生产副厂长

1、本科以上学历，农业相关专业； 2、有5年瓜果蔬育种管理及技术经验； 3、全面统筹公司日常管理； 4、主要负责瓜果蔬种苗培育生产、设施设备管理工作；

岗位职责： 1、负责统筹完成各项屠宰生产任务，达成各项管理指标； 2、负责做好团队管理与专业技能培训； 3、负责组织、监督各项生产数据的统计、整理、分析与存档； 4、负责组织、监督安全生产各项工作的落实，杜绝一切安全隐瞒，避免一切安全事故。 任职要求： 1、年龄50周岁及以下，身体健康； 2、有生牛或生猪屠宰厂、肉食品加工厂车间管理经验； 3、熟悉生牛或生猪屠宰加工流程，熟悉相关设备（流水线），熟悉肉食品加工行业相关标准及法律法规，有冷链配送管理经验； 4、有团队管理经验，沟通协调能力强，正直守信，有责任心，身体健康； 5、具有较强的逻辑思维能力、分析判断能力、沟通协调能力、计划与执行能力、语言表达和文字表达能力，具有良好的办公软件和信息化系统操作能力； 6、综合素质、工作能力和业绩特别突出的，可适当放宽条件。 有能力者待遇***，适者从优！

1、 全面负责工厂生产运营与日常管理，严格执行公司各项管理制度； 2、 组织建立和完善生产指挥系统：组织编制执行与生产管理相关规章制度； 3、 根据项目进度需求，做好分管部门协调工作，组织编制生产计划总结，主持生产计划会议 4、 定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法 5、 根据生产需求编制物资采购供应计划、解决生产缺口物资；根据生产进度情况，有效协调设计、采购等部门，并对计划执行情况进行有效监督， 6、 对产品质量进行全程控制，掌握生产作业中的质量状态，及时发现并解决质量问题； 7、 合理配置人员、材料、设备等，合理安排生产作业时间，完成成本控制目标； 8、 抓好设备和仓库管理 9、 及时有效地对工厂设备进行检修保养清洁，保证设备正常使用。 10、 负责生产中的技术和质量工作，与各部门协调工作，及时组织解决问题，重大问题直接报总经理； 11、 组织生产安全教育工作，排查处理生产过程安全隐患，定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题。严格执行安全法规、制定生产操作规程，抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施工作； 12、 统筹分管部门工作，确保生产任务的完成；指导监督所属下级工作，掌握工作情况和相关数据； 任职要求： 1、管理及建筑相关专业。 2、5年以上大型钢结构企业生产管理工作经验，具有扎实产能分析、生产工艺、大型项目管理等专业知识。 3、 熟悉厂区日常生产管理、质量管理、安全管理、设备及工具管理、人员管理流程，质量检验，精通各种焊接、钢结构技术、质量检验流程。 4、 熟悉生产领域法律法规及地方性政策， 5、 具有很强的计划控制协调能力和表达能力，较强的综合分析能力，在工作中有效进行公司生产管理，具备较好的领导管理才能和良好的经营管理理念，并具有较好的团队组织管理能力，抗压性好。具备较强的分析、解决问题能力

管理整个工厂的运作流程

1、负责全厂各工序正常生产，同时对本厂成品出入库的数量准确、质量达标；处理各类影响产品质量的违章行为；负责对生产现场环境、设备设施管理。 2、协助厂长及时的处理车间生产出现的各类问题；协助处理各类突发应急事件。 3、协助厂长抓好组织纪律劳动纪律管理，岗位操作规范的监督，后勤人员工作效率、工作质量监督。 任职资格: 1、专科以上学历，理工科相关专业; 2、三年以上生产制造业物料及生产计划工作经验;熟悉生产线材料的供应管理、成品仓库的管理、进出货安排、计划的排程、生产进度跟催等环节; 3、有专业生产&物流软件系统使用经验。

1、在研发中心，负责公司中心设计的医疗设备小批量生产。 2、要求有涉及钣金结构、吸塑工艺、油漆涂装方面的生产组织能力和经验。 3、有涉及木工、油漆工、电焊工、水电工等方面人才资源渠道。 4、能独立按设计图纸制造产品。

工作要求： 1、大专以上学历，食品工艺、食品管理、生产管理等相关专业; 2、有3年以上酱卤肉制品或熟肉加工业，生产、加工、制造及同类生产管理经验; 3、熟悉禽肉类食品生产型企业的生产运作（包括生产计划安排、生产流程管理、产品品质 管理、产品生产工艺研发改进、厂区环境维护等）； 4、 具有肉制品的生产基本知识、食品卫生知识、安全生产知识、了解相关法律法规、计量标准等； 5、 能建立完整的生产工艺流程，管理规范； 6、 了解生产规程以及质量技术标准，具备较强的生产组织和现场车间的管理能力； 7、 具有对食品温度、冷藏的重要环节的把控能力; 8、 有一定肉制产品的研发能力。 岗位职责 1.建立健全生产有关规章制度，制定生产经营目标和规划，生产经营目标的完成。 2.带领生产团队开拓前进，增强团队活力，提高企业经济效益。 3.贯彻落实5S现场管理，定期组织文明健康教育。 4.做好生产统计核算的基础管理工作，原始记录、台账、统计报表等管理工作。 5.对生产各岗位人员的增补替换、安排调动、协调负全面统筹责任。 6.对生产环节使用到的机器要熟悉研究，对后期可能出现的故障问题有一定的检修常识、动手能力。 7.配合领导完成其他临时工作。

1、 全面负责工厂生产运营与日常管理，严格执行公司各项管理制度； 2、 组织建立和完善生产指挥系统：组织编制执行与生产管理相关规章制度； 3、 根据项目进度需求，做好分管部门协调工作，组织编制生产计划总结，主持生产计划会议 4、 定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法 5、 根据生产需求编制物资采购供应计划、解决生产缺口物资；根据生产进度情况，有效协调设计、采购等部门，并对计划执行情况进行有效监督， 6、 对产品质量进行全程控制，掌握生产作业中的质量状态，及时发现并解决质量问题； 7、 合理配置人员、材料、设备等，合理安排生产作业时间，完成成本控制目标； 8、 抓好设备和仓库管理 9、 及时有效地对工厂设备进行检修保养清洁，保证设备正常使用。 10、 负责生产中的技术和质量工作，与各部门协调工作，及时组织解决问题，重大问题直接报总经理； 11、 组织生产安全教育工作，排查处理生产过程安全隐患，定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题。严格执行安全法规、制定生产操作规程，抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施工作； 12、 统筹分管部门工作，确保生产任务的完成；指导监督所属下级工作，掌握工作情况和相关数据； 任职要求： 1、管理及建筑相关专业。 2、5年以上大型钢结构企业生产管理工作经验，具有扎实产能分析、生产工艺、大型项目管理等专业知识。 3、 熟悉厂区日常生产管理、质量管理、安全管理、设备及工具管理、人员管理流程，质量检验，精通各种焊接、钢结构技术、质量检验流程。 4、 熟悉生产领域法律法规及地方性政策， 5、 具有很强的计划控制协调能力和表达能力，较强的综合分析能力，在工作中有效进行公司生产管理，具备较好的领导管理才能和良好的经营管理理念，并具有较好的团队组织管理能力，抗压性好。具备较强的分析、解决问题能力

· 薪资范围：12000-24000元/月· 发薪日：20日· 底薪：12000元/月· 社保类型：五险

负责浮选厂整体日常管理工作，技术指导。