统筹管理能力强。 薪资待遇: 1、每天工作8小时,单休,节假日正常休息 2、缴纳五险一金 3、薪资定薪范围:7k以上,不存在销售性质 4、晋升通道:本岗位晋升职等;可晋升为区域负责人,工资在1.3w以上
7小时前
冀振宇
南宁-良庆区
薪资底薪+提成+奖金,综合15000+ (具体薪资***) 工作时间:9:00--12:00,14:00--18:00月休4天,节假日正常放假 工作内容: 1、接待公司来访客户;针对客户的情况,对客户进行产品方案的匹配; 2、促成客户签约及处理客户疑虑; 3、该岗位只负责谈单签约 任职要求: 1、至少要有3-5年谈单经验。销售管理经验,团队管理经验,从事过装修公司优先考虑。 2、诚实守信,具有良好的团队精神;做事认真勤奋沟通能力佳。 3、性格开朗,善于与人交流。有较强的组织计划能力,执行力,谈判力,抗压力强。 福利待遇: 1、行内较高薪资。 2、一天7个小时的工作时间,月休4天, 3、定期的员工培训提升,不定期聚餐团建 4、入职交五险 上班地点:前期在南宁总部熟悉业务,后期在分公司任职(广西内),不能接受出差勿扰!!!赶快加入我们吧,期待您的加入!!!!
2025-12-23
吴辉
南宁-兴宁区
南宁晨鹏文具销售有限公司
家居/室内设计/装潢/建材
【招聘岗位:晨光文具广西分公司直聘-区域业务+主管】 岗位职责: 1、负责市场的渠道建设,进行市场开发与维护; 2、为负责区域内的终端零售商提供店面布局规划、排面陈列、产品知识培训等工作; 3、负责完成公司下达的区域销售及各项市场活动指标; 4、协助经理对销售团队进行管理。 任职资格: 1、2年以上销售行业工作经验,快消品行业优先; 2、动手能力强,能吃苦耐劳,具有较强的沟通能力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有团队协作精神,善于挑战。 5、年龄:22-38岁(不招暑假工、实习生、兼职) 上班时间:早上8:30--下午18:00;周一至周六,周日休息; 国家法定节假日+超长带薪春节假期+年假 薪资结构:底薪+绩效考核+差旅补贴+市场推广活动奖金 福利待遇:公司依法给员工缴纳社会保险,提供年终奖、年初开门红包、年终年会抽奖、优秀员工评选、不定期团建活动等。 本职位工作地址:【南宁】 本公司属于上海晨光文具广西分公司,负责整个广西市场的销售及渠道开发,现招聘全职业务人员,有意向可联系,可根据招聘需求及所在地就近安排就业。
2025-12-23
常生
区域督导
10000-14000元
南宁-江南区
岗位职责: 1、日常区域店面巡检工作,包括店铺形象、货品陈列、促销方案制定等,指导门店的日常运营工作,对区域店铺人员进行指导和培训,提升店铺人员服务态度等综合能力; 2、巡查店铺,确保店铺形象,价格体系、陈列、货品保存及公司政策得到有效执行; 3、负责区域的拓店与筹备开业工作,确保新店能顺利开业与运营顺常 4、完成上传下达的各种指令 任职资格: 1、28周岁以上,责任心强,性格稳重,外向,较高的服务意识和目标导向。 3、专科以上学历,一年以上的商超管理经验 薪资福利: 月薪:8k-12K,缴纳五险,工龄福利
2025-12-23
人事部
区域业务经理
5000-10000元
南宁-江南区-研祥智谷 22-35岁
一、岗位职责:负责区域内现有网点维护和市场开发工作、产品的宣传和推广以及完成公司下达的销售任务和回款任务。 二、岗位要求:工作认真扎实,具有较强的沟通能力和团队协作意识,有责任心,能适应出差。
2025-12-22
梁女士
人事部
北京博辉瑞进生物科技股份有限公司招聘:公司标志 logo
北京博辉瑞进生物科技股份有限公司
所在行业
成立时间 13年(2012年5月3日)
企业性质 有限责任
公司规模 --
企业服务
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