职位描述

岗位要求:
1、负责项目现场施工电路布置及维护;
2、能够独立完成配电设备的安装及维修工作,做好配电设备的线路维护工作;
3、工作认真负责有责任心,有较强的用电安全意识;
4、熟练掌握电工技能;持有电工证,具有一年以上建筑工地电工工作经验;
6、有经验者优先考虑;
7、薪资待遇:5000-7000元。

公司简介

福建省岩田基础工程技术有限公司(前身为厦门金缘湾建筑工程有限公司,成立于2005年8月)注册资金5000万元,地基基础工程专业承包壹级资质。公司始终坚持坚守专业化路线,经过多年的探索,将公司从桥梁分包升级为专业化管理型企业,继而具备对岩土工程从勘察、设计、施工、投资等一体化作业服务的能力,致力于提供岩土工程和地下空间的整体设计解决方案,发展成为行业的领军企业。现有职工772人,其中管理型人才148人,高级工程师9人,工程师33人,一级建造师12人,二级建造师18人,建筑工人500人;拥有各种先进施工机械设备103台套;经营范围涵盖:基础工程、地基处理、基坑围护、土石方工程、岩土工程勘察设计、地质灾害治理工程等。
公司遵循“造福顾客、关爱员工、尊重伙伴、回报股东、敬天爱人”企业价值观。我们长期合作客户有:世界500强—神华集团、百威英博、林德集团、台塑集团;中国企业500强—国贸控股、象屿集团、中航工业、福能集团;中国房地产20强—万科地产、融创中国、世茂集团、龙湖地产、阳光城集团及厦门安居集团等行业龙头企业。公司近三年员工培训学习经费累计200多万元,贯彻“请进来、走出去”的理念与同行业及其它企业互访交流,多次接待外来企业观摩学习来企业参访指导;每月举办的《项目精细化管理》研讨会及员工集体活动累计60余期。
公司倡导“以岩为田,耕者共享”的经营理念,坚持“共同富裕、共享荣誉、共建精神家园”的纲领,不同层面与员工建立利益、荣誉、精神的共同体。公司每年经理级以上岗位PK竞选产生;年终进行评优表彰及期权奖励;主要岗位及评优表彰人员获得入股优先权,股东人数达30%以上;把公司打造成为全体员工创业的平台,真正让员工当家作主。
总结过去,我们稳步推进“四化治理、廉洁自律、计财先行、精英联盟”的治企方针,未来我们更加以文化为引领,以市场为导向,以“岩田梦、百年梦”为目标,打造一个又一个“金字塔”般的精品工程、丰碑工程。愿与广大客户精诚合作,共谋发展,铸造辉煌的未来。
福利待遇:
1、满勤奖
2、工程部包吃住、总部包工作餐;
3、五险一金;
4、员工生日礼金;
5、中秋晚会;
6、尾牙晚会;
7、转正员工享受每年一次体检;
8、年终奖金、绩效考核奖励;
9、项目入股及分红收益;
10、外出学习、旅游

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