技术咨询师

主要岗位职责： 1.按照图纸、合同要求组织施工，确保按期交付竣工； 2.严格质量管理，保证施工质量达到公司工程管理标准和合同的要求； 3.协调解决处理好与业主、监理以及行业主管部门的关系； 4.负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实； 5.组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作。 基本任职要求： 1.了解家装工艺、装饰材料； 2.了解装饰施工流程、规范、工艺标准； 3.了解工程图纸、装饰施工现场管理程序和要求。 4、了解南宁家装市场 5、需要在家装行业内工作过3年以上,若无请勿投递感谢 薪资福利： 十年品牌室内装饰企业，公司业务多、工地多，急需装修项目经理或施工队长，合作待遇丰厚，集团直付工人工资，无需垫钱，安心接项目。

岗位职责 1. 负责信息化、智能化项目的概、预算编制； 2. 负责完成工程造价咨询类业务工作，完成信息化项目预算审核、采购文件审核、待签合同审核、结算审核； 3. 负责工程量统计，清单编制； 4. 负责对接财政投资评审项目（预算审核、结算审核）。 任职资格： 1. 计算机、工程造价等相关专业大专以上学历，3年以上计算机类或造价类工作经验，有造价师证书优先； 2. 熟练使用博奥、广联达等软件，有IT行业经验优先； 3. 有进取心和积极的学习态度，认真负责，有工作效率，思路清晰，有较好的沟通能力，可接受临时指派的任务。

广西国控精工建设有限公司工程管理部副部长（1名） 一、基本条件 1.拥护党和国家的路线、方针、政策，具有履行岗位职责所需要的理论水平和政策水平，遵守国家法律、法规，具备良好的政治素质和职业操守，品行端正，无不良记录； 2.遵纪守法、诚实守信、勤奋敬业，任劳任怨，团结同志，作风务实，廉洁自律，敢于担当，大局意识强，有强烈的上进心、事业心、责任感，同时具有良好的沟通表达、团队合作能力，立志长期在本公司发展； 3.有较强的沟通能力，具备较强的综合分析处理问题能力、创新能力和开拓进取精神； 4.身心健康，形象良好，无不良嗜好。 二、岗位条件 1.本科及以上学历，建筑工程相关专业，具有中级以上职称； 2.具备5年以上建筑行业项目管理经验，任过2个以上项目技术负责人、项目经理职务； 3.熟悉建筑工程施工安全、生产、技术方面的法律、法规、行业标准规范等，具有较强的专业理论知识，工程管理工作经验丰富，熟悉建筑工程企业常规业务流程； 5.工作积极，善于沟通，敢于担当；有带团队攻坚克难的经验，具备良好的职业道德水平； 6.有5年以上相关国有建筑施工企业、工程类公司同岗位工作经历优先考虑； 7.持有一级建造师、造价师等相关职业资格者优先考虑。 三、岗位职责 1.贯彻执行公司质量环境安全方针和目标以及有关管理制度，全面负责工程管理部日常工作； 2.负责公司施工组织设计、危险性较大的分部分项工程专项施工方案、重大技术措施等施工方案的审批工作； 3.协助领导定期召开生产例会，落实会议执行情况。掌握工程进度要求，对施工计划执行过程中存在的问题及时进行协调、平衡，解决矛盾，促进施工的正常进行，并对施工进度实施效果评价； 4.深入施工现场，检查了解生产计划执行情况，掌握工程实际进度，审核项目月度完成工程量等情况； 5.负责公司施工生产计划，并对生产计划完成情况进行统计分析，为领导决策和指挥生产提供依据。 四、不得报名的情形 1.曾受过刑事处罚或被开除公职的； 2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的； 3.受处分期间或未满影响期限的； 4.其他法律法规规定不得任职的情形。 五、其他 具体薪酬按公司相关薪酬管理制度及绩效考核办法执行。

工作时间： 上午8：30-12：00 下午14：00-18：00 周末双休 法定正常放假 （带薪休） 工作地址： 南宁市青秀区地王国际商会中心 8楼 822-824 慧算账 公司优势： 1、南宁市财税行业品牌企业，资源广 2、公司提供客户资源，无需员工自带资源。 3、完善的销售培训体系，具有网络商学院随时随地可以学习 4、公司制度体系、绩效提成制度完善 晋升空间： 试用-—转正——主管——经理 岗位职责： 1、根据公司提供的资源，通过电话、微信、网络、等多种方式开发新客户并维护老客户。 2、为客户提供公司注册、变更、注销、企业代理记账、报税、服务咨询、融资咨询等咨询服务，促成合作。 3、持续跟进老客户，保持与客户的粘性，维护好客户关系。 4、定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1、半年以上工作经验、财税同行业经验优先录用。 2、普通话标准，口齿清晰，沟通表达良好。 3、有电销、面销、网销等销售经验优先。 4、可以接受无经验，有免费带教和系统的培训。 5、不抵触销售工作，愿意接触销售工作。 薪资待遇： 每月10号按时发薪 无责＋绩效＋提成（16%-25%） 五险、国家法定节假日、双薪年假、下午茶、节假日礼品等 公司内设冰箱、微波炉 岗位福利： 1、培训：公司提供财税知识及销售技能培训。 2、销售工具：电脑、电话、工作微信均由公司提供。 3、团队：稳定的企业、轻松越快的氛围，没有勾心斗角。 4、薪资：稳定时间发薪，疫情期间也未曾拖欠过工资。

工作职责： （1）根据公司目标定期组织、协调院校宣讲会，并搭建、管理院校代理团队； （2）负责所属院校高端课程的咨询、报名以及课程质量意见的收集和反馈； （3）负责区域市场的调研、分析，确保负责院校销售任务和各项业务指标的完成。 任职要求： （1）对教育培训行业有较浓厚的兴趣，有意在南宁长期发展； （2）认真负责、抗压能力强，具备较强的策划、组织、执行能力； （3）南宁区内应届/往届本科生优先考虑，特别优秀者大专生也可破格录用。 （4）具有一定的谈判能力、语言表达能力及公关能力，并擅长市场分析及判断，熟悉南宁各大高校，有行业市场推广、项目管理相关经验优先。 薪酬待遇： （1）完善成熟的培训体系及晋升机制； （2）试用期两个月，转正后第一年收入可达6万元以上，表现优异者第二年收入可达10万以上； （3）购买社保，20多天带薪年假，各个季度不定时安排聚餐。

岗位职责： 1.学习和掌握公司产品知识、标准话术、日常工作流程； 2.根据公司提供的客源 通过电话、网络等沟通工具与客户建立联系； 3.遵照公司规定和标准话术，耐心解答客户咨询和疑问； 4.定期回访、维护意向客户，促成签单。 任职要求： 1.有较强的沟通能力、组织能力； 主要工作内容：针对中小型企业进行财税服务的推广工作。 （客户资源丰富，不用自己寻找） 上班时间：8：:45-12:15 14:30-18：00 月休6—7天 法定节假日 薪资：2000底薪+1000绩效+8—25提成点+奖励系，月综合薪资4000-6000，凭个人能力，上不封顶。

招聘职位：管理咨询顾问 一、岗位职责： 1.根据项目需要，搜集与分析资料，访谈调研，诊断企业发展经营管理中的问题，提出系统、科学的管理咨询建议； 2.撰写形成实效性可操作咨询方案与报告； 3.协助项目经理进行项目阶段成果汇报工作； 4.在项目经理指导下，能够针对项目运作的具体思路、方法、技能等提出改进和创新建议，推动客户实施变革。 5.与客户保持长期的实施跟踪服务，提高客户粘性。 二、任职条件： 1.管理、经济、金融或相关专业硕士（MBA优先，优选国内排名前50名商学院或管理学院毕业或有海外留学经历者）。 2.热爱、有志于咨询行业，有咨询工作经验者优先，了解、认同北大纵横运作模式者优先。 3.掌握现代企业管理理论、国企改革、企业战略规划、组织管控设计、流程制度体系建设及流程制度汇编设计、人力资源管理、财务管理、内控与风险管理、企业文化、对标世界一流管理提升、数字化智能化转型等知识； 4.熟悉计算机及网络操作，精通各种分析软件。 5.具备出色的沟通能力和缜密的逻辑思维能力，注重团队合作，有强烈的上进心、责任心、敬业精神和创新意识。 6.岗位性质需要长期出差。项目周期一般为2至6个月，项目团队成员上项目期间，须在客户办公室（出差）全程驻场或阶段性驻场工作，原则上一个月左右回家休息一次，完成项目主要工作后结束（岀差）驻场工作。不上项目可以不去公司办公室坐班。 三、招聘流程：先发简历，电话+微信视频面试，通过后直接办理入职。 四、薪酬待遇：按能力和实际表现支付薪酬，***。 五、城市：入职后社保缴纳城市不限（可自己选择），常驻地不限（不上项目不需要到公司总部或区域办公室坐班）。

岗位职责： 1、根据任务目标有计划进行商机报备，开发战略、单体项目、工程代理及洽谈城投城建、设计院等客户，洽谈合作，达成业绩目标； 2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 3、负责工程项目的谈判、合同的签订以及后续的工作跟进； 4、负责工程项目售后问题跟进处理。 任职要求： 1、熟悉建材行业，有工程渠道客户资源，有瓷砖、卫浴相关项目经验优先； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强； 3、具备良好的市场分析及判断能力，具备大客户谈判能力； 4、具备良好的客户服务意识，工作务实。 5、能够适应出差。 上班时间：9:00-12:00 13:30-17:30

职责描述： 1、负责动力系统台架、整车测试，负责零部件测试； 2、负责动力系统性能及功能标定优化； 3、负责混动、纯电控制策略制定； 4、提供市场技术问题的解决方案，对售后故障进行PDCA。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、电气类、机电机械类等相关专业； 2、具有新能源动力总成整车或台架测试相关标定经验； 3、掌握标定类软件/工具，熟悉新能源动力总成功能及性能； 4、具有良好的沟通表达和分析判断能力，能够快速学习和应用新技术。

打包箱、钢结构工程 一、岗位职责 1、全面负责本部门的各项日常工作。 2、制定工程部各种工作流程,使本部门的工作更加合理，并对即将发生的问题改进。 3、全面掌握工程部各项目情况，熟悉国家有关法规、政策和工程勘察、设计、施工等相关技术、质量、安全等验收的有关标准及规范；组织编制项目工程的具体管理办法和实施方案，确保工程、进度、质量、安全满足合同要求。 4、参与公司年度经营计划和战略目标的讨论及决策，编辑工程部月度、季度、年度产值计划，负责监督落实公司在建各项目按期完成并达成公司年度产值计划。 5、对负责项目的施工进度、质量、安全、成本、风险进行项目前期、中期、后期的综合管控工作，以保证公司月度、季度、年度产值目标的达成。 6、负责建设工程部质量管理体系、施工工艺标准化管理手册、建筑工程安全生产管理条例。 7、交办各项目团队做好工程开工前的准备工作，包括进场项目启动会、对施工设计、施工计划、施工安全相关的技术交底工作，提升项目规范性。 8、负责工程部各项目工程施工过程中质量、进度、安全、现场及成本的控制管理，保证按期完成产值及验收计划。 9、对各项目管理过程中的文件、资料进行管理督导，督促项目人员按时上报各种报表、资料，搞好图纸及资料的收集和归档工作。 10、对公司供应商、劳务班组进行关系维护，保持良好的往来关系；掌握建筑相关施工机械设备、督导施工现场对进场材料进行有效管理，提高使用效率与公司经济效益。 二、岗位要求：30-45岁 1、专科以上学历，建筑类相关专业，二建或中级工程师以上证书或职称高级工程师或一级建造师优先考虑； 2、7年以上建筑工程施工现场技术经验，有钢结构工程管理经验优先考虑。