职位描述

岗位职责:
1、负责前台接待事务(如接听电话,收寄包裹文件,接待登记来访人员等);
2、负责董事长及总经理办公室、外部办公室的卫生管理工作。
3、负责员工的入职离职手续的办理及档案管理工作
4、负责协助行政经理组织员工活动,年会及其他会议事项
5、负责管理公司的低值易耗品及固定资产的管理,协助行政经理进行固定资产盘点
6、负责员工社保的缴纳,报销,停保等事宜。
7、完成领导交办的其他事项。

入职要求:
1、女性,有过相关行政类事务工作经验的优先考虑。2
2、工作耐心、细心,有热情
3、具备一定的抗压能力,形象气质较好,有良好的沟通及语言表达能力

公司简介

       南宁众瑞工贸有限责任公司,于2007年成立,注册资金六百万,总部位于南宁市青秀区金湖路金源CBD现代城20层2006-2012室。

       我公司为全球优质育婴品牌广西总代理。目前我司主经销:新西兰a2奶粉、丹麦Arla宝贝与我有机婴幼儿奶粉、Arla美力滋奶粉,日本原装大王纸尿裤、美国康萃乐益生菌等一线品牌。

      众瑞在广西各大中型超市、育婴用品店、单位团购等渠道拥有完整的销售网络,凭着在市场丰富的管理经验,我司经销的a2等品牌,已成为华润OLE’、华润万家、梦之岛超市连锁、柏联百盛等大中型超市的指定供应商。仅南宁市,已拥有超过500家连锁育婴店客户,众瑞坚持“诚信为本”,以力求完美的工作态度,依靠过硬的产品品质,优秀的营销团队,完善的物流配送,优良的售后服务,让众瑞在行业内拥有良好口碑,获得客户的广泛支持,业务量单品月销售200万以上,按每月15%的态势平稳增长,且多次位列华润OLE’超市奶粉销量冠军。区内其他地级市市场更是以每月20%的速度扩张。

       公司业务能如此稳健的速度增长,除了广大客户的支持与协助以外,更是因为众瑞拥有一批高素质、高水平、高职业道德的“三高”员工。众瑞关注每一位入职员工,重视每位员工的成长,公司定期的培训,旨在提高员工劳动技能的同时,亦可以全面塑造及完善员工的个人素养。

每一位众瑞员工,公司都会根据其自身的个性、工作能力及公司未来发展走向,为其量身定做一份职业生涯规划。让员工可以更全面、更系统、更准确的了解自身的优缺点,使其可以扬长避短,以更快的速度成长以来,成为公司的顶梁柱!

    众瑞制定了按岗设人,按人定级的合理薪酬制度,同时提供每年一次的带薪年休假期、工龄工资、社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业)、优秀员工每年一次的身体体检、丰厚年终奖金等优渥的福利。

    欢迎广大热血青年,投身到众瑞,与众瑞共同发展!

上班地点

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可能感兴趣的职位

南宁-良庆区
工作内容: 1、公司访客的接待和指引; 2、茶水的提供、门店的清洁与标准落地; 3、协助开展接待参考服务工作。 任职要求: 1、大专以上学历,可接受实习生(能实习6个月以上); 2、形象气质佳,身高158以上,熟悉简单的电脑数据统计; 3、性格开朗,沟通能力良好,服务意识强。 上班地址:广西南宁片区东风路50号五象汽车生活广场(2号地铁线东风路A出口)
12小时前
陈美
行政人事主管
服装摆拍兼职
7500-10000元
南宁-江南区-江南万达广场 20-55岁
工作内容: -负责公司不同风格服装穿搭来展示体现品牌价值。 -配合公司做好各季新款服装的试衣,检验样衣的穿着效果,确保服装符合设计要求和市场趋势。 -与团队协作,完成拍摄,每次2-4小时确保广告展示达到预期效果。 职位要求: -工作认真、负责,能够根据公司需求灵活调整; -年龄20-49,无固定身高体重要求,可微胖身材,能够展示服装在不同体型上的效果。 -无需经验多学习即可。
2025-11-19
杨瑞
HR(人事)
南宁-邕宁区 20-55岁
工作内容: 负责日常服装、首饰、鞋帽等商品的试穿与展示,涵盖休闲风、时尚风等多种风格; 根据拍摄指导完成商品上身后的照片拍摄 工作时间灵活,可根据个人空闲时间安排,适应不同工作节奏; 适应不同体型需求,包括小个子、微胖等各类身材,展现服装在不同人群中的穿着效果; 任职要求: 年龄要求为21-55岁,性别不限,无需相关工作经验,接受零基础人员应聘; 无学历要求,注重实际表现与工作态度,工作时间在2/4小时
2025-11-19
杨瑞
HR(人事)
前台接待5000+
5000-6000元
南宁-青秀区-东盟财经中心
负责接待核对客人信息 ,带领客人到指定消费区域 想了解直接打我电话
2025-11-18
李先生
人事经理
南宁-兴宁区
一、岗位职责 1.负责前台日常工作,行使安全、服务、行政管理等事务权责。 2.带领本部门做好客户服务工作,完成上级下达的业绩指标。 3.负责部门年度、月度工作目标、工作计划的拟订,并督导实施。 4.负责前台管理制度与业务流程的拟订,并督导实施和监控。 5.负责顾客关系管理的督导与分析报告,处理一般顾客抱怨及投诉。 6.落实各项制度,抓好预邀、回访、服务、接待、回款等工作。 7.落实精细化管理,提升服务水准,提高前台工作质效。 8.完成上级交待的其它任务。 二、岗位要求 1.本科以上学历、同行业同岗位3年以上工作经历 2.自驱力强,自我要求严,做事干练、有责任担当。 3.有一定管理能力,会拟制公文,办文办事经验丰富。 4.退役军人优先。 5.中共党员优先。
2025-11-18
人事部
南宁-江南区
岗位职责: 1. 负责接待来访家长及学生,提供咨询服务 2. 管理班级日常事务,确保教学质量和学生满意度 3. 与家长保持良好沟通,反馈学生学习进展 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧和亲和力 2. 能够有效管理班级事务,具有良好的组织能力 3. 对教育行业有热情,能够快速适应变化,解决问题
2025-11-18
李老师
前台综合岗
4000-5000元
南宁-西乡塘区
岗位职责: 1、负责公司招聘数据、通知转发 2、负责公司日常行政事务,包括规章制度的制定、监督、执行; 3、负责公司办公用品的管理; 4、负责人员招聘、入职、离职等人事工作; 5、领导交代的其他事项。
2025-11-18
前台
3000-4000元
南宁-西乡塘区
1、负责人员招聘、入职、离职等人事工作; 2、负责公司日常行政事务,包括规章制度的制定、监督、执行; 3、负责公司办公用品的管理; 4、负责公司后勤管理; 5、领导交代的其他事项。 上班时间:9-12 13-18
2025-11-18
南宁-西乡塘区
1、负责人员招聘、入职、离职等人事工作; 2、负责公司日常行政事务,包括规章制度的制定、监督、执行; 3、负责公司办公用品的管理; 4、负责公司后勤管理; 5、领导交代的其他事项。 上班时间:9-12 13-18
2025-11-18
前台服务经理
8000-12000元
南宁-兴宁区
1、带领本部门做好客户服务工作,保证本部门员工的业务水平持续提高,以达成营业目标。 2、部门年度、月度工作目标、工作计划的拟订,并督导实施。 3、前台管理制度与业务流程的拟订,并督导实施和监控。 4、顾客关系管理的督导与分析报告,处理一般顾客抱怨及投诉。 5、积极与汽车售后部的相关部门进行工作沟通交流,按要求反馈售后前台的工作服务情况。 6、前台5S监控及管理,直接下属的月度绩效管理。 7、负责配合车间、备件部及相关部门处理日常业务工作。 8、中共党员优先。 9、退役军人优先。
2025-11-18
人事部
南宁众瑞工贸有限责任公司招聘:公司标志 logo
南宁众瑞工贸有限责任公司
所在行业 保险/超市
成立时间 --
企业性质 有限责任
公司规模 --
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