职位描述

岗位职责:
1、主要负责连锁店内日常工作,公司产品的销售,根据专业文化知识向顾客销售公司产品
2、向店长学习相应的管理及销售方法,为今后胜任店长工作做准备。
3、向店长做销售总结,汇报工作情况。
岗位要求:
(一)学历:高中以上学历,具有良好的学习能力及承压能力,有两年以上的销售行业工作经验优先
(二)业务水平:
1、具备良好的计划、领导和沟通能力
2、掌握扎实的销售知识和灵活的销售技巧
(三)职业素质:
1、具有较高的敬业和团队合作精神
2、观察力与应变能力强,善于与店员沟通交流,善于改进工作方法
3、能吃苦耐劳,为人诚实稳重,服从上级的工作安排、管理
福利待遇:
薪资:5500~12000元(基本工资+个人提成+保险+团队奖金+绩效奖金 )(视工作能力而定,上不封顶);享有员工旅游、生日补贴、畅所欲言优秀奖励、半年全勤奖,节日礼品及补贴、春节公司发放节日礼品,正式期员工工作满一年后享受带薪年假。
1、试用期1-2个月,表现优秀者可提前转正。转正之后表现优异者可享有公司平等的晋级和晋升机会,享有国家规定购买的五险。
2、每周6个工作日,每天工作7小时,入职后按《劳动合同法》规定签订劳动合同。
3、晋升渠道:一级营业员——二级辅导员——三级协理员——四级储备店长——店长——销售助理——销售经理——大区经理——销售总监,所有员工均有竞聘店长、经理的同等机会,所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导。
正常工作时间:早晚班轮班制(每月休息四天)
早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00
工作地点:南宁区各连锁店。

公司简介

五行易理文化在中国已经有超过三千年的历史,是中国最古老的智慧之一,而在现今,学习五行易理文化已经成为一种时尚流行的趋势。五行易理涵盖的范围非常的广泛,包括医学、养生、天文、饮食、服饰及风水助运。现在有越来越多的人想要知道:自己的幸运颜色是什么?开运食品是什么?自己的五行是哪一个种元素不平衡,如何去平衡?佩戴什么样的吉祥物可以对运势有帮助?古老文化正在焕发着新的活力并影响着我们生活的方方面面。
南宁开盛企业管理咨询有限公司,是一家以易经文化为理念结合销售工艺饰品(主要为天然水晶、玉石)的服务型企业,主营:以传统的五行文化与风水知识及民间艺术“中国结”相结合,巧妙搭配成精致、典雅、寓意吉祥如意的精美水晶、翡翠珠宝、玉石风水摆件,产品多样、不断创新。现已经在南宁、成都、天津、南京、厦门、金华、西安等城市拥有分公司,直营店面达到30多家,并且在飞速的发展之中,目前已经在南宁的凤翔路、中泰路、汇春路、桂雅路、青林路开设五家直营连锁店面,全国连锁店面数量突破百家,在巩固基础的同时陆续在各大中城市发展新的分公司,是真正的创业型企业。我们秉承“弘扬五行文化 精益求精,传递平安祥云 矢志不渝”的企业格训,以发扬国学易经文化、风水文化为己任,我们坚信,没有谁在为谁打工,而是一群有着共同理想与目标的年轻人在一起奋斗、努力地干一番事业,让我们一起实现自己的理想,更好的生活!
今天的开盛企业风华正茂、万千资彩,我们志存高远、豪情满怀,迎着未来的曙光去书写更加辉煌的新篇章。在这里,无论你是否有工作的经验,只要你有一腔学习的热情;无论你是否聪明干练,只要你有坚持不懈的努力,我们将用最系统的专业培训来陪伴你的成长之路,我们珍惜每一个人才,欢迎你的加入!
注:员工转正签订劳动合同,为员工购买各类社会保险,我们的团队享有各类福利及奖金
南宁区连锁店面地址:
凤翔店 凤翔路香榭里临街商铺(广西区高级检察院对面)
万象店 青秀东盟区中泰路盛天茗城商业街41号商铺
汇春店 汇春路4号
盛天店 朱槿路6号保利龙腾上园小区越南园区西贡新街123号铺
青林店 莱茵湖畔A组A-60号铺面

上班地点

工作地址: 南宁市青秀区青秀区 查看上班路线

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储备店长
3000-6000元
南宁-邕宁区-大唐盛世
岗位职责: 1、销售任务:根据销售目标完成任务。 2、活动执行:执行各项促销活动。 3、执行新会员招募工作,不断发掘新的会员开发渠道和方式,完成会员招募指标。 4、对新、老会员进行日常维护管理。 5、负责门店商品按布局图及点位图的陈列标准进行陈列。 6、负责门店的一切日常清洁工作。 岗位要求: 1、18-40岁,学历不限,有导购经验者优先考虑。 2、有换位思考能力,能站在客户的角度为客户思考。 3、比较吃苦耐劳,沟通表达能力强? 4、性格开朗大方,有激情。
2025-12-05
邓嘉颖
餐厅主管
4000-5000元
南宁-青秀区
岗位职责: 1、负责餐厅的值班工作,包括:值班检查(备货量、效期、餐厅卫生等)、班中人员协调、班中客诉处理、班前会、值班交接工作; 2、负责员工训练工作(制定培训计划、追踪培训执行、验收培训结果) 3、负责员工每周排班、每月考勤汇总的工作; 4、协助店总进行其他工作安排。 任职条件: 1、性格热情、大方开朗、积极主动,有企图心; 2、喜欢与团队相处、热心帮助团队和下属成长; 3、擅长表达,具备良好的沟通、协调能力; 4、会使用电脑办公软件,学习能力强、能够快速学习餐饮管理软件。 您的发展规划: 职位发展:主管-经理-店总-平台负责人-营运经理 3个月:从餐厅厨房、前厅各岗位开始学习,通过理论与实践相结合的方式。45天完成厨房各岗位的学习与考核,15天完成前厅各岗位的学习与考核,15天完成值班学习,15天独立担任值班管理工作。最后通过值班评估后即可转正; 9-12个月:在掌握了现场人员管理、订货排班、成本控制、设备维护等营运系统管理工作后,逐项学习财务管理、人事管理、培训管理、服务管理、食品安全与库存管理,考核通过后即可晋升下一职位; 9-12个月:继续进阶学习绩效管理、经营分析、餐厅营销、团队管理,由此逐渐荣升为独当一面的店总。 福利待遇: 1、餐厅主管:3600-4500元/月+绩效奖金900元/月;餐厅经理:4300-5200元/月+绩效奖金900元/月;餐厅店总:7000-8000元/月+绩效奖金6000元/季度 2、带薪年假(满一年5天,每多一年增加一天)、法定节假日出勤补贴、每年9月团建、节日福利(年节礼物+餐券)、生日福利(礼物+带薪休+生日用餐折扣)、员工积分自助兑换礼物、员工用餐7折(通品牌)、入职带薪培训上岗 3、包吃、包住、宿舍有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电 4、经理级(含)以上转正后,可入股餐厅,享受每月度盈利的分红,实现高收入!
2025-12-03
施女士
南宁-青秀区
岗位职责: 1、负责整个餐厅值班检查、统筹、协调沟通; 2、负责订货、人事、维修组别工作; 3、对员工工作进行评估; 4、协助完成店总安排工作。 任职条件: 1、热情、积极主动,有上进心; 2、具备带有团队能力; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、熟悉office办公软件,能够快速学习餐饮相关管理软件。 福利待遇: 1、月薪:3800-5700元/月(构成为基本工资+绩效奖金) 2、带薪年休假、带薪休假、不定期旅游、节日福利、生日福利、员工用餐折扣、专业培训 3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电 晋升机制: 主管—经理—店长—平台制或营运经理—总监—副总 经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入!
2025-12-03
施女士
餐厅经理
8000-12000元
南宁-青秀区-德利·金御世家
岗位职责: 1、负责餐厅营运工作正常运转,完成经营指标。 2、确保餐厅的顾客满意度及各项系统运转维持良好。 3、辅导、教练餐厅管理组及员工进行各项系统管理,不断提升其工作能力。 任职资格: 1、高中以上文化程度,形象气质佳; 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能; 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力; 4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
2025-12-02
餐厅主管
4000-5000元
南宁-江南区-南宁华南城
负责整个餐厅的值班检查、统筹、协调沟通;对员工进行评估等 职位招聘1人
2025-12-01
黄女士
南宁-青秀区
1.店内服务员培训已经客户维护 2.五官端正,嘴巴甜 3.一个月4天休息
2025-11-30
龙卫军
南宁-兴宁区-万达商业广场
加盟连锁,茶饮经验,管理80家门店以上 能接受驻点柳州 工作内容: 1、负责当地市场店面扩展工作,完成公司下达的城市区域开发指标 2、确保管辖城市门店执行公司营运标准和流程,提升门店的QSC 3、负责市场店面扩展工作,完成公司下达区域发展指标; 4、为门店日常管理提供及时适当的指导,以协助门店达成营业额及利润目标 5、新店开店,前期人员、场地准备,确保顺利开业 6、回顾及分析损益以保持营业额、利润的持续增长 岗位要求: 1、本科以上学历,3-5以上连锁餐饮运营的营建、筹备、培训、开店、督导等良好的实践经验、餐饮、茶饮市场工作经验、有管理运营部团队和督导团队的经验; 2、具备很强的运营系统、营销系统规划设计能力,以及数据分析能力、解决问题能力、标准化建设能力; 3、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验; 4、优秀的团队建设及管控能力、责任心强
2025-11-29
张彪
餐厅经理
5000-6000元
南宁-青秀区
工作内容 - 负责餐厅日常管理工作,确保餐厅运营顺畅 - 监督并提升服务质量,保障顾客满意度 - 管理团队,优化工作流程,提高工作效率 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队管理能力 - 能够有效处理餐厅运营中的各种情况 - 对工作充满热情,有较强的责任心和执行力 -有1年以上餐厅经理经验,22-45岁
2025-11-27
刘经理
经理
南宁-邕宁区
岗位职责: 1. 在导师的指导下学习车辆底盘的设计与开发流程; 2. 参与车辆底盘各系统设计工作,包括但不限于结构设计、性能优化; 3. 协助团队完成车辆模型的建立与测试; 4. 参与团队会议,对设计流程提出建设性意见。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业要求包括机械工程、车辆工程、汽车技术或相关专业; 2. 对车辆底盘设计充满热情,有志于成为设计岗位的储备人才; 3. 良好的团队合作精神和沟通能力; 4. 有较强的学习能力和创新意识。
2025-11-27
叶小姐
南宁-邕宁区
岗位职责: 1. 在导师的指导下学习电器及新能源产品的设计、开发流程; 2. 参与产品的设计方案讨论,提出创新点和改进建议; 3. 协助团队进行产品设计相关的市场调研和技术研究; 4. 参与产品的测试和故障排除,确保设计质量符合标准。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业要求包括机械工程、车辆工程、汽车技术或相关专业; 2. 对电器及新能源设计岗位有浓厚的兴趣,愿意接受挑战; 3. 具备良好的团队合作精神和沟通能力; 4. 对新技术有持续学习的意愿和能力。
2025-11-27
叶小姐
南宁开盛企业管理咨询有限公司招聘:公司标志 logo
南宁开盛企业管理咨询有限公司
所在行业 管理咨询/企业管理
成立时间 4年(2021年1月18日)
企业性质 民营企业
公司规模 --
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