职位描述

岗位职责:在当班负责餐厅区域的一切日常事务和工作细节.
1.熟悉厨房及餐厅的出品流程.严格对菜品的品质把控.能跟厨房很好的对接工作.
2.负责餐厅区域员工的带教和巡场工作.了解掌握员工思想动态.工作和生活.及时向上级汇报.
3.开班前例会.了解员工的出勤状况.检查员工的仪容仪表.布置当天的各岗位的工作任务.
4.负责执行访客流程.收集宾客反馈意见.
5.检查服务员的工作和服务程序.随时督促员工的服务态度.工作成效.仪容仪表.工作纪律.服务规范等.发现问题及时解决和指正.并向上级汇报.
6.负责当班客诉处理.
7.做好当天的工作记录.并开班后会总结今班的工作情况.对所发生的有关问题和事件进行评讲和指正.
应聘条件:
1.25-38岁.男165CM以上.女156CM以上.
2.有服务行业主管级以上工作经验2年以上.
3.良好的沟通表达能力.
4.有独立处理客诉的能力.
福利待遇:
1.底薪+提成+全勤+工龄=综合工资4000-6000(上不封顶)
2.月休四天.
3.三班倒(不能接受三班倒勿投).早班:09:00-17:00.中班:17:00-01:00.晚班:01:00-09:00
4.社保+食宿+节假日+旅游+年终奖
面试地址:南宁市江南区星光大道46-1号壹悦城5楼健龙臻养办公室(福建园地铁口H站).
招聘热线:0771-****222,13907****56杨主管.

公司简介

健龙臻养,都市奢尚休憩新主义倡导者,坐落于南宁市江南区星光大道46-1号壹悦城4-5层,无缝对接地铁2号线福建园站H出口。
中华民国56年,台湾休闲养生品牌“台湾健龙足道会馆”开山创立, 深积厚蕴数十年行业经验,一脉传承于健龙养生。2014年农历二月二,苍龙抬头,南宁健龙养生东葛店以8000平方米、300多员工的超大规模,来源于台湾的先进经验、技术及设备,开创广西星级标准休闲养生行业先河,一举成为广西养生行业知名品牌。2019年4月,河池健龙金城江店开拓广西市场,开启健龙养生品牌连锁经营新征程。
臻者,至也。探索、追求,臻于至善。2019年,南宁健龙臻养星光店,升华于健龙养生,为追求美好极致而生。企业甫一建立,便立于行业塔尖:汲取健龙养生经验,在设备、服务、流程等方面革新,以数十年行业管理经验创建、完善管理系统;以五星级标准打造超8000平方米休闲康养中心,全面提升顾客体验舒适感;以“健龙准则”重新定义行业标准。
源于远古,服务当今。健龙臻养集萃中华千年养生推拿智慧,24小时全天候为都市轻奢消费人群提供养生保健、商务会议、亲朋聚会、休闲美食一体化身心理疗服务,调理经络,臻养身心,消除人群亚健康。
承袭台湾,立足广西,面向全国,开拓连锁,做大做强。健龙臻养秉承“弘扬中华养生文化,共创绿色健康生活”的企业宗旨,愿景成为“最受顾客欢迎,备受同行尊重的百年企业”,坚定“走健康正规之路,挣汗水良心之钱”的企业理念, 服务客户,关爱员工,诚待伙伴,积极推动广西健康产业发展,赢得广大顾客及同行认可。
健龙臻养立于国人追求高品质休闲、养生需求时代之风口,面向朝阳,前程似海。

上班地点

工作地址: 南宁市江南区健龙臻养(星光店) 查看上班路线

可能感兴趣的职位

餐饮店长
3000-5000元
南宁-良庆区
一、职位描述: 负责所在餐厅的QSC、人员、营业额、利润的目标,通过公司“王者学院”短期内具备店面营运管理能力,成为独当一面的餐饮专业管理人才。 二、任职要求: 大专以上学历,有一定的管理、沟通、协调和执行能力,有餐饮行业相关工作经验的优先考虑。 三、薪酬待遇: 1.实习期工资3500-4000元/月,包两餐; 2.转正后3500-5000元/月+补贴+福利+奖金+年终红包; 四、晋升平台: 餐厅经理—区域经理—营运督导—运营总监—副总—总经理—合伙人—股东 五、福利待遇: 1.享受国家法定节假日、生日等各类带薪休假,工龄奖、节日福利及值班补贴; 3.优秀员工享受每年带薪旅游或进修学习; 4.每月定期组织联谊活动和提供管理培训学习; 5.与公司共同开店,享受无风险投资,成为创业合伙人; 6.达到一定职位,成为公司合伙人甚至股东。 (南宁、百色、崇左、防城港、河池、武鸣、宾阳)
13小时前
韦女士
餐饮店长
7000-10000元
南宁-西乡塘区-安吉万达广场
1.门店体系管理 2.维护公司和员工关系 3.数据化运营门店 4.统筹管理门店 5.数据化管理门店 6.门店危机处理意识 7.顾客满意度 8.线上线下活动的落地实施及结果反馈
2025-11-26
王丽辉
餐饮店长
6000-11000元
南宁-良庆区
一、【工作内容】 1、根据制度标准全面负责餐厅日常经营和管理工作;  2、对餐厅营业额、成本、利润、人员发展、顾客满意度、产品品质、食品安全方面负责,带领全餐厅伙伴共同达成各项KPI目标;  3、负责餐厅团队建设、培养和管理,提高餐厅的服务质量和员工素质,打造高效率团队。 二、【任职资格】 1、高中及以上学历,专业不限,2年以上餐饮管理工作经验; 2、积极主动,对服务行业充满热情,具有客户服务意识; 3、良好的执行力和理解力,强烈的工作责任心。 三、【职业发展通道】 初级店长—中级店长—资深店长—初级督导—中级督导—资深督导—运营主管—运营经理 每半年有一次晋升机会,一至两年内可以晋升到督导职级 四、【薪资福利】 薪资:底薪+绩效+入股分红,综合薪资6000-15000元/月 福利: 1、免费食宿+免费工服+免费培训 2、春节、端午节、中秋节等年节福利 3、带薪年假满一年4天,每满一年增加1天 4、入职满一年工龄补贴100元/月,每满一年增加100元 5、另外还有婚庆礼金、生日福利、生育礼金等等 6、每季度举办一次员工团建活动; 7、每月、每年进行评优、PK,颁发荣誉证书和奖金; 8、不定期参加公司内外部专业的技能或管理类培训(带薪) 9、有机会成为公司合伙人,并获得公司创业基金申领机会。 我们——愿意为你提供高水平的工资、丰厚的业绩奖金,更重要的是为你搭建事业发展的舞台 你们——踏实的脚步,迈向成功,拒绝平庸 目前我们在南宁有二十多家门店,门店数量正在快速扩张中,发展平台非常好,晋升空间大,我们的成长邀请你一同参与!
2025-11-22
玉欣蔓
楼面经理
4000-5000元
南宁-青秀区-摩卡生活馆
岗位职责: 1、负责门店管理,指导门店各部门按系统管理要求,执行各项流程及标准,确保顾客满意度。 2、负责门店人员管理,带领管理团队做好人员招募、培养、保留的工作,确保团队具备高战斗力。 3、根据本年度经营目标及工作重点制定经营计划,并执行当季市场推广活动,达成各阶段业绩目标。 任职资格: 1、高中及以上学历, 2、有2年以上餐饮连锁管理工作经验,有系统化工作经验优先考虑; 3、性格活泼开朗、表达能力强,善于沟通,具有较强的沟通能力及交际技巧; 4、有一定的电脑办公软件操作能力,能善于分析门店的数据,从数据中发现问题。
2025-11-22
黄女士
餐饮店长
7000-12000元
南宁-青秀区
负责门店日常经营管理,保证餐厅在有序、稳定的状态下运行,提升顾客满意度, 对全店成本与费用的有效控制负责, 有一定的餐饮3年以上管理经验, 熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范。
2025-11-21
龙卫军
广西健龙酒店管理有限公司招聘:公司标志 logo
广西健龙酒店管理有限公司
所在行业 餐饮/广告/酒店
成立时间 6年(2019年1月15日)
企业性质 有限责任
公司规模 10-30人
企业服务
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