职位描述
任职资格：
1.年龄：22岁以上
2.学历要求：大专以上学历
3.经验要求:2年以上装饰公司设计团队管理经验
4.知识要求：熟悉家装设计流程，工程流程，材料工艺，材料市场、室内设计专业知识
5.能力要求：极强的沟通、谈判能力，丰富的团队领导、组织能力
岗位职责：
1.根据公司发展规划，带领设计部团队完成公司业绩目标及个人业绩目标；以及对设计部的日常工作进行监督、指导与管理；
2.负责部门团队组建和培养，进行部门培训监督、指导工作，提升团队人员素质；
3.负责协调、配合各部门的工作，使各部门的工作得到顺利的开展；
4.负责对客户资源进行合理派单并对所有客户进行跟进，邀约，汇总，降低客户流失率，并向上级汇报；
5.负责审核设计方案、图纸、预算并协助设计师谈单签单；
6.负责签单客户的服务、跟进，及监督设计师服务好签单客户，保证工期顺利进行，提升客户满意度。
公司简介
广西南宁昌隆翔建筑工程有限公司成立于2010年01月25日，承接各大楼盘的土木建筑工程技术咨询及施工、建筑业劳务分包咨询及施工、建筑工程设计及施工、室内外装饰装潢设计施工、水利水电工程施工；是一家以建筑工程装饰、住宅设计装饰、办公设计装饰、室内外设计装饰及施工一体化企业。公司集家装、家居建材、家居用品贸易 一站式服务为主，是南宁最大装饰公司之一。
公司具有施工和设计双资质，以装修行业的先进管理理念，严格执行先进的施工管理和施工标准，在南宁率先推出“标准工程”， 在业界取得了良好的信誉。公司拥有各类资深专业人才 百余人，含资深专业设计师 百余人和优秀施工队伍60余支，均统一经过严格的培训，以全新的服务意识，人性化的设计理 念，精益求精的施工品质，严格规范的施工管理，在邕城南宁装修行业中异军突起。
公司成立以来秉承“严于质量、精于管理、勤于钻研、勇于开拓、忠于务实”的企业精神，树立“为能者创造最大的价值空间”的企业人才观，确立“管理为根、质量为本、创新为道、服务为路”的经营宗旨，凭着坚定的信心和明确的目标服务广大群众，现公司正朝着跨越式的发展迈进。
薪资福利
1、业务类岗位：底薪+提成+奖金；
2、体系化培训（新人培训+成长计划培训+专业技能培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长；
3、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道（基层——主管——经理——高层）；
4、奖金丰厚（月营销奖、最佳团队奖、活动奖金）+年终奖等；
5、除国家法定节假日外，还有团队旅游机会，以及各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、每周体育活动、员工生日会等）；
7、公司内部有餐厅、冰箱、微波炉等，为您生活带来各种方便；
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建筑劳务分包、土石方工程、桥梁工程、地基与基础工程、公路工程、隧道工程；普通货物运输（具体项目以审批部门批准的为准）；碎石加工及生产，机制砂加工及生产。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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建筑/建材
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- 广西南宁昌隆翔建筑工程有限公司
- 所在行业 灯具/服装/建筑
- 成立时间 15年（2010年1月25日）
- 企业性质 有限责任
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