业务拓展经理

职位描述

1.制定和策划可行的工作计划和预算，检查公司市场规划和渠道策略运作，保证执行效果;

2.发现新的市场机会，根据公司策略发展新的市场空间，根据市场需求或创造市场需求拓展新的业务增长点，通过市场引导、合作商谈等形成可运作的模式；

3.领导下属拓展业务渠道，推动和调动公司资源进行客户目标市场拓展;

4.对客户的需求进行深入研究和主动响应，制定相应的方案，为客户定制个性化的产品，建立长期合作关系;

5.负责和监督业务的策划和实施；

6.客户及合作伙伴关系建立及维护。 

公司简介

南宁市君雄职业培训学校成立于2008年5月，办学地址设在南宁市西乡塘区鲁班路46号（和德村6组），是一所集培训、考证、就业为一体的综合性职业培训学校。学校拥有独立的校园，教学面积近万平方米，实行24小时安保，教室、食堂、宿舍、操场、各种教学设施一应俱全，能同时满足约600人在校吃住学。
       自2009年以来学校致力于做好各种职业技能培训和创业培训工作，是南宁市人社局定点职业技能培训和创业培训定点机构。自办学以来，学校多次获得政府各部门的肯定和荣誉：南宁市人社局和财政局共同认定的“定点职业技能培训机构”和“定点创业培训机构”、南宁市民政局认定的“4A级社会组织”、“大学生就业见习基地”、玉林市人社局认定的“定点职业技能培训机构”和“定点创业培训机构”、自治区商务厅、科技厅、工信委共同认定的“服务外包培训机构”、自治区安监协会授予的“安全生产培训基地”、自治区人社厅认定的“广西优秀劳务品牌”、中残联认定的“国家级职业培训基地”等等。
      学校业务区域涉及青秀区、江南区、兴宁区、西乡塘区、武鸣区、隆安县、宾阳县、上林县、马山县、玉林市容县、崇左市宁明县、龙州县、天等县以及来宾市、桂林市、百色市、河池市等，多年来学校通过送教上门、送教入厂、移动课堂等累计为社会培训和输送了近十万人，受到多方好评。
       学校关联机构广西至厚人力资源有限公司，是一家专业的人力资源服务机构，致力于开发新型的劳动就业途径和人力资源管理方式，运用先进的信息技术手段和强大的网络平台，为企业和人才之间架设沟通的桥梁，为各企事业单位提供薪酬管理、人力资源整体解决方案的专业性公司。业务涉及信息采集、劳务派遣、环保工程施工和企业管理咨询等，有一定的市场规模和服务能力。