1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
南宁招聘招聘(有周末双休)
桂聘提供2026年1月南宁招聘最新招聘,青秀区235条西乡塘区111条,有五险等,更多招聘招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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人力资源综合岗
4000-5000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 项目提成
1小时内
石建斌项目经理岗位职责:
1.招聘配置:全流程负责各岗位招聘(需求对接、简历筛选等)。
2.员工关系:入转调离手续,管理、签订劳动合同与员工档案,处理员工关系问题。
3.培训发展:协助搭建培训体系,组织新员工及在职培训等工作。
4.行政支撑:承担 HR 相关行政工作。
5.其他任务:完成领导交办的专项工作及跨部门协作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先;
2、熟悉人力资源管理的六大模块,处理员工关系问题;
3、良好的解决问题的能力,协调沟通合作单位相关工作;
4、南宁本地优先、熟悉南宁路况。 -
人事行政专员
3500-5000元1小时内
陆经理人事经理岗位内容:
1、负责人员的招聘、甄选、面试安排工作;
2、负责员工入职、转正、离职手续的办理;
3、行政与公司制度维持、员工考勤数据管理、人事档案建立与管理;
4、负责前台来往客户的接待工作;
5、办公用品与日常耗材选购,保管,领用,负责后勤事务的处理;
6、督促员工外出做好登记并做数据统计;
7、完成上级交代的其他工作。
岗位要求:
1、要求一年以上招聘工作经验,行政管理、人力资源管理等相关专业专科以上学历(优先);
2、熟练运用Word、Excel等办公软件;
3、性格开朗,形象气质佳,工作热情认真,做事积极主动。
工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00 周末双休 -
办公室行政管理岗
4000-6000元1小时前
廖经理经理【岗位职责】
负责检验检测相关综合性业务和办公室日常行政事务的统筹、协调与管理。包括但不限于工作总结计划编写及各类公文的起草印发;财务管理及预算编制;统筹业务受理、安全生产、物资采购、资产管理及档案管理等工作。
【任职要求】
1.遵纪守法,品行端正,身体健康,具有较强的事业心、责任感和团队协作精神,无不良从业记录。
2.大学本科及以上学历,专业不限。行政管理、汉语言文学等相关专业优先。
3.具有行政管理等相关工作经验,熟悉检验检测机构管理相关规范者优先。
4.能熟练使用各类办公软件,具有良好的写作能力,能独立完成各类公文材料撰写。
5.具备较强的沟通表达、统筹协调和组织策划能力;了解礼仪接待基本规范;思维灵敏,执行能力强,能高效完成领导交办工作。
三、招聘程序与方法
(一)报名
即日起至2026年1月15日止,应聘人员将本人简历、身份证、职称证、学历证、学位证等资料(PDF格式)
(二)薪酬福利
年薪酬约8万—10万元/年,员工福利包括:五险、双休、带薪年假、工会福利、出差补贴、培训提升等。
四、其他事项
应聘人员提供的各类资料应当真实、准确、有效,凡提供虚假资料的,一经查实,即取消考试或聘用资格。
有关本次招聘工作具体问题可电话咨询 -
直招司机c1
4600-7000元2025-12-27
王经理经理招聘司机 薪资待遇: 综合工资5500-7500(加提成),提成属于多劳多得 岗位要求:C证以上,20-55周岁,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,会运用导航软件。 -
餐服员
4000-7000元2025-12-23
林晓娟人事经理招聘要求:20-45岁,口齿清晰能正常流利跟旅客沟通交流,身高体重正常范围内,无任何犯罪记录,穿上工服后露出部分无纹身、大面积伤疤、胎记等,吃苦耐劳,服从经理、餐服长安排,能长期稳定工作者。 -
厨师
5000-9000元2025-12-23
林晓娟人事经理招聘要求:有独立做大菜厨师经验,基础的宫保鸡丁鱼香肉丝糖醋排骨等家常菜都需要独立做,身高体重正常范围内,无任何犯罪记录,穿上工服后无纹身、大面积伤疤、胎记等,吃苦耐劳,服从经理、厨师长安排,能长期稳定工作者 -
普快列车售货员
4000-8000元2025-12-23
林晓娟人事经理因业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁 路列车服务人员。 …… 1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要 求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以上,年龄在18-48岁,政治面貌良好 2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。 …… 政治面貌良好,无犯罪记录 10.注意事项: (1)求职者必须对其所填写的报名信息和提供 材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查 贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即 取消应聘资格。 …… (2)求职者要密切关注手机短信和接听电话, 若因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联 系。 (3) 简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。 南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。 -
企业招聘顾问(双休)
4000-5000元2025-12-20
陈女士任职要求: 1.具有较强的沟通表达能力及交际技巧,热爱销售工作,富有销售激情; 2.思维清晰、活跃,具有亲和力,工作细心负责,有团队协作精神; 3.吃苦耐劳,敢于迎接挑战,抗压能力强。 薪酬福利: 1、薪资:底薪2200~3400元(职级越高底薪越高),转正员工月均收入5000-10000,平均年薪10万以上。 2、福利:五险一金,带薪年假、过节福利、丰厚的月、季、年度业绩激励奖励等(科技产品、红包、国内外旅游等)。 3、完善的员工培训:专业知识、产品知识、沟通技巧、企业文化等。 4、其他福利:丰富多彩的文化生活(如运动会、篮球赛、羽毛球、生日会、户外拓展赛等)。 晋升方向:试用期—顾问—高...
约 8 个岗位
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