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南宁物业公司招聘招聘

桂聘提供2025年11月南宁物业公司招聘最新招聘,青秀区140条西乡塘区92条,平均工资约为4326元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-18
873128631@QQ.COM
招聘监控员
岗位职责:
1、熟练掌握项目消防中心的各种设施设备的性能与操作。
2、接到各种系统发出的信号后,立即按规章程序处理,并作好记录:消防中心设备出现故障时,及时上报,做好记录,并跟进维修或更换,
3、做好安全值班器材的交接和保管工作:
4、做好岗位的情况记录及交接班工作。
任职要求:
1、中专以上学历,持有中级消防证:
2、年龄20-45岁,身体健康、无违法、不良记录、无纹身、形象好、可接受应届毕业生
3、有相关工作经验、警校毕业或退伍军人、消防兵优先考虑:
4、每天12小时工作制,能适应两班倒工作。
5、该岗位要求持中级消防证上岗
2025-11-18
873128631@QQ.COM
招聘监控员
岗位职责:
1、熟练掌握项目消防中心的各种设施设备的性能与操作。
2、接到各种系统发出的信号后,立即按规章程序处理,并作好记录:消防中心设备出现故障时,及时上报,做好记录,并跟进维修或更换,
3、做好安全值班器材的交接和保管工作:
4、做好岗位的情况记录及交接班工作。
任职要求:
1、中专以上学历,持有消防证:
2、年龄20-45岁,身体健康、无违法、不良记录、无纹身、形象好、可接受应届毕业生
3、有相关工作经验、警校毕业或退伍军人、消防兵优先考虑:
4、每天12小时工作制,能适应两班倒工作。
5、该岗位要求持中级消防证上岗
三、待遇:
4200元+每月补贴100元,有高温补贴、提供宿舍,包中餐晚餐、员工培训等福利。
四、上班地点:南宁市良庆区龙光玖誉湖林湖组团项目

人力专员

4000-5000元
南宁-青秀区 1人 物业 投递:2人 浏览:39
2025-11-15
岑先生
主要工作职责
招聘配置:发布招聘信息、筛选简历、邀约候选人面试,跟进面试流程及入职衔接,优化基础招聘效率。
员工关系管理:办理员工入转调离全流程手续,建立并维护员工电子及纸质档案,确保信息准确完整。
薪酬福利:协助核算员工薪资、考勤统计,对接社保公积金缴纳事宜,整理薪酬福利相关报表。
绩效与培训:配合完成绩效考核数据收集、整理与反馈,协助组织内部培训、新员工入职培训等活动。
政策执行:落实公司人力资源管理制度,解答员工基础 HR 相关咨询,协调处理简单员工关系问题。
行政协同:完成 HR 相关文件归档、数据统计分析,配合 HRBP 或部门负责人完成其他事务性工作。
任职资格要求
学历专业:大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。
工作经验:0-2 年人力资源相关工作经验,应届生可投递,有基础 HR 事务处理经验者优先。
技能要求:熟练使用 Office 办公软件(Excel 数据处理、PPT 制作),了解人力资源基础流程及相关法律法规。
核心素养:具备良好的沟通表达、协调统筹能力,工作细致严谨,有强烈的责任心和保密意识。
2025-11-12
岑先生
1.负责人力资源六大模块(考勤、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系)的落地与优化;​ 2.主导招聘工作,保障人员供给,控制招聘成本;​ 3.搭建绩效管理体系,推动绩效结果应用;​ 4.处理员工入转调离
约 4 个岗位

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南宁招聘招聘工资

¥ 4326
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.4%
    2K
  • 24.8%
    3K
  • 36.1%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 11.4%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    93.8%
  • 初中
    1%
  • 中专
    1.5%
  • 大专
    3.6%
南宁招聘招聘需要什么学历?不限学历占93.8%,初中占1%,中专占1.5%,大专占3.6%。

经验要求分析

  • 不限经验
    95.9%
  • 1-3年
    4.1%
南宁招聘招聘需要什么经验?不限经验占95.9%,1-3年占4.1%。

南宁 招聘百科

...岗位职责
1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
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