职位描述
工作单位:广西贺州市,贺州续宝矿业投资有限公司
任职要求:
1.中专以上学历、1年以上计量、地磅相关工作经验;
2.诚实守信、爱岗敬业、吃苦耐劳;
3.有较强的事业心和责任 感,无不良记录;
4.有一定计算机操作能力。
岗位职责:
1.严格检查过磅车速、防止急刹车造成传感器损坏;
2.待车辆发动机熄火,驾驶员离开磅秤后方可进行计量操作,每日早班对汽车衡台面进行检测,并记录;
3.发货凭管理部门提供的车辆清单、派车单、返单发货;
4.过磅操作时,应仔细核对磅单中每一个磅单元素,确保填写无误后方可打印磅单;
5.对当班进、出库矿石小结核定无误后,按要求装订移交有关部门,不得向无关人员提供任何生产数据;
6.严格执行交接班制度,并作好交接班记录;
公司简介
广西续宝矿业投资有限公司是中国冶金地质总局为贯彻落实《广西壮族自治区人民政府与中国冶金地质总局战略合作协议》,依据《中国冶金地质总局广西发展规划》的发展思路,于2013年12月在广西设立的区域性公司,注册资本2.51亿元,注册地为南宁市,主要从事矿业投资,房地产开发经营,板材、工艺品销售。
公司股东中国冶金地质总局成立于1952年,隶属国务院国有资产监督管理委员会,是中央管理的地质勘查单位,主要从事固体矿产地质勘查、研究、开发、服务,超硬材料生产及机械装备制造。
在经营管理、人才培养等方面公司坚持以人为本、追求卓越、协作创新、公平竞争为原则,形成了良好的环境和薪酬管理机制,能为每一位员工提供极具竞争力的新酬福利待遇和可持续发展的机会和空间。现诚邀有识之士携手共创双赢的美好事业。
公司实行全面的薪酬制度,将为您提供:
薪酬体系:工资+工龄工资+学历工资+绩效工资+带薪休假+补贴。
丰富的福利:缴纳五险+公积金+高温补贴+通讯补贴+交通补贴+年度体检。
公司内设食堂,员工免费用餐,并为外地员工提供住宿。
职业规划:激励机制+培训机制+晋升机制。公司提供广阔的学习空间及个人发展空间,根据员工的发展需求提供系统的入职培训、业务培训、晋升培训、管理培训等。
上班地点
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- 广西续宝矿业投资有限公司
- 所在行业 房地产/房地产开发/投资
- 成立时间 11年(2013年12月27日)
- 企业性质 有限责任
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