职位描述

【岗位职责】:
1、有效推动宣达总部下达区域人力资源管理政策体系、有效建立管理机制制度规范、月度绩效考核在各业务团队中的落实并监督执行。
2、与省业务负责人共同培养城市业务单元各级人员的的综合管理能力,及时有效的提升组织内各业务单元负责人管理能力。
3、完成团队人员评估、招聘和人员合理配置。
4、梯队人才构建,与省业务负责人提报且共同推进人才培养计划、员工激励与人员留存率等各项落地措施。
5、建立良好的顺畅的员工交流平台,了解业务需求,更好地维护员工关系,业务线流程稽查与跟进,确保团队良性发展。
6、负责统筹区域内人事事务性工作的管理(人事基础数据,表单,系统入录,架构更新调整、行政)
7、根据年度培训计划配合总部完成各单元业务范围中各项培训工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理专业为佳;
2、从事人力资源工作2年以上,具备较强的招聘交付能力,有HRBP工作经验为佳;
3、熟悉校园招聘及员工关系模块,了解劳动法及相关法律、法规;
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力、时间管理能力、亲和力和学习能力;
5、积极正向的文化价值观,自我驱动力强,抗压能力强

公司简介

贝壳找房创立于2018年初,定位于技术驱动的品质居住服务平台。贝壳找房致力于聚合和赋能全行业的优质服务者,打造开放合作的行业生态,为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 贝壳找房将继承和升级链家网在产品技术、品质控制和数据挖掘等方面的优势能力,继承和持续迭代大数据产品“楼盘字典”,研发和应用VR看房等创新技术手段,为消费者提供更好的服务体验。通过线上交易流程的可视化、线下的闭环服务和平台承诺,为消费者提供安全保障。 贝壳找房还将搭建服务者的信用评价体系,为消费者甄选优质服务商,通过营销、经营、供应链、技术、数据、金融、交易等各角度的赋能,让优质服务者和品牌在平台生态中得以更好的发展。 未来几年,贝壳找房将进入全中国超过300个城市,赋能超过100个品牌,连接10万家门店和100万职业经纪人,服务超过3亿社区家庭,推动行业正循环。 公司提供具有市场竞争力的薪酬福利,为入职员工购买五险一金。舒适的办公环境,年轻有活力的团队氛围,我们提供的不仅仅是一份工作,更是一个长期的职业生涯规划。加入我们,实现你的梦想!

上班地点

工作地址: 广西南宁市青秀区利海亚洲国际领峰A座17楼 查看上班路线

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市场部HRBP
6000-10000元
南宁-青秀区-华丰城
※您的加入能给我们带来新的活力,我们也能赠你无限的发展空间 内容要求职责真实,所以请您仔细阅读以下内容,合适在投递简历 工作内容 岗位职责培训 绩效统计分析 企业文化建设 人才梯队搭建 组织人才发展 人力资源规划 需要你负责 —— 负责对接市场部管理者及员工各方面人事问题的对接处理,对接业务战略落地对组织机制人才的支持需要 负责相关HRBP工作整体对接及项目工作规划落地,确保项目时间进展 负责人事制度理念项目等在业务部门内部的宣贯落地,对接HR整体战略在业务部门的落地达成 需要你具备 —— 1.本科及以上学历 2.丰富的业务HR工作经验,善于将HR专业知识转化为能力落地到业务成长当中,5年以上工作经验 3.具有较丰富的选址招商品牌认知及业务管理逻辑认知,对业务成长和发展的一般规章,机制有清晰认知 4.具有较好的抗压能力和情绪管理能力,能够应对突发工作的挑战; 5.有零售行业或互联网经验优先 6.有较强的成就动机,协作能力良好 我们能提供 —— 专业的培训 适合人力资源扎根和发展的土壤 完善公平的晋升渠道和考核体系 如果你符合我们的要求,万辰集团南部中心欢迎您的加入
2025-11-27
许顺根
南宁贝壳房地产经纪有限公司招聘:公司标志 logo
南宁贝壳房地产经纪有限公司
所在行业 房地产/广告/中介
成立时间 7年(2018年6月20日)
企业性质 有限责任
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