二手房经营经理

房产经纪人负责客户的接待，房产咨询，为客户提供专业的房产置业咨询服务。 零基础也无需要担心，有经理一带一培训学习。

（一）薪资待遇 1.薪资：底薪，1个月试用期，转正后直接享受高提成50—70%； 2.晋升：房产实习生-房产经纪人-储备经理-店经理-合伙人； 3.福利：住房公积金；团建活动丰富；聚餐多；培训多；开单现金奖励。 （二）岗位职责 1.线上线下销售，接待客户主动咨询或是网络咨询； 2.收集发布房源信息，为意向客户介绍具体情况； 3.邀约客户线下看房，促成交易。 （三）任职要求 1.统招高中及以上的学历；有同行业工作经历及能力强者可适当放宽条件； 2.具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3.有责任心，能承受较大的工作压力。

带团队，有经验，抗压能力强

宣传房源和销售房子 行业经验：有无经验都可以 任职要求：服从安排，努力工作

岗位职责： 1. 负责房产销售，包括房屋买卖、房源开发、商业地产、新房等； 2. 负责客户咨询、接待、洽谈、签约等销售流程； 3. 负责客户关系维护，建立良好的客户关系； 4. 负责市场调研和分析，了解市场动态，制定销售策略； 5. 完成公司下达的销售任务，达成销售目标。 任职要求： 1. 具有地产中介从业经验，熟悉房产销售流程； 2. 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户沟通； 3. 具备较强的市场分析能力和销售策略制定能力； 4. 具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5. 具备较强的抗压能力和应变能力； 6. 具备本科及以上学历，房地产相关专业优先考虑； 7. 具备良好的职业操守和诚信意识； 8. 具备保障月薪的条件。 以上是房产销售员的职位描述，如果您有任何疑问或需要进一步了解，请随时与我们联系。

买卖销售新房，拓客销售，电销，

岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格： 1、年龄在20—30周岁，大专以上学历； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、普通话流利； 5、有相关经验者优先。 工作时间：

岗位职责（房地产经纪人/中介/置业顾问/销售顾问）： 1、客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、带领客户看房，促成二手房买卖或租赁或贷款业务； 3、负责系统房客源开放、维护、端口发布信息等； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务； 岗位要求（经验不限）： 1、年满二十周岁，性别、经验学历不限； 2、生熟手均可（带薪培训），公司提供完善的培训和晋升制度； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、喜欢销售工作、、抗压力强、有学习力、有团队精神、诚实守信； 工作时间： 早上（8:30-12:00）-下午（14:30-18:00） 7个小时制 不加班 周末可调休 传统节假日带薪休假，（宝妈可提前下班接送孩子） 薪酬待遇： 固定底薪+绩效（保障薪资3K）+提成（43%-70%）+奖金+全勤 业务收入，挑战高薪，多劳多得、自己能力拿工资，轻松月收入过万。 培训成长： 公司更有广阔的发展平台，有成熟的培训体系，有团队协助教导，让你快速上手。 晋升路线： 业务线路：实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理 管理线路：实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理--门店经理--区域经理-副总经理 创业线路：实习经纪人--经纪人-高级经纪人--门店合伙人-门店店东--团队总经理 更多职位详细，欢迎您来了解，来面试、期待你的加入......

岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格： 1、年龄在20—50周岁； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、普通话流利； 5、有相关经验者优先。

1.有一年以上房产经验，带看公司指派的客户，获得相应的提成。 2.招2-5人，可居家办公，每天工作时长不定，多劳多得。